湖南
職場中，吃過大虧的人才懂得這7條規(guī)則，都是血淚教訓(xùn)
要想在職場中生存，就一定要有覺悟。
知道哪些事能干，哪些事不能干。
否則，很容易踩坑，很容易被陷害，很容易成為別人的墊腳石。
下面這7條職場生存的規(guī)則，全都是血淚教訓(xùn)，千萬要銘記于心。
一、看透人心，話留三分
吃過虧的人，眼神里都藏著故事。
那不是冷漠，而是用真金白銀的代價(jià)換來的清醒。
曾經(jīng)掏心掏肺，卻發(fā)現(xiàn)背后是算計(jì)；曾經(jīng)百分百信任，結(jié)果自己成了墊腳石。
這時(shí)才恍然大悟：職場里沒有無緣無故的熱情，除非你擁有巨大的人格魅力。老話說得好：“逢人只說三分話，未可全拋一片心。”
如今，人們學(xué)會(huì)了先看再聽，琢磨話外之音。
在交心之前，先看清那張笑臉背后，究竟是真心實(shí)意，還是另有所圖。
說話留有余地，恰恰是保護(hù)自己、不吃啞巴虧的智慧。
二、守口如瓶，專注己身
在職場，讓你栽跟頭的往往不是能力，而是那張不把門的嘴。
輕則得罪人，重則招禍患。
那些抱怨領(lǐng)導(dǎo)、吐槽同事的快意之言，實(shí)則是為自己挖下的無數(shù)深坑。
還有人見人忙就心生同情，主動(dòng)上前幫忙，最終累死自己，成全別人，還不落好。
所以，職場生存的第一法則：管住嘴，邁開腿，做好分內(nèi)事，不瞎摻和。
三、適時(shí)示拙，明哲保身
在職場，人人都愛表面功夫。
比起外冷內(nèi)熱，人們似乎更偏愛外熱內(nèi)冷。
那些心術(shù)不正者尤其擅長此道，骨子里看不起你，又貪圖你的利益，便會(huì)突然熱情示好，以便日后利用。
遇此情形，不必撕破臉，只管配合演戲。
當(dāng)他們想利用你時(shí)，不妨態(tài)度誠懇，禮貌拒絕，主打一個(gè)熱情大方，一問三不知。
此舉并非認(rèn)慫，而是著眼長遠(yuǎn)，顧全大局，避免讓場面難堪。
須知有些人內(nèi)心扭曲，你若讓他顏面掃地，他便會(huì)讓你里子丟盡。
凡事能演則演，永遠(yuǎn)別讓某人崩潰的怒火，燒到自己身上。
我追求安逸舒適，從不與生活不幸的可憐人爭執(zhí)。
維護(hù)好自身形象，在危機(jī)來臨時(shí)能全身而退，讓人挑不出半點(diǎn)毛病，這便是我應(yīng)有的風(fēng)度與智慧。
四、聽領(lǐng)導(dǎo)話，別信領(lǐng)導(dǎo)話
領(lǐng)導(dǎo)的話，聽聽就好，千萬別當(dāng)真。
尤其是那句“你加把勁，下次一定有你”，聽過就忘，別往心里去。
職場的本質(zhì)是利益交換，領(lǐng)導(dǎo)的話也不例外。
過來人都懂：“當(dāng)初信了領(lǐng)導(dǎo)的承諾，最后發(fā)現(xiàn)自己不過是一枚隨時(shí)可棄的棋子。”
聰明人會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的承諾一笑置之，但努力依舊——不是為了領(lǐng)導(dǎo)的空頭支票，而是為自己的成長鋪路。
他們從不把希望寄托于人，只信自己手中的掌控力。
