引言
俗話說:知己知彼百戰百勝,面試如打仗,不是面試官贏,就是求職者勝。站在面試官的維度來跟求職者聊天,讓求職者知道面試官的心理。
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因為我本身作為一面多年的大廠面試官,相對來說還是有一些面試經驗,上一篇,我寫了站在面試官的角度去聊面試。
不過針對面試,作為求職者一定要做好充足的準備,所以今天我站在求職者的角度來聊面試,希望今天的內容對你的求職準備多一些幫助。
接下來,我會從以下兩點來聊面試:
①求職者如何準備”敲門磚”;
②求職者如何備戰技術面。
求職者如何準備“敲門磚”
可能會有人奇怪,“敲門磚”是什么?難道面試的時候,我還需要帶一塊磚頭去?其實不然,在職場中,“敲門磚”就是俗稱的簡歷。
想一下,為什么你投遞了那么多簡歷,最后就好比深沉大海,杳無音信。
這里就是因為你的簡歷太平淡、不優秀,不夠突出。
互聯網時代,大廠篩選簡歷也不都是由最原始的HR接收簡歷→篩選簡歷→篩選通過→面試官篩選簡歷→篩選通過→預約面試。而是,先機選→機選通過后→再推給HR/面試官進行篩選,通過后進行預約面試。
所以,這下你知道了為什么你的簡歷石沉大海了吧~
那么,如何整理一份好的簡歷呢?簡歷的核心內容要包含以下幾點:
1、基本信息
2、個人優勢
3、工作經驗
4、項目經歷
你可能會說以上這幾點我的簡歷都有啊,沒錯,我說的以上幾點,是簡歷的核心內容,也就是必不可少的內容。
但是經驗不同的人簡歷的內容也會相差很多,所以,接下來我也分別聊一聊,作為應屆生和職場人士,簡歷該如何來寫。
應屆生
現在的應屆生已經跟幾年前的應屆生有很大的區別了,現在遍地的高學歷,如果你的簡歷沒有點特長,真的會被埋沒。
同時,專業很重要,如果你不是計算機及相關專業(應用數學、數據科學與大數據、電子信息、自動化等),想要要進入熱門行業,比如人工智能領域,會很難。
那么如何在專業也符合的情況下有優先錄取權呢?簡歷的亮點依然必不可少。
1、教育背景
不可否認,大部分情況下,擁有相同技能、相同經驗的求職者,高學歷>低學歷。
2、實習項目
俗話說:學歷不夠,項目來湊。
如果你的學歷不是最突出的,那么可以在實習企業和實習項目上湊。
最好有大廠實習經歷或者做過市面上主流產品的經歷,這都會增加你的簡歷通過的概率。
當然:
①如果你在實習期間,寫過一些開源項目,并且放到github上,那么不要害羞,可以直接把github上的項目地址直接貼在簡歷上。
②如果你平時有寫博客習慣,并且在博客上有一些收獲,那也貼在簡歷上。
這些都會增加你通過簡歷篩選的概率。
因為我平時有在國內各大技術網站更新博文的習慣(掐指一算,也有5、6年了),并且在github也有一些自己寫的項目,所以,最后的結果,你懂得~
3、個人技術優勢
我相信一名優秀的技術er,都會有一個好的習慣,以及不斷總結、持續學習的能力。而這種總結與持續學習的能力,在你面試過程中會表現得更加優秀。
面試測試開發崗為例:
小A與小C學歷一樣,公司經歷類似。
小A同學個人技能:掌握Python語言、Java語言、JavaScript語言、PHP語言、SQL語言。在實習期間,參與過API的接口框架設計,API接口測試腳本編寫,WebUI測試腳本編寫,并且參與產品的全階段測試。
小C同學個人技能:了解Python語言,了解SQL語言,會編寫基本的sql語句進行查詢操作,參與產品的業務測試,會使用缺陷管理軟件。
看到這里,相對來說,你覺得誰的優勢更明顯呢,誰能更容易引起面試官的青睞呢?
所以,不斷學習、總結,才會讓你的技能更加的成熟,讓你在面試中游刃有余。
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