北京
誰愿兩張皮，多花幾倍工
“多”說兩句
下面工作干沒干，干得怎么樣？
上面沒有底數
為摸清底數，要下面提供證明材料
下面為了提供證明材料，忙到沒時間干工作……
浪費了時間，消磨了心力，工作自然干不好
工作干不好，出了問題，上面覺得更沒底數
于是要下面提供更多更細的證明材料……
惡性循環就形成了
問題究竟出在哪里？
就出在了解工作的方式上
想要了解情況，卻不愿意俯下身子進入現場
而是高高在上只聽匯報，只看材料
聽完看完該到現場看看，驗證一下吧？
用不著，用其他匯報來驗證匯報，用其他材料來驗證材料
為了讓上面搞清楚工作狀況，下面承受了巨大的負擔
為了提供所謂的決策依據，嚴重影響了決策的執行
聽起來像個愚蠢的笑話，但卻每天都在發生
更可怕的是，還解決不了
因為沒人會勸那些高高在上者，別要材料了，自己下去看看吧
為什么沒人會勸？
因為人家高高在上
死結
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