超3成創業青年押注同一賽道，13位輟學天才誰將是下一個扎克伯格？｜《2025胡潤美國U30創業先鋒》重磅發布

322位美國青年才俊榮登榜單

美國U30的企業平均價值2億美元，其中5位來自胡潤獨角獸企業，17位來自胡潤未來獨角獸企業（7位來自瞪羚企業、10位來自獵豹企業）

紐約（78人）、舊金山（75人）、帕洛阿托（13人）、劍橋（11人）、洛杉磯（11人）是前五位的“美國U30創業之都”

哈佛大學（34人）、斯坦福大學（33人）、麻省理工學院（18人）、加州大學伯克利分校（12人）、哥倫比亞大學（10人）貢獻了最多的美國U30創業者

有13位輟學創業者登上榜單

軟件與服務賽道（如AI大模型、SaaS服務）上榜人數最多，172位；醫療健康（如藥品研發、醫療器械 ）第二，上榜51位；商業與專業服務（如人力資源服務、法律服務）上榜24位。前三大賽道上榜人數占全榜3/4

104位創業者來自AI企業，占據榜單1/3

價值較高的企業有30歲Dmitri Gaskin參與創辦的Branch，公司主要經營App智能導航和效果追蹤工具；25歲的Sualeh Asif和26歲的 Arvid Lunnemark創立的AI編程應用研究公司Anysphere；22 歲的Brendan Foody 與 Adarsh Hiremath聯合創立的高端人才AI平臺Mercor

322位U30創業者中，有320位獲得過融資

最年輕的上榜者是21歲的Chungin (Roy) Lee，他聯合創辦了Cluely，核心產品為會議專用 AI 工具，Cluely也是最年輕的上榜企業，創立于2025年4月

（2026年2月15日，美國波士頓）全球最大的創業榜單編制機構胡潤研究院今日發布《2025胡潤美國U30創業先鋒》（Hurun US Under30s 2025）。榜單評選出美國322位30歲及以下的杰出青年創業者，這是胡潤研究院第二次發布該榜單。

上榜的每位美國U30創業先鋒，均創立過估值至少1000萬美元的企業，上榜企業平均估值達2億美元。他們來自60座城市，男女占比分別為80%和20%。79%的企業主營軟件或服務，21%銷售實體產品；B2B企業占76%，B2C企業占24%。上榜者平均年齡28歲，平均在23歲創辦企業，至今已運營5年。企業平均擁有55名員工。322位創業者中，320位獲得過融資，其中22位來自胡潤獨角獸、瞪羚、獵豹企業。

胡潤集團董事長兼首席調研官胡潤表示：

“很高興今天正式發布胡潤美國U30創業先鋒榜單。美國作為全球最活躍的創業與創新中心之一，匯聚了來自世界各地敢想敢為的年輕人才。這份榜單聚焦30歲以下青年領袖，他們用創意、技術和行動力打破邊界、創造價值。我們希望通過榜單，見證下一代商業力量的崛起，記錄這群年輕人如何在全球舞臺上發光發熱，引領未來的創新與變革。”

“這些U30年輕創業者的影響力令人矚目。他們的企業平均估值達2億美元，322位創業者中320位獲得融資。如果他們在30歲前就能打造出如此有潛力的企業，不妨想象，當他們到埃隆?馬斯克和杰夫?貝佐斯的年紀時，企業將發展到怎樣的規模。”

“U30創業先鋒的城市分布，反映了各地創業生態的成熟度。創業集聚度越高的城市，往往越能孕育高增長潛力企業。今年上榜創業者來自60座城市，紐約、舊金山、帕洛阿托、劍橋、洛杉磯位列上榜人數前五。”

“紐約和舊金山分別有78人和75人上榜，遙遙領先。根據Startup Genome全球創業生態報告，硅谷與紐約位居全球創業環境前兩位，均是獨角獸企業高度集聚的創業高地。以硅谷為核心的舊金山灣區形成了高度活躍的創業生態，紐約則是全球重要的創新樞紐。”

“哈佛大學、斯坦福大學、麻省理工學院、加州大學伯克利分校、哥倫比亞大學培養出最多上榜創業者，哈佛與斯坦福均貢獻了至少30人。根據Crunchbase 2024年5月至2025年5月的融資數據統計，斯坦福大學與哈佛大學在獲融資創業者來源中保持絕對領先：過去一年，斯坦福大學校友創始人中有511人完成至少一輪融資，哈佛大學緊隨其后，有482位校友創始人獲得融資。”

