柯橋推動“智創(chuàng)新城”攀高向新

近日，記者從區(qū)委教育科技人才一體化委員會辦公室了解到，2025年以來，柯橋區(qū)聚焦省委、省政府關于創(chuàng)新浙江建設戰(zhàn)略部署，統(tǒng)籌推進教育綜合改革、科技體制改革和人才發(fā)展體制機制改革，各項工作取得了階段性成就。教育科技人才“三位一體”聚鏈成勢，正以磅礴之力推動“智創(chuàng)新城”攀高向新。

健全政策體系是行穩(wěn)致遠的“壓艙石”。2025年，我區(qū)設立區(qū)委教育科技人才一體化委員會，將區(qū)教體局、區(qū)科技局、區(qū)委人才辦等多方力量擰成“一股繩”，構建協(xié)調發(fā)展機制，精準打破體制梗阻。第二批省級教育科技人才一體改革試點建設穩(wěn)步推進，順利完成現(xiàn)場考察及中期匯報。現(xiàn)代紡織科教融合學院、中國輕紡數智化產業(yè)學院、中國輕紡城跨境電商產業(yè)學院入選全省重點建設名單，浙江現(xiàn)代紡織技術中試平臺列入工信部首批重點培育中試平臺名單，并入選首批省級中試平臺。我區(qū)持續(xù)加大科技創(chuàng)新投入力度，全年累計投入14.86億元，完成科技創(chuàng)新政策兌現(xiàn)資金超2億元，總量均居全市第一。

從東進新材料高端面料領跑出海到迅實科技入選“浙江省科技新小龍”企業(yè)，2025年，全區(qū)產業(yè)按下新技術、新產品、新成果高速轉化的“快進鍵”。這得益于我區(qū)首創(chuàng)的“企業(yè)出題、政府助題、平臺答題、車間驗題、市場評價”的“四題一評”協(xié)同攻關機制。該機制入選全省重大改革典型案例、創(chuàng)新浙江典型案例及“兩新”深度融合典型案例，列入全省首批“兩新”深度融合改革試點。截至目前，“四題一評”協(xié)同攻關機制累計突破行業(yè)關鍵核心技術24項，實現(xiàn)進口替代5項，征集350多家企業(yè)的600余個技術需求，凝練研發(fā)課題240個，13家共建科創(chuàng)平臺與200余家企業(yè)深度合作，為企業(yè)攻克技術難題130項。

栽下梧桐樹，引得鳳凰來。在去年浙江省“西湖友誼獎”的頒獎現(xiàn)場，我區(qū)兩名外籍專家獲此殊榮，充分展現(xiàn)了柯橋區(qū)“以才引才”的戰(zhàn)略優(yōu)勢。近年來，柯橋區(qū)以外國高端人才創(chuàng)新集聚區(qū)建設為支點，高標準打造“國際人才企業(yè)服務驛站”，推動“外智”向“內智”轉變。截至目前，集聚區(qū)已簽約海外院士16名，入駐海外人才企業(yè)41家，落戶海外人才項目68個，持AB證外籍人才數量累計達到2030名，智庫規(guī)模逐年擴大，為產業(yè)革命注入創(chuàng)新活力。

在浙江工業(yè)大學之江學院與輕紡城股份公司合作的“中國輕紡數智化產業(yè)學院”內，從面料織造、印染加工、成衣生產到品牌營銷，專業(yè)與產業(yè)需求匹配度100%；浙江樹人學院與行業(yè)龍頭合作打造特色產業(yè)學院，共建12個行業(yè)（產業(yè)）學院，3個省級產教融合示范基地，300余個校外實習實訓基地……柯橋區(qū)厚植校地行企共建優(yōu)勢，助力產業(yè)高質量發(fā)展，一批批前沿領域的人才“新苗”正在產教融合的精準灌溉下茁壯成長。

教育是城市發(fā)展的根基，科技是產業(yè)升級的引擎，人才是創(chuàng)新創(chuàng)造的核心。2025年“三位一體”工作交出的亮眼答卷，凸顯了我區(qū)高質量發(fā)展的成色。2026年，我區(qū)將繼續(xù)打破發(fā)展壁壘，優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)，著力挖掘一批可復制、可借鑒的典型案例，加快推動教育、科技、人才深度融合，助力柯橋經濟社會高質量發(fā)展。

柯橋傳媒集團 全媒體記者 徐仲寅/文 洪欣宇/攝