最近,歐盟的“鐵飯碗”考試,火得一塌糊涂。
3月11日,歐洲人事選拔辦公室(EPSO)公布數據:這次招聘,共有174922人報名,但能通過篩選、進入候補名單的,只有1490人。算下來,通過比例117:1——這競爭,比咱們國考熱門崗還激烈。
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更扎心的是,就算進了候補名單,也不代表能端穩“金飯碗”。歐盟各機構會從這1490人里挑合適的,最終只有750人能拿到正式初級AD-5級職位,月薪大概6000-7000歐元,還有各種保障福利。
為啥這么多人擠破頭?因為這是2019年以來,歐盟第一次不限專業招人!以前主要招律師、IT專家,這次只要你是歐盟公民、大學畢業,不管學啥、多大歲數,都能報。難怪報名人數直接干到了預期的3倍多——年初官方還以為最多5萬人呢。
想考?門檻不低:得是歐盟公民,精通一門歐盟語言,還得會另一門。從報名數據看,意大利人最積極,79450人,占總數45%;西班牙、德國、法國、希臘緊隨其后,連歐盟總部比利時都有8013人報。
考試內容也不簡單:邏輯推理、歐盟知識、數字技能、政策寫作,過五關斬六將才能進面試。
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這波招聘,其實是歐盟的“人才大換血”計劃。現在歐盟不少高級官員快退休了,機構又想搞數字化,急缺新鮮血液。但歐盟公務員是出了名的“穩”——退休年齡66歲,解雇?極難。2022年3.2萬正式員工里,只有3個因瀆職被炒。年輕人以前多是臨時工,加班壓力大,現在有轉正機會,能不搶嗎?
過去十年,歐盟公務員平均年齡一直在漲,50-60歲的男官員占了大頭。這波不限專業招聘,說不定能給布魯塞爾的老樓里,添點年輕人的活力。
你覺得,歐盟這“金飯碗”,值得漂洋過海去搶嗎?
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