“美國仍在吸引全球最具抱負的年輕創業者，這也是創新在未來幾十年將成為美國經濟核心驅動力的關鍵原因之一。上榜者中，284位畢業于美國大學，11位畢業于加拿大院校，還有一位來自中國清華大學——王冠， 他創立并領導的Sapient Intelligence是一家專注于研發下一代人工智能基礎架構，特別是受大腦啟發的新型推理模型的創業公司。”

“值得關注的是，上榜者中有13位為輟學創業者，其中最具代表性的是Chris Zhu和Gavin Uberti，二人從哈佛大學輟學后創立Etched.ai，目前已是胡潤瞪羚企業。哈佛學子輟學創業似乎已成常態，上榜者中的Avi Schiffmann和Steven Wang也均從哈佛大學輟學創業。這些年輕創業者，或許有機會成為下一個比爾?蓋茨或扎克伯格。”

“從賽道來看，軟件與服務，如 AI 大模型、SaaS服務，上榜人數最多，達172位；醫療健康，如藥品研發、醫療器械，位居第二，有51位；商業與專業服務，如人力資源服務、法律服務，上榜24位。前三大賽道上榜人數占全榜的四分之三。”

“AI無疑是當下最熱門的創業賽道。共有104位上榜創業者來自AI企業，占榜單總人數的三分之一。上榜者中不少來自胡潤獨角獸、瞪羚、獵豹企業，且這些企業大多為AI企業。”

“年僅25歲的Sualeh Asif已成功創立獨角獸Anysphere。Anysphere專注面向未來的編程應用研究，致力于通過人機融合的AI編程技術，重新定義編程范式，全面提升全球開發者的研發效率與生產力。”

“Brendan Foody與Adarsh Hiremath均年僅22歲，二人聯合創立的Mercor入選最新胡潤獨角獸榜單。Mercor是AI驅動的全球高端人才匹配與專家網絡平臺，以智能市場模式高效連接全球頂尖人才、AI實驗室與科技企業，重塑人才配置與協作范式。”

“Martin Camacho創立的Suno是專注音樂創作領域的生成式人工智能平臺，可根據文本提示自動生成包含人聲演唱與樂器伴奏的完整歌曲。企業去年入選胡潤瞪羚企業，今年有望升級為胡潤獨角獸。”

“除上述獨角獸代表企業外，其他創業者也充分體現了AI創業熱潮。例如Chris Zhu和Gavin Uberti創立的Etched.ai，為生產環境推理構建新型機架級人工智能系統，實現單位成本下生成效率的數量級提升；Maxim Serebryakov和Shawn Zhang創立的Sanas，是全球領先的全功能實時語音人工智能平臺，集成口音翻譯、降噪技術及新一代語言翻譯移動應用；Jeremy Cai創立的Fountain，則是全球領先的AI原生勞動力全生命周期管理平臺服務商，以Agentic AI為核心技術底座，推出行業首款AI驅動的Fountain Frontline OS，專注解決零售、制造、物流、酒店、餐飲等勞動力密集型行業的招聘、排班、合規、留存等核心痛點。”

“U30創業者平均在23歲創辦企業，至今已運營5年。最年輕的上榜者為21歲的 Chungin (Roy) Lee，他聯合創立的Cluely成立于2025年4月，核心產品為會議專用AI工具，是榜單中最年輕的上榜企業。”

“值得注意的是，美國U30企業平均僅擁有55名員工，結合2億美元的平均估值，意味著他們每位員工，人均創造的價值超300萬美元。”

“一個成功的創業生態需要榜樣，既包括胡潤全球富豪榜上的超級財富創造者，也包括胡潤 全球高質量企業1000強中的標桿企業。如果一座城市或一個國家能夠吸引全球最成功的企業家與企業，就會形成強大的連鎖效應。企業家精神具有感染力，擁有眾多榜樣的城市，更有可能吸引最優秀、最具潛力的年輕創業者。”

“你所看到的每一家成功初創企業背后，都有成千上萬次嘗試與沉淀，也孕育著新一代未來獨角獸。希望這份匯聚美國最成功青年創業者的榜單，能為下一代年輕創業者提供榜樣與力量。”

