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根據(jù)《四川省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》(四川省人民政府令第345號),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,西充縣公安局2026上半年面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
PART.01
招聘崗位及名額
本次計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員 22名,限男性。
(一)看護(hù)崗(12名)
主要從事監(jiān)委看護(hù)工作,輪班運(yùn)轉(zhuǎn),需值守夜班,工作地點(diǎn)主要在南充市嘉陵區(qū)。
(二)勤務(wù)崗(10名)
主要從事巡邏防控、治安管理、交通管理等警務(wù)輔助工作。工作地點(diǎn)主要在西充縣域內(nèi)。
PART.02
用工形式及招聘條件
(一)用工形式。 實(shí)行勞動合同用工管理,不具有人民警察、公務(wù)員和事業(yè)人員身份。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國憲法,遵守法律、法規(guī),品行端正;
3.年滿18周歲、不超過35周歲(1991年3月10日至2008年3月10日期間出生);
4.具有大專以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力,其中退役軍人報(bào)考的,文化程度限制可放寬至高中畢業(yè);
5.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì);
6.身高168厘米及以上。
(三)招聘警務(wù)輔助人員,同等條件下,優(yōu)先招聘下列人員:
1.烈士或者因公犧牲人民警察的配偶、子女;
2.退役士兵;
3.見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人;
4.警察類或者政法類院校畢業(yè)生;
5.具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員。
(四)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
2.編造、散布有損國家聲譽(yù)的言論或者信息,反對黨的理論和路線方針政策,違反國家法律法規(guī)的;
3.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;
4.因賭博、賣淫嫖娼受過行政處罰或者有吸毒史的;
5.曾被行政拘留、司法拘留的;
6.被開除公職、開除軍籍的;
7.曾從事警務(wù)輔助工作擅自離職,或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退、解聘的;
8.提供虛假個(gè)人證明資料或者有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;
9.國家規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
PART.03
報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間: 2026年2月1 2 日至 3月 10 日。(工作日 8:30-11:50,14:30-17:50,節(jié)假日不上班)
(二)報(bào)名地點(diǎn):西充縣安漢大道四段159號西充縣公安局辦公樓8樓801室。
(三)報(bào)名所需資料:
1.本人填報(bào)的《報(bào)名登記表》(報(bào)名時(shí)在報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取并填寫);
2.免冠1寸彩照3張;
3.身份證、畢業(yè)證、退伍證及其他能證明自身特長的證書原件及復(fù)印件各1份;
4.個(gè)人征信報(bào)告。
(四)資格審查。對報(bào)考者的身份信息、學(xué)歷、征信報(bào)告等資格條件進(jìn)行審查,資格審查合格者方可進(jìn)行下一環(huán)節(jié)的考試。對弄虛作假取得報(bào)名資格者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試或聘用資格。
(五)招聘名額調(diào)整。考試按報(bào)名人數(shù)與招聘名額比不低于2:1比例開考,如未達(dá)到開考比例,則招聘人數(shù)按開考比例縮減或調(diào)劑。
(六)崗位調(diào)劑規(guī)則。僅針對未達(dá)到開考比例或因考生放棄、資格審查不合格導(dǎo)致崗位缺額,可在本次招聘崗位間跨崗位調(diào)劑。調(diào)劑原則:自愿申請、擇優(yōu)調(diào)劑、等額調(diào)劑。
PART.04
考試
由筆試、體能測試和面試組成。考試總成績按滿分 100分計(jì)算,筆試成績占總成績的30%,體能測試占總成績的30%,面試成績占總成績的40%。
1.筆試。筆試考核公安業(yè)務(wù)知識和寫作能力,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,按100分制計(jì)分,筆試折合總成績計(jì)算方法:筆試成績×30%。參加筆試時(shí),必須攜帶準(zhǔn)考證和第二代居民身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件),兩證不全者不得參加考試。
2.體能測試。所有參加了筆試的考生均參加體能測試,體能測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體能測試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》《全省公安民警體育鍛煉達(dá)標(biāo)實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行,體能測試為4×10米跑、1000米跑、握力、立定跳遠(yuǎn)四個(gè)項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目按100制計(jì)分,體能測試折合總成績計(jì)算方法:(4×10米跑成績+1000米跑成績+握力成績+立定跳遠(yuǎn)成績)÷4×30%。體能測試單項(xiàng)成績低于30分或四項(xiàng)總成績低于200分的,取消資格。筆試和體能測試成績在其結(jié)束后5個(gè)工作日之內(nèi)在西充縣公安局辦公樓1棟公告屏幕公示。
3.面試。按100分制計(jì)分,面試折合總成績計(jì)算方法:面試成績×40%。根據(jù)筆試成績和體能測試成績總和從高分到低分,按招聘人數(shù)1:2的比例確定面試入圍人員,最后一名總和成績相同的,可一并進(jìn)入面試。憑本人準(zhǔn)考證、身份證參加面試,具體事宜另行通知。
PART.05
體檢及考察
(一)體檢。根據(jù)考生的總成績(總成績?yōu)楣P試、體能測試、面試等成績折合后相加),從高分到低分按招聘名額等額確定體檢人員。如果考試總成績相同,以體能成績高低順序確定名次。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)責(zé)。體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額,可根據(jù)考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢人員還需滿足:口齒清楚,非色盲,無殘疾、駝背、明顯雞胸,面部無明顯缺陷和疤痕,無精神疾病或精神類疾病史,無重大家族遺傳病,以及無其他不適合從事警務(wù)輔助人員工作的疾病。
(二)考察。體檢合格者,進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。由縣公安局統(tǒng)一組織,考察對象戶籍所在地公安機(jī)關(guān)派出所負(fù)責(zé)具體考察。因考察不合格出現(xiàn)的缺額,可根據(jù)考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
PART.06
公示及聘用
考試 、體檢、考察合格人員予以公示 5個(gè)工作日,公示期滿無不良反映 ,確定為擬聘用人員 (試用期 3個(gè)月),經(jīng)培訓(xùn)合格后由縣公安局簽訂勞動合同予以聘用。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用 。
PART.07
工資待遇
聘用 后按照縣人社局與縣財(cái)政局核定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資,并按規(guī)定購買 “五險(xiǎn)一金”。看護(hù)崗在執(zhí)行看護(hù)任務(wù)期間,縣局原有待遇不變,并按120元/天發(fā)放看護(hù)津貼。工作期間統(tǒng)一由用工單位按規(guī)定配發(fā)服裝及相關(guān)裝備。簽訂正式聘用合同后,具有晉級和增資空間。
PART.08
紀(jì)律與監(jiān)督
在招聘工作中,嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律,駐局紀(jì)檢監(jiān)察組、督察部門全程監(jiān)督。對違反規(guī)定弄虛作假的人員,立即取消聘用資格, 并追究相關(guān)人員責(zé)任。
PART.09
其它事項(xiàng)
本公告由西充縣公安局負(fù)責(zé)解釋。 特別提示:一是請考生報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式,并保持通訊暢通,通訊方式變更后,應(yīng)主動告知招聘單位,因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果,由考生自行負(fù)責(zé);二是準(zhǔn)考證是考生參加筆試、體能測試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請妥善保管。
政策咨詢、考務(wù)咨詢:賈警官 13508088416
西充縣公安局
2026年2月12日
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編輯:何 屹
審核:向 艷 李丹鳳
該期微信為西充公安編輯整理,如需轉(zhuǎn)載請注明出處。
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