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45歲,真是人生風水嶺
作者●晏凌羊
01
都說女人到一定年紀之后,就不會太把愛情和男人當回事,但對男人來說,何嘗不是如此?
很多男的在三十歲以后就“不行”了,他們照樣也會對女人失去性趣和興趣。
以至于我有時候覺得,其實世界上真正的異性戀是少數。
絕大多數男的喜歡女人的時間也就十幾年,女人也一樣。
生理上,男人的性能力在30歲后開始緩慢下降,這會直接導致性欲、精力水平的減退。
女人同樣會經歷圍絕經期和更年期,雌激素的變化也會影響其性需求和身體反應。
所不同的是,女人的圍絕經期和更年期來得比較往,所以,三十歲后逐漸吃不消的男人,會有“女人三十如狼,四十如虎”的說法。
人生重心的方面,男女在青年時期都有尋找伴侶、建立親密關系的核心需求,這個階段大家都彼此都充滿了需求,但到了中年,無論男女,精力都被高度分散:事業、育兒、父母養老、個人健康等現實問題占據了心智的絕大部分帶寬。
然后,人們開始更深刻地理解,情感支持并不僅僅來源于愛情。
與伴侶的默契、與孩子的親情、與老友的知己之情,甚至與自己的獨處時光,都變得同等重要,甚至更為珍貴。
一個能共同承擔風雨、彼此理解的“戰友”,其價值遠高于一個只能帶來情緒波動的“情人”。
而那些中年出軌、尋求情人給的刺激的,不是伴侶不行,而是他們自己“不行”,屬于他自己的課題沒有完成。
比如,沒在年輕時過足愛情的癮,沒有完成好自己的階段性人身課題,才會選擇在中年時期去補足,這也算是某種程度上的“發育遲緩”。
02
人到中年,我發現比賺錢能力更重要的是做“家庭CEO”的能力。
一個家庭,本質上也是一個公司。
在投資、置業、子女教育等戰略性問題上,你得有清醒的頭腦,需要遠見、需要定力、需要執行力。這些決策,直接影響到家庭航向。
日常管理層面,你得平衡家庭收支,防范家庭財務風險和家庭成員健康風險,做好家務管理、寵物管理。
在最重要的財務管理方面,尤其需要抵御兩種風險——外部的詐騙(不貪圖高息誘惑)和內心的膨脹(不進行超越認知的投資)。
在“家庭文化”層面,你得創建和諧、積極、向上的家庭氛圍。這就要求你得學會控制住自己的情緒,承載和引導別人的情緒,讓家變成每一個人的精神港灣。
所以,家庭主婦好做嗎?并不好做。
能在職場取得一定成績的人來做“家庭CEO”,或許可以把職場經驗運用到家庭,反而可能會更得心應手。
也正是因為“工作、家庭一肩挑”,大多數中年人慢慢修煉出一門技能:跳過情緒,直接開干。情緒解決不了問題,但行動可以。
人到中年,我也在想,要怎么樣做才能達到“心定”的狀態。
我發現這還是有點難的......就像是一艘船,想要穩穩地停泊在港灣中,不輕易在風雨中飄搖,它的自重得足夠大,而且拋出來固定位置的錨得足夠重。
對船來說,可能影響姿態的是風雨,而對我們“人”來說,他人評價、環境的變動,都可能會引發自我認同的震蕩。還有外部的壓力、負能量、不合理的要求,都可能會導致我們的內耗。
很多人的自信和價值觀都是建立在流動的沙子上(如,一時的成功、別人的認可)。當沙流動搖,整個人便隨之坍塌,好像努力的目的是為了“證明給誰看”,而非“實現自我價值”。
有的人在人群中,就很容易做到“心定”,穩如泰山。而這種穩健的姿態,又讓他們吸引來更多的資源。
有些變動,對別人來說是地震,是世界末日,但對他們來說,只是一次能量充足,他們反而能在地震過后變得更堅固。
能成大事的,往往就是這些人。
我一直在學,但感覺還是很難的......