“胡潤百富致力于通過有質量的榜單和調研，鼓勵創業，鼓勵價值創造。我們的創業榜單‘獨U系’主要分為兩個部分，一個面向公司，一個面向個人，這使我們成為全球最大的創業榜單編制機構。在公司層面，從‘胡潤獵豹企業榜’開始，五年內最有可能成為獨角獸的創業企業；到‘胡潤瞪羚企業榜’，三年內最有可能成為獨角獸的創業企業；最后是‘胡潤獨角獸榜’，價值達到或超過10億美元的創業企業。胡潤研究院已經找到3000多家獨角獸、瞪羚和獵豹企業。在個人層面，我們有U40、U35、U30和U25創業先鋒榜單，分別是價值1億美元、5000萬美元、1000萬美元和100萬美元的企業創始人。”

行業分布TOP10

城市分布TOP10

畢業院校分布TOP10

最年輕上榜者

特色人物

Sualeh Asif

Anysphere聯合創始人

Sualeh Asif畢業于麻省理工學院。在大型語言模型尚未成為主流之前，他便參與了Metaphor的早期研發，為這款由大型語言模型驅動的端到端搜索引擎作出了早期貢獻。2016至2018年，他曾代表巴基斯坦參加國際數學奧林匹克競賽，并在巴基斯坦數學訓練營從事競賽數學教學工作。目前，Sualeh Asif是Anysphere公司聯合創始人兼首席產品官。Anysphere是聚焦編程未來的應用研究實驗室，核心使命是打造工程級創新能力，目標是通過人機融合的 AI 編程技術，重新定義編程方式、提升全球開發者效率。企業位列最新胡潤獨角獸榜單。

Brendan Foody

Mercor聯合創始人

Brendan Foody是一位熱衷人工智能的連續創業者，致力于解決勞動力配置失衡問題。作為舊金山初創企業Mercor的首席執行官，他正通過人工智能技術革新招聘流程。Mercor已迅速積累數十萬用戶，年營收達七位數。Mercor是AI驅動的人才匹配與專家網絡服務平臺，也是連接全球高端人才與頂尖AI實驗室、科技企業的智能市場。企業位列最新胡潤獨角獸榜單。

Chris Zhu

Etched聯合創始人

Chris Zhu是Etched聯合創始人，專注開發下一代大型語言模型加速器系統，在公司AI硬件創新中發揮關鍵作用。他的技術領導力推動Etched在專用AI芯片領域實現前沿探索與突破。Chris畢業于哈佛大學，擁有數學與計算機科學學位，曾在哈佛大學擔任助教，并在Amazon和AvantStay實習。他的專業背景涵蓋理論計算機科學、組合數學以及面向AI的硬件加速技術。Etched為生產環境推理構建了新型機架級人工智能系統，可實現單位成本下生成效率的數量級提升。企業位列最新胡潤瞪羚榜單。

Jeremy Cai

Fountain創始人

Jeremy Cai是美國科技創業者，也是招聘與用工流程自動化平臺Fountain的創始人。他于 2015 年創立Fountain，致力于通過軟件與自動化流程幫助企業高效完成招聘、入職及用工管理，尤其聚焦高流動性崗位和規模化招聘場景。在他的帶領下，Fountain逐步發展為多家大型企業采用的招聘技術平臺，在人力資源科技領域建立了清晰的產品定位。企業位列最新胡潤瞪羚榜單。

Martin Camacho

Suno AI聯合創始人

Martin Camacho是AI音樂生成平臺Suno AI的聯合創始人之一，18歲畢業于哈佛大學，主修計算機科學與數學。他的技術專長覆蓋理論計算機科學、組合數學以及面向 AI 的系統與硬件加速方向。Martin曾是醫療科技公司Firefly Health的首位工程師，也曾擔任Kensho首席架構師。在Suno主要負責公司整體運營與組織擴展，推動產品落地。目前，他正與團隊共同推進核心產品及新一代創作工具的開發，探索以AI賦能音樂制作的新形態。企業去年入選胡潤瞪羚企業，今年有望正式升級為胡潤獨角獸。

Jordan DeCicco

Super Coffee創始人

Jordan DeCicco是美國健康飲品品牌Super Coffee創始人兼首席執行官。大學時期作為學生運動員的他，因不滿市面上高糖、高熱量的瓶裝咖啡和能量飲料，于2015年在宿舍用攪拌機自制健康咖啡飲品，這也成為Super Coffee的雛形。此后他輟學全職投入創業，并與兄弟一起將品牌打造為美國市場銷量領先的“更健康即飲咖啡”品牌之一。Super Coffee以低糖、添加蛋白質和健康脂肪著稱，已進入全國數萬家零售渠道，同時獲得多輪投資與廣泛關注。企業位列最新胡潤瞪羚榜單。

