
近日,廣東省人力資源和社會(huì)保障廳公布了廣東省2025年第二批首席技師、特級技師名單,廣東科杰技術(shù)股份有限公司研發(fā)中心主任工程師葉國能獲評為首席技師,成為蓬江區(qū)首位省級首席技師。
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葉國能,從基層技術(shù)人員穩(wěn)步成長為首席技師,他始終扎根半導(dǎo)體封裝焊線機(jī)研發(fā)一線,深耕行業(yè)15年,憑借精湛技藝和持續(xù)創(chuàng)新,不斷為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。作為半導(dǎo)體封裝裝備領(lǐng)域的技術(shù)帶頭人,他精通工藝、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、光路開發(fā)等領(lǐng)域技能,先后參與企業(yè)自主研發(fā)項(xiàng)目10項(xiàng),斬獲國家專利25項(xiàng),其中發(fā)明專利9項(xiàng),其《一種雙光路雙成像的鏡頭系統(tǒng)》專利技術(shù)已在企業(yè)內(nèi)廣泛應(yīng)用,成為推動(dòng)產(chǎn)品升級的核心力量。他曾獲江門市十大工業(yè)設(shè)計(jì)師,斬獲中國優(yōu)秀工業(yè)設(shè)計(jì)獎(jiǎng)復(fù)評入圍資格,享受國務(wù)院政府特殊津貼。
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“‘新八級工’制度讓一線技術(shù)人員的成長有了明確路徑,深耕核心技術(shù)、攻克‘卡脖子’難題,這份堅(jiān)守終于有了更堅(jiān)實(shí)的價(jià)值認(rèn)可!”廣東科杰技術(shù)股份有限公司葉國能感慨到。
葉國能的成長軌跡,不僅是廣東科杰技術(shù)股份有限公司深化“新八級工”制度落地的生動(dòng)縮影,更是蓬江區(qū)貫徹落實(shí)廣東省“技能照亮前程”培訓(xùn)行動(dòng)的有力舉措。近年來,蓬江區(qū)人社局高度重視技能人才隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)推進(jìn)職業(yè)技能等級認(rèn)定工作。一方面大力支持企業(yè)自主評價(jià)技能人才,企業(yè)可根據(jù)自身需求,量體裁衣,結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和實(shí)際需要,自主確定評價(jià)職業(yè)(工種)范圍、自主設(shè)置職業(yè)技能崗位等級、自主開發(fā)制定評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,自主開展技能人才評價(jià)工作,2023年以來,蓬江區(qū)新增取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書25397人,其中新增取得高級工及以上的職業(yè)資格或技能等級證書14975人,兩項(xiàng)數(shù)據(jù)連續(xù)三年均列全市第一。
另一方面貫徹落實(shí)職業(yè)技能等級“新八級工”制度,鼓勵(lì)和引導(dǎo)企業(yè)開展首席技師、特級技師評聘工作,自去年首次評價(jià)特級技師后,今年開展了首席技師評價(jià)工作。據(jù)了解,國家2022年開始建立并推行由學(xué)徒工、初級工、中級工、高級工、技師、高級技師、特級技師、首席技師構(gòu)成的新“八級工”職業(yè)技能等級制度,為技能勞動(dòng)者的發(fā)展打開了新的發(fā)展通道。首席技師是“新八級工”職業(yè)技能等級架構(gòu)中的最高等級,指在技術(shù)技能領(lǐng)域作出重大貢獻(xiàn),或在本地區(qū)、本行業(yè)企業(yè)具有公認(rèn)的高超技能、精湛技藝的“地方或行業(yè)企業(yè)高技能領(lǐng)軍人才”。
編輯 | 蓬江發(fā)布編輯部
來源 | 區(qū)人社局
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