滕州市招聘18名教師

2026年滕州市校園招聘教師公告 （棗莊學院站）

為進一步提高滕州市師資力量，切實加強教體系統人才隊伍建設，不斷優化教師隊伍結構，促進教育教學高質量發展，根據中共棗莊市委、棗莊市人民政府《關于印發 <棗莊市市直事業單位急需緊缺人才引進辦法> 的通知》（室字〔2022〕36號）、《關于印發<“榴棗歸鄉”工程實施方案>的通知》（室字〔2023〕27?號）和《關于全面深化新時代全市教師隊伍建設改革的實施意見》（棗發〔2019〕9號）等有關文件精神和要求，滕州市擬招聘部分高校2026屆畢業生到學校任教，現將有關事項公布如下：

一、招聘范圍和條件

（一）招聘范圍

應聘人員年齡不超過40周歲（1985年1月以后出生），并需符合以下條件之一：

1.教育部直屬6所師范院校及山東師范大學、曲阜師范大學、魯東大學、臨沂大學、聊城大學、棗莊學院共12所高校2026屆本科及以上畢業生（不含2026屆省屬公費師范生和委托高校培養師范生）；

2.國家部分高校（見附件4）2026屆本科及以上畢業生；

3.其他院校2026屆本科畢業生，符合以下條件之一的：在校期間獲得校級及以上“優秀畢業生”“優秀學生”“優秀學生干部”、優秀共青團員、優秀團干部等榮譽；獲得1次校級二等及以上獎學金；擔任1年以上的主要學生干部（班長、團支部書記、校院學生會主席、副主席、部長）；獲得師范生從業技能競賽三等獎及以上獎項；獲得五大學科奧林匹克競賽省賽區獎項的；各類學科競賽和科技創新競賽中獲獎的；

4.普通高校2026年碩士研究生及以上學歷畢業生，同時具備普通高校大學本科學歷及學位。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，具有良好的思想政治素質及職業道德；

3.熱愛教育事業，具有良好的政治思想素質，具有扎實的基礎理論知識和專業知識，具有高尚的職業道德素養和奉獻精神，有志從事教育教學工作；

4.身心健康，具有符合國家和行業規定并能堅持正常履行崗位職責的身體條件；

5.2026年7月31日前須取得相應畢業證、學位證；教師資格證取得時間按省教育廳等部門要求執行；

6.具有招聘崗位要求的專業或技能條件；

7.具有招聘崗位所需的其他條件；

8.法律、法規規定的其他條件。

二、招聘崗位計劃

招聘崗位計劃詳見《2026年滕州市校園招聘教師崗位匯總表（棗莊學院站）》（附件1）。

三、招聘流程

（一）報名

報名采取網上報名及現場報名方式，每位考生限報1個崗位。

網上報名時間:2026年1月8日—1月17日16:00

網上報名地址：https://f.wps.cn/g/gwBBwaa0/《2026年滕州市校園招聘教師線上登記表》（附件3）。

現場報名時間：2026年1月18日8:30-11:00

現場報名地點：棗莊學院（市中區校區，棗莊市市中區北安路1號，下同）就業賦能中心207

（二）現場資格審查及初選

時間：2026年1月18日8:30-11:30

地點：棗莊學院（市中區校區）就業賦能中心207

網上報名和現場報名成功的考生，本人須參加現場資格審查。未在規定時間內參加現場資格審查的，視為自動放棄應聘資格。

報名人員需按順序提供以下材料原件及復印件：

1.《2026年滕州市校園招聘教師報名登記表（棗莊學院站）》（附件2）；

2.本人有效期內的居民身份證；

3.國家承認的學歷學位證書，尚未取得學歷學位證書的2026屆高校畢業生須提供加蓋公章的就業推薦表（學歷、學位證書須在2026年7月31日前取得）；以碩士研究生報考的，需同時提供普通高校大學本科學歷及學位證書；