03
有一種說法是,絕大多數人到45歲后,大概就走到了人生成就的天花板,之后便是下坡路。
但還有少數人,在45歲后能開啟事業的第二春,走上更高峰。
同樣是45歲,有的人開始爆發“ 中年 危機”,而另外一些人,則是在45歲實現了再次起跳和突破。我一直在想,這二者的區別到底是什么?
可能跟前面45年的積累有關系......積累不夠,后勁也就不夠。
這些積累是什么?
比如,有的人干了二十幾年的工作,但實際上只是把一年的經驗重復了二十幾次。
而有的人,用二十幾年的時間,提煉、抽象出了一套解決問題的底層邏輯和方法論。
有的人在過去二十幾年的時間里,社交圈趨于固化,交往的多是利益相關的同事或舊友。
而有的人主動打破圈層,有目的地連接不同領域、不同年齡段的優秀人才,構建好了一個資源共享、價值共生的生態系統,而自己成為了這個人際網絡中的重要節點。
有的人工作的主要動力是養家糊口,當經濟壓力緩解或職業倦怠來襲,便失去了目標。
而有的人在 中年 階段重新思考“我為什么而做”,然后找到了一件比個人成功更宏大、更有意義的事情。
這種內在驅動力,遠超經濟誘惑。
后者早已悄然升級了自己的心智模式,并將前半生積累的所有資源——經驗、人脈、聲譽、資本——重組為新的、更具威力的武器。
這些武器,就跟火箭的發射器、推進器一般,能推進著自己再往上沖一層。
也許,這就是區別。
04
人生的競賽,前期是規則的競賽,后期是定義權的競賽。
怎么理解這句話呢? 你想啊,我們長到六歲就進入學校(幼兒園更早,三歲),然后一直在讀書。
在學校這個組織中,我們需要遵守學校的規定,靠考試、考名校等方式,證明自己的基礎潛力;
之后,又拿著學歷這塊敲門磚,進入體制、大廠等,成為所謂的“行業精英”。
接著,我們拿掙到的薪資買房、買車.......
我們把自己的個人價值放到一個廣泛認可的、標準化的篩選體系下面,成為別人眼里“人模狗樣”的人。
然后,當一個人歷盡千辛萬苦,終于集齊了所有這些“通關文牒”后,可能會陷入一種深刻的虛無感,因為你會發現:外界的標尺一直在變,時代一變,你曾經的“通關文牒”也會黯然失色。
而且,你一直在扮演被外界定義的“優秀角色”,但這個角色與你的“本我”之間,可能存在鴻溝。
你一關又一關地打怪升級,快打完了所有的游戲,卻發現:這場游戲不是你喜歡的。
然后,有一部分人的“中年危機”和“中年叛逆”就來了。
他們開始叩問:我是誰?我在做什么? 有的人為了“找回自我”,就去出軌、出家;有的人則是看輕頭銜和履歷,而不再用“擁有”什么來證明,開始去研究 “自己能創造什么” 。
不同的中年人,走向不同的方向,大概就是從這個節點開始的。
有的人把前面幾十年的積累拿來像火箭的助推器一樣使用,把自己送入一個能夠自我定義軌道的太空。
然后,那些頭銜啊、履歷啊,房子車啊啥的,便會脫落。
真正開始閃耀的,是衛星本身。
而另一些人,走偏了,擺爛了,把自己的積累作沒了。
所以,我覺得其實中年人都需要來一場“中年覺醒”:不再為了證明自己的社會價值而活,而是專注于創造獨一無二的價值。
*作者:晏凌羊,女,80后,中國作協會員,2001年云南省麗江市高考文科狀元。著有暢銷書《離婚七年》《所有的逆襲,都是有備而來》《公文寫作》等暢銷書十幾部以及兒童繪本《媽媽家,爸爸家》。擁有十幾年金融從業(管理)經驗,現為廣州某文化信息咨詢公司創始人、某文化傳媒公司聯合創始人。出生于云南麗江,現居廣州。樂以文字為窗,見自己,見天地,見眾生。有血有肉,有淚有笑,有錯有對,期待與您共成長。
首發公眾號:晏凌羊|ID:qiushan08。
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