今天上午,十四屆全國人大四次會議今天舉行民生主題記者會。教育部、民政部、人力資源社會保障部、文化和旅游部、國家衛生健康委員會相關負責人就熱點問題回答記者提問。
民政部
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將“養老服務師”納入新職業
民政部部長陸治原在會上介紹,完善要素投入政策。會同有關部門從資金、規劃、標準、人才、科技等方面加大支持力度。指導各地科學規劃養老服務設施布局,制定養老服務國家標準和行業標準,大力發展智慧養老,加強養老服務人才培養培訓,推動職業技能等級認定,將“養老服務師”納入新職業。
89.2萬老年人受益
民政部部長陸治原在會上介紹,聚焦老年人急難愁盼,大力發展村(社區)支持的居家養老服務。比如:
辦好老年食堂,全國已建近8萬個老年助餐點,每天有300多萬老年人就餐;
建好家庭養老床位,累計建成49.5萬張,將專業照護送到床邊;
完成224萬戶特殊困難老年人家庭適老化改造,讓居家養老更安全;
今年向中度以上失能老年人發放養老服務消費補貼,目前共累計核銷消費券17.2億元,受益老年人達89.2萬人。
爭取到“十五五”末基本建成縣鄉村三級養老服務網絡
民政部部長陸治原在會上介紹,下一步,我們將完善深入實施積極應對人口老齡化國家戰略的政策措施,持續抓好《關于深化養老服務改革發展的意見》落實,推動養老服務業擴容、提質、增效。
擴容方面,未來五年持續建設縣級綜合養老服務管理平臺,拓展區域養老服務中心功能,因地制宜擴大村(社區)養老服務站點的覆蓋面,爭取到“十五五”末基本建成縣鄉村三級養老服務網絡。
提質方面,將加大養老機構設備更新力度,加強養老服務人才專項培訓,發展養老科技,加強養老服務質量安全管理,更好保障老有所養。
增效方面,培育專業化連鎖化品牌化養老服務市場主體,大力發展村(社區)為依托的居家養老服務,支持發展互助性養老服務。強化失能失智老年人照護服務,在村(社區)普遍做好獨居、空巢等特殊困難老年人探訪關愛工作。
人力資源社會保障部
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落實好最低工資標準調整機制
人力資源社會保障部部長王曉萍在會上介紹,實施穩崗擴容提質行動。我們將認真抓好貫徹落實:
“穩崗”方面,將加大對外貿、建筑、住宿餐飲等勞動密集型行業的扶持,在促進行業發展中穩定就業崗位。
“擴容”方面,挖掘數字經濟、高端制造、現代服務等領域就業潛力,在推動產業升級中擴容。
“提質”方面,將落實好最低工資標準調整機制,規范人力資源市場秩序,全面落實農民工工資支付保障制度等,在強化權益保障中提質量。
正研究措施發揮人工智能創造新崗位和賦能傳統崗位作用
人力資源社會保障部部長王曉萍在會上介紹,我們正在研究相關措施,積極發揮人工智能在創造新崗位和賦能傳統崗位方面的作用,推動實現技術進步與民生改善相協調的包容性發展。
推出適合大齡勞動者技能培訓
人力資源社會保障部部長王曉萍在會上介紹, 對于大齡勞動者,人力資源社會保障部將推出一批適合他們的技能培訓項目,深化勞務協作,拓寬農民工就業路子,對防止返貧致貧對象加強常態化就業幫扶,對困難群體開展就業援助,幫助他們穩定就業增收。
今年高校畢業生預計1270萬人
人力資源社會保障部部長王曉萍在會上介紹,今年高校畢業生預計1270萬人,這些青年人是寶貴的人才資源,有活力、最具創造性。我們將深挖各渠道就業潛力,拓展基層就業空間,幫助青年人在各行各業施展才干。搶抓春招和離校前的時間窗口,推動就業公共服務提前進校園,開展大規模就業見習和能力實訓,引導青年人涵養職業精神,更好融入職場、融入社會。
正在會同有關部門編制“十五五”就業專項規劃,謀劃一批務實管用、含金量高的重大就業政策、行動計劃等,提高發展的就業帶動力。當前人工智能迅猛發展,對就業帶來深刻影響。我們正在研究相關政策,積極發揮人工智能在創造新崗位和賦能傳統崗位方面的作用,推動實現技術進步與民生改善相協調的包容性發展。
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編 輯 | 霍然
來源 | 央視新聞
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