河南
在一個爛掉的體系內(nèi)是無法重建薪資的，也無法重塑個人敘事，個體只會跟著系統(tǒng)爛下去；
所以，奉勸那些不發(fā)工資、發(fā)低薪或者貸款上班的設計師不要再自我欺騙了，你的人生已經(jīng)耽誤不起了！
市級大院薪資全面崩塌！
最近看到有網(wǎng)友發(fā)帖吐槽：揭露了某市級建筑大院去年發(fā)七百多高薪的悲慘事實，原帖無碼高清，專為避坑而發(fā)；
在此只論行業(yè)行為，不指名道姓，這家院確實有點過分了，從去年開始員工到手工資只有718元；
當時領(lǐng)導的說辭是年底會兌現(xiàn)補發(fā)工資，但到了年底又變了，工資沒補發(fā)，年終獎也沒了，只請大家吃了頓飯，飯桌上所長說：今年對不起大家。
該院這位設計師去年的稅前年收入是1.36萬，平均每個月工資是1135元，扣完社保啥的到手只有七百多了；
唉，這是基本工資、績效、年終獎全都崩塌了，就這樣的日子還怎么過啊！
要我說，在領(lǐng)了兩個月千元以下的工資時就應該做決定了，當斷不斷反受其亂；
你的主體性一定要強，尤其是現(xiàn)階段的設計師，否則你就會被別人牽著走。
領(lǐng)低薪的時候，別人說幾句冠冕堂皇的話再畫幾張餅就把你按下了，那么迎接你的一定是越來越低的工資；
當你終于下定決心要離開了，這個時候又會有人說：你跳出了設計院，連這點工資都賺不到；
那時，你會不會幡然醒悟覺得自己被愚弄了？
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