刷手機刷到深夜,幾條帖子翻來覆去,心里堵得慌。
第一條說的是,本事不大的人一旦被重用,就愛整治底下干實事的人。拿著雞毛當令箭,處處刁難,把真正有本事的擠兌走。底下有人評論,很多老板就喜歡用這種人,只有這樣才能亂成一盤散沙。還有人補刀:國企也一樣,沒好到哪去。
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第二條更扎心。有人分享自己的經歷,說讀個中專就夠了,沒必要追求高學歷,早打工早掙錢才是硬道理。評論區吵翻了天。有人說這年頭中專學歷,入門的資格都沒有。也有人說,大多數工作中專學歷確實能勝任,成績不好何必浪費錢上大學。
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最戳人的是那條回復:又要外賣便宜,又要送外賣的收入高工作時間短,還要外賣平臺不加班收入高,怎么實現?底下有人回,現在大學生太多,白領工資沒有送外賣的和建筑工人高。每年一千多萬畢業生,嚴重飽和,坐辦公室的比不上技校出來的中專生。
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看著看著,突然就懂了為什么現在年輕人都在喊“躺平”。
你拼命讀書,考上大學,以為能有個體面的未來。結果畢業發現,白領工資比不上送外賣的。你想去送外賣,人家說你學歷浪費。你想在職場好好干,碰上個草包領導,天天拿雞毛當令箭,把你當眼中釘。你想換個環境,國企私企都這德行。你開始懷疑,這么多年書到底讀來干嘛?
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更可怕的是,你發現老板好像也不在乎你有沒有本事。他們需要的是聽話的、好控制的、能維持表面秩序的。真正干活的人太有個性,太難管,還會讓老板顯得無能。所以那些會拍馬屁的、會站隊的、沒什么真本事的人,反而活得最滋潤。他們拿著雞毛當令箭,把老實人擠兌走,老板還覺得他們管理有方。
評論區有人說,成功的老板會很自負,什么都要聽他的,更喜歡別人拍馬屁。垃圾老板信任馬屁精,很快就會做倒閉。問題在于,你怎么判斷這老板是看人失誤,還是本來就是垃圾?
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這話說到點子上了。
年輕的時候總以為,只要努力就有回報,只要有能力就會被看見。后來才發現,很多時候你被看見不是因為能力強,而是因為你正好符合某個人的需要。你需要被利用,需要被控制,需要成為某個局里的一顆棋子。
有段話看得我鼻子發酸:人到中年,除了錢什么最重要?有人回答,30到45黃金15年,管好褲襠,提防枕邊人。父母不如自己盡孝,千萬別聽話,死纏爛打直接脫離。不要相信任何人,不要一時上頭許諾,任何事留證據合同。遇到爛人爛事,不要糾纏,瀟灑離場。
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聽起來很冷漠,但句句都是血淚教訓。
我們這一代人,從小被教育要好好讀書,要考上好大學,要找份好工作。沒人告訴我們,讀完書之后呢?找到工作之后呢?如果工作不像想象的那樣,如果職場不是奮斗的地方而是斗獸場,如果學歷變成了一張越來越不值錢的紙,我們該怎么辦?
有人說編故事,說神邏輯。有人說你自己選擇的問題,怪不了別人。還有人說成功的老板也很自負,也要看人。
但我想說的是,這些聲音背后,藏著太多人的無力感。
私企打工不如狗,國企也差不多,學歷開始被懷疑。這不是一個人的悲哀,是一代人的困局。我們被推著往前走,走到半路才發現,前面的路好像被封死了,后面的人還在推著你。
到底該怎么破局?沒人能給出標準答案。但至少,別再迷信那些“只要努力就能成功”的毒雞湯。也別再以為,拿到一張文憑就等于拿到了一張人生通行證。
現實很殘酷,但看清現實,是活明白的第一步。
人到中年,除了錢,最重要的,大概是清醒。
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