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      劉少奇開創(chuàng)“臨時工”制度

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      本文作者少奇同志,內(nèi)容摘自《劉少奇文稿》。

      為避免不必要的爭議,老貓未做任何修改刪除。

      在1964年8月22日的廣西壯族自治區(qū)干部會議上,少奇就勞動制度等問題發(fā)表講話、

      他提出實行固定工、合同工并存的勞動制度,以及亦工亦農(nóng)制度等觀點。

      貓按:臨時工建國之前就有,但解放后對生產(chǎn)關(guān)系進行了調(diào)整,為了應(yīng)對經(jīng)濟問題,少奇開啟了建國后的臨時工時代。


      實行兩種教育制度、兩種勞動制度,是使學(xué)校制度與勞動制度相結(jié)合。

      另外,還要使工業(yè)勞動制度與農(nóng)業(yè)勞動制度相結(jié)合,就是實行亦工亦農(nóng)制度。

      我們現(xiàn)在只有一種勞動制度,固定工,有勞動保險,招來了不能退,要退很困難。

      以后,我看勞動制度不要只是一種,要盡量用臨時工、合同工。

      這種臨時工、合同工,也是正式工。

      有些工廠,歷來就是季節(jié)性生產(chǎn)的工廠。

      例如糖廠、煙廠、榨油廠、碾米廠、面粉廠、造紙廠,就是用季節(jié)性的工人,有工作就來,沒有工作就回家。

      過去上海、無錫那些地方都是這樣。

      我們在革命取得勝利之后,反而把這些季節(jié)工改成固定工、常年工,這件事情做得真是蠢呀!

      農(nóng)村的工廠,農(nóng)村的技術(shù)推廣站、排灌站、畜牧獸醫(yī)站、拖拉機站等,如果都搞成固定工,將來也不得了。

      國家給工資,工作只有那么多,他們還可以種地嘛。

      所以,這些人都要實行亦農(nóng)亦工。

      有些工廠不要辦在城市里面,可以辦到鄉(xiāng)下去,利用鄉(xiāng)下的剩余勞動力分散辦。

      新開工廠廠址的選擇,要就原料、就市場,還要就勞動力。

      看勞動力在什么地方,就辦到什么地方。

      我們國家人很多,鄉(xiāng)村里面有很多剩余勞動力,要充分利用這個特點。

      有些工廠辦在農(nóng)村,農(nóng)民就有事做了。

      這樣,對工人有利,對農(nóng)民有利,對國家也有利。

      日本有很多小工廠就是在農(nóng)村里面,他們也是利用農(nóng)民的剩余勞動力,很多產(chǎn)品是在鄉(xiāng)村里面生產(chǎn)的。

      城市里面有的工廠,我看也可以實行亦工亦農(nóng)。

      如城市里面的紡紗廠,就可以農(nóng)忙時開一班,農(nóng)閑時開三班。

      紡紗廠可以這樣,其他許多輕工業(yè)工廠也可以這樣,制造機器的工廠也可以這樣。

      農(nóng)民在農(nóng)閑的時候進廠做工,這個時候,不是開一班、開兩班,而是開三班,日夜開,還不是一年的生產(chǎn)任務(wù)也完成了?

      礦山也可以這樣,從前那個唐山煤礦我是知道的。

      那么大一個煤礦,歷來是農(nóng)閑的時候,大量的臨時工從農(nóng)村到礦山來。

      進礦開坑道,農(nóng)忙的時候臨時工走了,剩一部分工人挖煤炭,出煤炭。

      這也可以保持均衡生產(chǎn),煤炭還是出那么多。

      所以,大城市、大礦山都可以實行亦工亦農(nóng)制度。

      這樣,家屬也免得進城了,農(nóng)民也學(xué)到技術(shù)了,對縮小城鄉(xiāng)差別有好處。

      合同工當(dāng)了多少年以后,也可以當(dāng)廠長,每年做幾個月工,熟悉技術(shù)了嘛,所以廠長也是亦工亦農(nóng)。

      不開工時,留個副廠長就夠了。

      為什么合同工,就不可以當(dāng)干部呢?教育一下,一樣能當(dāng)。

      現(xiàn)在我們很多縣委書記原來都是農(nóng)民,我們軍隊的很多將軍,原來也是農(nóng)民。

      農(nóng)民可以當(dāng)將軍,當(dāng)縣委書記、地委書記,為什么當(dāng)廠長當(dāng)不得呢?

      這個問題我們要這么看,不要認為工人可以亦工亦農(nóng),干部就不可以亦工亦農(nóng)。

      這件事,干部要帶頭。

      你們廣西不是有個工廠,已經(jīng)有八個干部轉(zhuǎn)為合同干部了?

      這個好,只是這種干部現(xiàn)在還太少,我們要往這個方向走。

      臨時工轉(zhuǎn)正,我是反對的,不贊成這件事,但是反對不了,還是轉(zhuǎn)了。

      轉(zhuǎn)了好啦,去年前年動員工人下鄉(xiāng),也算吃了苦頭了。

      今后增加工人,不要增加固定工,或者少增加固定工,大量地用臨時工。勞動保險制度也要修改。

      還有人另外提出一種勞動制度,叫做義務(wù)工役制。

      有些礦山對身體有妨害,搞久了會生職業(yè)病,可以照征兵一樣,征去勞動幾年,不等生病就換回去。

      輪換,這也是一種勞動制度。

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