香港澳美榮獲HRISE“ESG可持續發展獎”

近日，在HRISE“2025年度人力資源前瞻雇主評選”中，香港澳美憑借在ESG領域的系統性實踐與持續投入，榮獲“ESG可持續發展獎”。

多年來，香港澳美始終將ESG理念貫穿于戰略制定與日常運營之中，積極回應環境與社會關切，推動企業與社會、環境的協同發展。

關于獎項

HRise前瞻雇主評選是由HRise發起的雇主品牌評選活動，旨在發掘并表彰在復雜商業環境中以戰略性人力資源管理和創新實踐引領組織未來的中國企業。ESG可持續發展獎旨在表彰將可持續發展理念深度融入企業運營，并在環境責任、社會責任及治理效能方面取得突出成果的企業。

環境責任：綠色運營，踐行低碳發展

香港澳美穩步推進綠色工廠建設與低碳運營轉型。公司大力推行太陽能可再生能源項目，持續提升清潔能源使用比例；實施廢水管理項目，優化水資源利用效率；通過生產工藝改進與能耗監測系統部署，持續降低單位產值能耗，以實際行動踐行綠色發展理念，助力“雙碳”目標的實現。

社會責任：以人為本，傳遞向善力量

香港澳美制藥持續關注員工成長與福祉，構建多元化、包容性的工作環境，完善人才培養與激勵機制，推動員工與企業共同成長。同時，公司積極參與多元公益項目，支持環保行動、設立獎學金助學項目，持續凝聚組織內部的公益合力。在員工志愿服務方面，公司鼓勵員工投身社區服務，組建義工團隊常態化開展公益活動，多次榮獲“義工團體年度嘉許”銅狀，充分體現了企業在推動員工參與社會服務、踐行社會責任方面的長期堅持與成效。通過持續的責任實踐，不斷將企業溫度延伸至更廣泛的社會場景，助力構建和諧共生的社會環境。

治理效能：責任引領，完善管理機制

香港澳美持續完善ESG治理架構，將責任理念融入企業決策與風險管理流程。公司建立跨部門協同機制，推動ESG目標與業務發展深度融合，確保可持續發展戰略在組織內部的有效落地與持續優化。透明的信息披露與利益相關方溝通機制，也為企業贏得了社會各界的廣泛認可。

此次榮獲HRISE“2025年度人力資源前瞻雇主評選-ESG可持續發展獎”，既是對澳美過往努力的認可，也為澳美未來在人才戰略與可持續發展融合之路上的持續探索注入了新的信心與動力。