錨定目標(biāo) 實干擔(dān)當(dāng)——2025年駐安置小區(qū)工作總結(jié)

時光荏苒，2025年已接近尾聲。作為廣西賀州市八步區(qū)賀街鎮(zhèn)臨賀社區(qū)駐村干部，始終錨定“穩(wěn)得住、有就業(yè)、逐步能致富”核心目標(biāo)，扎實推進(jìn)小區(qū)各項工作落地見效，以“時時放心不下”的責(zé)任感破解治理難題，用“事事落實到位”的執(zhí)行力回應(yīng)群眾期盼，在政策落地、服務(wù)群眾、社區(qū)治理的生動實踐中書寫新時代駐村干部的使命擔(dān)當(dāng)。

強化黨建引領(lǐng)，筑牢組織根基

規(guī)范組織生活，協(xié)助小區(qū)黨支部嚴(yán)格落實“三會一課”、主題黨日制度，今年以來共召開支部黨員大會11次、支部委員會11次、主題黨日活動11次，上專題黨課3次，有效增強黨員黨性意識。發(fā)揮先鋒作用，開展政策宣講、環(huán)境整治、困難幫扶等志愿服務(wù)活動，彰顯黨員先鋒本色。

聚焦民生保障，增進(jìn)群眾福祉

精準(zhǔn)幫扶監(jiān)測，根據(jù)上級預(yù)警名單，每月開展入戶走訪，重點排查低保戶、特困人員、殘疾人等群體，完成脫貧不穩(wěn)定戶的動態(tài)監(jiān)測與幫扶措施優(yōu)化，確保脫貧成果穩(wěn)固。完善基礎(chǔ)設(shè)施，利用第一書記項目資金5萬元加裝路燈，切實改善居住條件。優(yōu)化公共服務(wù)，聯(lián)合衛(wèi)生院開展健康義診活動3次，服務(wù)居民250余人次；協(xié)助社區(qū)完成低保動態(tài)核查，實現(xiàn)精準(zhǔn)識別。

推進(jìn)治理提升，營造和諧環(huán)境

矛盾化解攻堅，建立矛盾糾紛處理機制，共排查鄰里糾紛問題5起，通過入戶調(diào)解全部化解。環(huán)境整治提質(zhì)，依托公益性崗位落實日常保潔職責(zé)，預(yù)防基孔肯雅熱疫情期間，組織開展“清潔小區(qū)”集中行動8次，清理亂堆雜物和規(guī)范車輛停放，小區(qū)環(huán)境顯著改善。安全防線筑牢，開展消防安全、用氣用電安全宣講1次，發(fā)放宣傳資料200余份；聯(lián)合物業(yè)排查消防通道堵塞、電器老化等隱患；推進(jìn)公共區(qū)域監(jiān)控擴(kuò)容，新增監(jiān)控點位，實現(xiàn)主要路段全覆蓋。

助力增收致富，夯實發(fā)展基礎(chǔ)

強化就業(yè)幫扶，收集并發(fā)布周邊企業(yè)招聘信息100余條，協(xié)助居民完成就業(yè)；為創(chuàng)業(yè)居民對接小額貸款咨詢服務(wù)。

嚴(yán)守紀(jì)律底線，永葆實干本色

始終以駐村干部紀(jì)律要求嚴(yán)格約束自身，堅守崗位、履職盡責(zé)。堅決杜絕“走讀式”駐村，主動放棄節(jié)假日休息，投身小區(qū)防返貧監(jiān)測、疫情防控、安全隱患排查等重點工作。堅持廉潔自律，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，不碰紅線、不越底線，主動公開民生資金使用、項目推進(jìn)等情況，接受居民監(jiān)督，以清正作風(fēng)贏得群眾信任與支持。

與群眾互動交流較多，每月定期開展黨員大會，積極引領(lǐng)黨員群眾學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)，拒絕酒駕醉駕，同時不定期開展座談，與群眾面對面交流，分享經(jīng)驗與感悟，鼓勵群眾對標(biāo)先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)，在社區(qū)形成比學(xué)趕超、見賢思齊的良好氛圍。

居民參與度較高，共同為社區(qū)建設(shè)建言獻(xiàn)策。積極邀請群眾參與社區(qū)規(guī)劃、環(huán)境改造、矛盾調(diào)解等事務(wù)，尤其是近期實施的第一書記路燈項目，社區(qū)的支委成員、群眾積極獻(xiàn)策，每一盞路燈安裝位置都有群眾的參與規(guī)劃。

駐村干部以實干為筆、以擔(dān)當(dāng)為墨，在安置小區(qū)的沃土上深耕細(xì)作，用一件件實事、一個個成效，贏得了群眾的信任與支持，為鞏固拓展脫貧攻堅成果、推進(jìn)鄉(xiāng)村振興與基層治理現(xiàn)代化注入了強勁動力。下一步將持續(xù)做好民生服務(wù)工作，解決居民急難愁盼問題，建立聯(lián)動機制，加強與物業(yè)工作溝通，督促物業(yè)提高服務(wù)工作水平，不斷提升居民的獲得感和滿意度。