4.教師資格證書或教師資格考試合格證明（暫未取得相應教師資格證書的，須現場簽訂承諾書，未按規定時間取得的取消應聘資格）；

5.招聘專業有方向要求的，還需提交能體現研究方向的證明材料；

6.符合報名條件的佐證材料，在校期間的獲獎證書等。

上述材料除學校出具的證明外，證書等原件現場審核后返還。資格審查將貫穿招聘工作全過程，經審查不具備報考條件或弄虛作假的，取消應聘資格，并按照有關規定處理。

資格審查結束后，合格人數超過1：4的，進行初選。需增加初選的崗位另行通知，初選成績不計入面試成績。應聘人數達不到1:2比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人的，按1:2比例相應核減招聘人數。核減和取消招聘計劃的情況，在報名網站予以公布。

（三）面試

時間：2026年1月19日

地點：棗莊學院（市中區校區）多媒體樓

面試工作由滕州市教育和體育局組織實施，詳細時間地點另行通知。

面試采取模擬講課的方式進行，重點測試報考人員的崗位適應能力、思維能力、專業知識及業務技能、語言表達能力等。模擬講課備課時間30分鐘，講課時間不超過7分鐘。面試成績采用百分制計算，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試合格分數線為75分。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結束后統一向面試人員宣布。同一崗位面試成績并列的，采取加試的辦法確定。

（四）簽訂就業協議

按照招聘崗位，根據面試成績由高分到低分按1:1的比例與招聘單位進行雙向選擇，當場簽訂《畢業生就業協議書》，在規定時間內不簽訂《畢業生就業協議書》的視為自動放棄，按面試成績由高分到低分依次遞補。超出規定時間后，因放棄或其它原因產生的空缺，不再遞補。

（五）考察體檢

考察、體檢工作由招聘單位組織實施。

按照崗位和報名人員面試成績，由高分到低分依次等額確定進入考察范圍人選。考察側重思想政治表現、道德品質、能力素質和學習成績等方面情況，并對考察對象是否符合規定的崗位資格條件，以及提供的應聘信息和證書材料是否真實、準確等進行審核確認。根據相關規定，嚴格審核把關被考察對象檔案。經考察不合格、檔案審查存在問題等影響聘用的，取消聘用資格，解除就業協議。

對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選，根據國家、省文件規定，對應聘人員進行心理健康測試，確保新招聘教師身心健康。體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員聘用體檢通用標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用自理，具體時間、地點另行通知。未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。因放棄體檢及體檢不合格的解除就業協議。

應聘人員在簽約后未能按規定時間取得相應學歷、學位及教師資格證書，因違紀等受到學校處分或行政處罰的，視為違約，招聘單位有權終止協議。

聘用實行教職員工準入查詢制度。根據《教育部關于推開教職員工準入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號）要求，經查詢發現有相關文件規定情形的，不得聘用。

（六）辦理手續

經考察、體檢合格的擬聘用人員，在規定時間前取得相應畢業證、學位證和教師資格證書后，由滕州市教育和體育局統一面向社會公示，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，按照有關規定調查處理，作出結論。經公示無異議的，由聘用單位按規定辦理聘用手續。

四、聘用管理

（一）崗前培訓

被聘用的優秀畢業生正式到崗前，參加滕州市教育和體育局統一組織的崗前培訓。

（二）試用期管理

聘用的優秀畢業生與各招聘單位辦理聘用手續，簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期為1年。試用期滿，經考核合格的予以正式聘用，最低服務年限為5年（含試用期）；考核不合格或放棄的，取消聘用。

報考人員在應聘期間，務必保持聯系方式暢通，因個人原因錯過重要信息，影響考試和聘用的，責任自負。

咨詢電話0632-5514029

附件：

附件1：2026年滕州市校園招聘教師崗位匯總表(棗莊學院站).pdf

附件2 2026年滕州市校園招聘中小學教師報名登記表（棗莊學院站).xlsx

附件3 2026年滕州市校園招聘教師線上登記表（棗莊學院站）.jpeg

附件4：滕州市2026年校園招聘教師部分高校名單.docx

滕州市教育和體育局

2026年1月8日