Shawn Zhang

Sanas聯合創始人

Shawn Zhang是初創企業技術領軍者，現任Sanas公司聯合創始人兼首席技術官，致力于開發新一代語音軟件。他擁有斯坦福大學計算機科學學士學位，具備十年跨領域經驗，覆蓋初創企業早期階段與企業級工程實踐。此前，他在斯坦福大學SAIL實驗室從事氣候變化人工智能研究，并于2020年在NeurIPS國際會議上發表演講，展現出將科研成果轉化為高質量演示的能力。職業生涯早期，他曾在思科參與“深度邊緣”項目，將深度學習技術部署到邊緣設備。現居美國的他，將實戰機器學習開發與戰略產品領導力相結合，積極探索前沿人工智能與語音技術領域的合作機會。企業入選胡潤瞪羚企業。

Rory Beyer

Avive聯合創始人

Rory Beyer是Avive聯合創始人，現任總裁兼首席運營官。Rory在麻省理工學院主修電氣工程與計算機科學，并攻讀機械工程專業。在校期間，他主導了多個研究項目，從鋁燃料汽車的電力電子子系統到仿生“壁虎”手套——該手套通過模擬壁虎足墊的微觀結構實現表面附著。Avive是專注于突發性心臟驟停應急解決方案的醫療科技企業，核心打造“聯網硬件+智能軟件+社區服務”一體化心臟驟停響應體系，是院外心臟驟停應急領域的全鏈路解決方案服務商。企業入選胡潤獵豹榜單。

Jared Quincy Davis

Foundry創始人

Jared Quincy Davis在斯坦福大學攻讀計算機科學博士學位期間，曾面臨GPU短缺的困境，當時他不得不借助谷歌表格預約硬件資源使用時段。作為谷歌DeepMind深度學習團隊前研究員，Davis于2022年創立Foundry公司，為人工智能開發者提供云端GPU資源，恰逢行業計算資源供應出現瓶頸。在紅杉資本、光速資本、M12風投、NEA、Redpoint等機構支持下，Foundry已累計獲得8000萬美元風險投資。Davis同時擔任Foundry研究所主席，該非營利組織致力于填補學術界計算資源缺口。企業入選胡潤獵豹榜單。

Janet Ho

Hume AI聯合創始人

Janet Ho畢業于哈佛大學，獲政府學學士學位，輔修計算機科學，于2021年聯合創立Hume AI，目前擔任首席運營官，負責公司規模化發展中的運營管理、產品戰略制定及合作伙伴落地，推動具備共情能力的語音AI平臺持續擴展。Hume的共情語音界面是全球首個情感智能語音AI，也是唯一能夠測量細微聲音調制，并使用共情大型語言模型做出響應的 應用編程接口，可指導語言與語音生成。企業入選胡潤獵豹榜單。

編制方法

一、核心評選范圍

胡潤美國U30創業先鋒聚焦美國30歲以下（含30歲）的杰出創業青年，上榜者需為所創辦企業的創始人 / 聯合創始人、核心團隊成員，且對企業發展具備關鍵影響力。若同一企業符合條件的人數超過2人，那么超出人選將在次年上榜。

二、企業估值核心標準

1. 估值門檻：上榜者所創辦企業的估值（企業價值）需達到1000萬美元及以上；

2. 估值日期：所有企業估值數據均以2025年6月30日為截止日期；

3. 估值依據：企業估值主要參考最新一輪融資估值、公開市場交易估值、行業對標估值及專業機構評估數據，優先采用經投融資機構確認的公允估值。

三、信息審核原則

1. 企業估值數據通過企業官方披露、投融資機構背書、第三方數據庫核驗等至少兩種渠道交叉驗證；

2. 上榜者身份信息（年齡、創始身份）結合官方報道、公開采訪、核心團隊公示等材料確認；

3. 對于未公開估值的企業，結合營收規模、市場份額、行業增長率等指標進行綜合測算，確保估值結果公允。

《2025胡潤美國U30創業先鋒》

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胡潤全球獨角獸榜

2025年6月，胡潤研究院發布《2025全球獨角獸榜》，列出了全球成立于2000年之后，價值10億美元以上的非上市公司。全球獨角獸企業數量達到1523家，創世界新紀錄。美國以758家獨角獸企業領先，中國以343家位居第二。

