實習生真的一點地位都沒有啊,連老天爺賞的運氣,都要被公司當成“公款”追繳!上海實習生小金,出差期間順手抽中一張顯卡,哪料這份幸運獎品,竟成了他職場生涯的“催命符”。
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據小金介紹,他在今年8月份,剛剛以實習生的身份,入職了上海某公司。
在公司的時候,因為是新人么,他姿態放的比較低,一些工作都是搶著干,但殊不知,也就是這份態度,讓一些同事以為他膽小怕事,會導致他被迫離開公司。
雖然是新人,但小金的能力還是有的,再加上勤勤懇懇的態度,讓領導頗為滿意,于是在11月14日,小金被派往蘇州,與同事一同參加由英偉達公司舉辦的活動。
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當天活動現場,舉辦方組織了一抽獎活動,其實按照規則,想要獲得抽獎機會很容易,只要把卡片在9個展位蓋個章就能參與,難的是被抽中。
小金對這類活動參與興趣很高,一同事就讓他連帶著把他的卡片也弄了,小金沒有拒絕,蓋好章后,連帶著將同時的卡片也一同放到了抽獎箱。
他們都是抱著重在參與的心,可那天小金幸運的抽中了一張市場價3000元的顯卡。
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隨行的那個同事,建議他把顯卡賣了換錢。
小金雖然是實習生,但人很聰明,聽出了同事的言外之意,就是想一起分錢。
這份獎品,對于小金來說,意義很大,是他第一次中大獎,而且這是他自己中的獎,沒有義務要分給別人啊,于是就拒絕了同事的提議,此時的他還不知道,這也為他日后的離職埋下了伏筆。
當天晚上,小金的同時就給他發信息,說是這次出差是公費,那么中的顯卡也是公司資產,財務讓小金在回到公司后,把顯卡上繳公司。
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小金沒有多說什么,而是在17日回到公司后,特意咨詢了財務。
財務部門的人多忙多聰明啊,直接告訴他不知情,財務不管這個。
看到財務如此態度,小金也就沒在意,誰知這件事不知道怎么的就讓公司領導知道了,接下來的幾天,領導就介入了此事。
在經過公司多輪“約談”后,雖然公司最終未強行索要顯卡,但暗示其“另謀高就”。最終,小金在19日,提交了離職申請。
憑運氣中的獎,難道也要被充公?不充公,在公司就混不下去了?小金心里覺得不舒服,于是就把這件事發到了網上。
此事經網絡發酵,迅速引發網友討論。絕大多數的網友都站在了小金這邊,“吃相難看”、“格局太小”、“快逃”是評論區的高頻詞。還有網友調侃:“是不是抽中罰款10萬,公司也替交”。
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世界太大了,啥事都能發生。這件事,看似是簡單的“顯卡歸屬”事件,背后折射出3個問題。
1、一些實習生在公司太不受重視,這件事,但凡是個正式員工,公司都不會有讓獎品上繳的想法。
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2、職場軟暴力很可怕,一些公司存在著權力碾壓規則、用氛圍綁架個體的行為。“暗示離職”這一結局,表明在某些企業里,“對錯”并不重要。
3、年輕人不會用法律或者輿論的武器保護自己,小金大可以發下面子,想象一下,如果整個公司的員工,或者整個行業的人,都知道公司讓他上交獎品,結果又會如何呢?
這個事件在我看來,撕開了職場PUA的遮羞布,一些公司啊,別太離譜!想管員工可以,但手別伸太長,既想占有員工的勞動和時間,又想染指員工的運氣和人格,咱就說,是不是太貪婪了。
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