小公司想做大做強:要記住3個字、干掉3種人、死磕3件事!
公司小,活得難?
眼看要散伙,心灰意冷?
準備創業,卻一片茫然?……
別慌,只要你有一口氣想贏,就有一線生機。
但前提是,你必須牢記以下3個字、干掉以下3種人、死磕以下3件事。
一:要記住3個字
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1、立字訣:樹規矩,立威信
①、定方圓
沒有規矩,團隊就是一盤散沙。
規矩是團隊的“法”,是約束行為的準繩。
只有共同的目標和準則,才能把一群人捏合成一支有戰斗力的隊伍,而不是一群烏合之眾。
②、立人望
領導的威信,不是靠吼出來的,而是靠人格魅力贏來的。
“威”來自嚴格,“信”來自信賴。當下屬敬佩你、信任你、擁護你時,你的命令才能暢通無阻,做到令行禁止。
2、教字訣:做表率,傳理念
①、教言行
領導是團隊的活標桿。
你想讓下屬什么樣,首先自己得做到什么樣。
“身不正,不可求直影”,你自己都做不到,又怎能指望團隊遵紀守法、嚴格執行?
②、教觀念
合格的管理者,不只是發號施令,更是企業文化的“傳教士”。
要把公司的愿景、使命、價值觀灌輸給每個人,讓文化從口號變成行動,深入骨髓。
3、明字訣:分權責,對目標
①、明分工
帶團隊,最怕權責不清。