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胡潤全球瞪羚企業

2026年1月，胡潤研究院發布《2025胡潤未來獨角獸：全球瞪羚企業榜》，榜單列出了全球成立于2000年之后，三年內最有可能達到獨角獸級十億美金估值的高成長性企業。胡潤研究院在全球找到819家瞪羚企業。美國以302家排名第一，中國以278家位居第二。

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胡潤全球獵豹企業

2024年12月，胡潤研究院發布《2024胡潤未來獨角獸：全球獵豹企業榜》，榜單列出了全球成立于2000年之后，五年內最有可能達到獨角獸級十億美金估值的高成長性企業。胡潤研究院在全球找到928家獵豹企業。生物科技和健康科技領先，其次是金融科技、人工智能和企業服務。

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胡潤U30中國創業先鋒

2025年5月，胡潤研究院發布《2024胡潤U30中國創業先鋒》，旨在尋找中國30歲及以下的創業先鋒。131 位青年才俊榮登榜單。軟件與服務賽道占比最高，涵蓋AI+Energy數據服務等新興領域；教育培訓（如在線職業教育）和消費品（如VR及MR頭顯）位列第二第三。

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關于胡潤百富集團 Hurun Group

胡潤百富致力于通過有質量的榜單和調研，鼓勵創業，鼓勵價值創造。

胡潤百富以富豪榜系列而聞名，講述中國和全球成功企業家的故事。其他主要系列專注于年輕企業和企業家，包括胡潤“獨U系”和胡潤新勢力系列。

胡潤百富已發展成為全球最大的創業企業榜單編制機構，通過胡潤全球獨角獸榜（價值10億美元以上的創業企業）和兩個胡潤未來獨角獸榜，列出了全球3000多家創業企業：胡潤瞪羚是最有可能在三年內成為獨角獸的創業企業；胡潤獵豹是最有可能在五年內成為獨角獸的創業企業；胡潤獨角獸畢業榜列出了中國成立于2000年之后、價值10億美元以上的上市公司。

胡潤U系包括U40、U35、U30和U25四個獎項，分別是價值1億美元、5000萬美元、1000萬美元和100萬美元且具有一定社會影響力的企業的創始人或核心角色。

胡潤新勢力企業和青年企業家系列關注的是近十年成立的創業企業和45歲及以下的創始人。

其他榜單包括胡潤500強系列，列出了中國和全球最具價值的企業；胡潤全球高中榜，列出了全球頂尖非公立高中；胡潤慈善榜，列出了最慷慨的慈善家；胡潤藝術榜，列出了中國和全球最成功的在世藝術家。

胡潤百富也是全球領先的研究中國高凈值人群的權威機構，長期追蹤記錄中國高凈值人群的變化，攜手金融機構、房地產、地方政府，以及高端生活方式品牌等合作伙伴，發布了一系列專題報告，比如：攜手中信銀行發布《中國高凈值人群需求管理白皮書》《解碼中國“新生力”白皮書》《中國企業家家族傳承白皮書》《中國高凈值人群財富管理需求白皮書》《出國需求與趨勢白皮書》和《海外教育特別報告》，攜手建信信托發布《中國家族財富可持續發展報告》，攜手泰康發布《中國高凈值人群醫養白皮書》，攜手碧桂園發布《中國企業社會責任白皮書》等。此外還有始自2005年的《至尚優品——中國高凈值人群品牌傾向報告》等。

胡潤百富至今投資了十余家企業，涵蓋出國留學與國際學校、知識產權和旅游等行業；孵化了數家子公司，包括：21世紀百富學院，以百富榜企業家導師制、全程實戰互動為特色，旨在打造國際化實戰商學院；胡潤百學，國際教育平臺，為中國家長提供子女出國留學、夏令營和成功學課程；胡潤光谷，設計、地產、金融跨產業資源整合運營平臺；胡潤馬道，多年支持華天參加奧運馬術，并于2016年成立了胡潤英國馬主會；胡潤藝術薈，計劃在十年內推出500位具有發展潛力的藝術家。

胡潤百富目標成為全球最受認可的企業家創業精神推動平臺，鼓勵陽光財富觀，鼓勵人們實現創業夢想，鼓勵企業家發展企業的同時，重視文化與社會責任，希望合作伙伴能在我們的生態中找到價值，希望我們的團隊能在各自領域贏得尊重。

向上向善，引領由富及貴的格調。

更多信息，請瀏覽胡潤百富網站www.hurun.net，關注胡潤百富官方微信HurunReport和微博。

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