在日華人超117萬：最新統計揭生存狀態

在日華僑華人匯聚中國駐日大使館，共迎2026年新春。

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作者：楊文凱

在日華人知多少？最新統計數據出爐了。

日本出入國在留管理廳3月27日公布最新資料，截至2025年年末，在留外國人人口首次突破400萬人，達412萬5395人，同比增加35萬6418人，增長9.5%，創出歷史新高。其中，在日中國人登錄人數為93萬0428人，增加6.1%。如果加算上取得日本國籍的華裔、臺灣地區人士，還有其他相關人員，廣義的在日華人總人口超過117萬人。

在日中國人的統計人口，伴隨著改革開放的洪流而穩步增長。上世紀80年代中期，日本開放留學生政策，負笈東瀛的留日學子成為社群主體。1989年，在日中國籍登錄人口為13.7萬人；1995年首次突破20萬人。2008年底，日本官方統計為65萬5377人，廣義的在日華人超過了70萬。2008年，在日中國人總數首次超過在日韓國人和朝鮮人數量，躍居外國人首位，成為重要轉折點。截至2010年，中國人登錄人口達68.7萬人，占在日外國人總數的三成以上。

此后，一路上揚的在日中國人增長曲線，經受了兩次重大沖擊。2011年發生東日本大地震，2020年爆發新冠疫情，期間的在日中國人數量都出現了回落、平整、再上揚的過程。特別是疫情以后，中國人逐年上升屢創新高，至2025年突破了100萬（大陸與臺灣的在日合計人口）。從20萬人到100萬人，在日中國人在過去30年里增長5倍，人口結構也出現了多樣化、復雜化的變化。目前，百萬在日華人的生存狀態呈現出以下特點，也面臨著自我認識的轉換與新時代的挑戰。

首先，在日中國人不再一枝獨秀，在日外國人出現你追我趕、萬馬奔騰的增長態勢。中國人曾經占在日外國人總數的三成以上，但隨著中日經濟落差的逆轉和日本吸引外國人政策的調整，在日中國人的絕對人數依然增長，但相對占比已降至23%左右。外來族群除了韓國、朝鮮人以外，越南、菲律賓、尼泊爾、印尼、緬甸、斯里蘭卡等國家的在日人口增長迅速。目前，在日外國人的出身國籍和地區共計196個，尤以亞洲國家為多。

其次，在日中國人是線性增長，訪日中國人則是指數增長。在日中國人從20萬增至100萬，花了30年時間；而中國公民集體訪日始于2000年，中國人訪日在2025年底達到910萬人，位居各地區訪日客數首位，走過了四分之一世紀。中國市場貴為日本最大的入境游來源地之一，全年訪日消費額超過2兆日元，排名第一。與訪日中國人的體量相比，從人口數量、消費規模、對兩國關系的影響來看，在日中國人屬于小眾存在，優越性正在減弱。

其三，在日中國人的社群結構持續變化，由早期以留學生為主，到后來作為單純勞動力的研修生和技能實習生大增，再到后來在日落地生根、安居樂業的永住型人口成為多數，在日中國人走過了求生存、謀發展的道路，終于迎來了以平穩安定為主要訴求的定居生活。在日中國人的最新人口結構分布：永住者35萬7565人，留學簽證有14萬8151人，技術·人文知識·國際業務有11萬7314人，家族滯在有9萬3581人，定住者有3萬2047人，日本人配偶等有2萬6617人，技能實習有2萬2583人，特定技能有2萬2105人，特定活動有1萬2944人，其他在留資格有9萬6911人，特別永住者有610人。

其四，當前，在全球保守主義抬頭、歐美等發達國家收緊移民窗口之際，日本也不可避免地隨風起舞。近年來，日本政府以“遵守規則的國際化”為口號，對外國人政策進行了反思和調整。尤其在高市早苗內閣時期，多項新規新政密集落地，比如永住申請與社保掛鉤、歸化申請的在日期限延長至10年、技人國簽證需要考核日語水平、經營管理簽證把資金門檻提升至3000萬日元、嚴查民宿經營、加緊留學簽證審核等，都會對在日外國人的生存環境帶來深刻影響。往后的形勢會更嚴峻，希望在日留學、工作、創業、生活的中國人走出舒適區，做好多方面的準備，以適應時代的變化。

其五，在日中國人社會內部的代際問題正在發生位移。在新華僑與老華僑之間曾經產生的群體性代溝，正讓位于在日長期居留的新華僑與近年來到日本尋求定居和發展的新新華僑之間的認知落差和行為摩擦。如果說老僑與新僑之間因歷史背景、生存策略、生活邏輯與價值觀不同而發生過碰撞，那么如今的新僑與新新僑之間可能發生的摩擦，不僅源于人口增長的問題，還涉及到社會的文化習俗、生活習慣、公共秩序、規則意識和社會安全。新華僑經歷了整整一代人的時間，才理解并踐行了入鄉隨俗的社會規范，而如今那些經濟優渥、閱歷豐富，知識學歷和人生起點更高的新新華僑來到日本，究竟是完成社會融入還是選擇挑戰秩序，都需要時間來檢驗。這是一個漫長的過程，在日中國人社會和日本的外國人政策都會隨之應變并改變，直到達成新的平衡。

其六，中日關系的波動對在日中國人的生存環境影響非常直接，滲透進個人的日常生活、職場環境和心理安全感中。由于高市涉臺錯誤言論，中日關系陷入邦交正?；詠碜罾щy時期，且在短期內看不到緩和的可能性，對于在日中國人與訪日中國人的負面影響已經顯現。日本社會右翼極端情緒抬頭，輿論壓力與歧視風險增加，社會融入與文化認同艱難，民間文化交流受阻，經貿往來空間被壓縮等，都造成了有形或無形的壓力。中日關系回暖，華僑華人是促進交流的橋梁；雙邊關系遇冷，在日華人身處社會輿論夾縫中，或成為政治摩擦的被動承擔者。為此，從社群到個人努力避免焦慮、提前做好準備是必要的。

其七，中日關系幾經起伏，但在日華僑華人增長的大趨勢不會變。當前和未來，日本人口老齡化嚴重，勞動力嚴重不足，急需外來人才增強補完，中國方面則追求更具性價比的生活品質、子女教育、養老環境，以及尋求更廣闊的商業發展空間——如此雙向需求推動著中國人來日成為常態。近年，企業高管、技術人員、藝術家、高學歷等高素質人才“移居”日本趨勢顯著，在日華人在科技、餐飲、貿易、旅游、不動產等行業的影響力不斷提升。長期來看，在日華僑華人與日俱增的勢頭不減，他們將不斷融入日本社會、擔當經貿與文化橋梁。

其八，在日中國人穩居外國人榜首，在日華人定居化趨勢明顯。作為日本最大的外國人族群，在日華僑華人應該如何自處呢？周恩來總理提出的華僑政策核心理念表明：貢獻居住國，回饋祖籍國。 “貢獻居住國”，即通過科技創新、文化交流、社會公益等方式提升華僑華人社會地位，促進多元文化和諧，融入主流社會，貢獻當地經濟和文明建設。“回饋祖籍國”，即通過捐資助學、投資興業、引進人才、搭建經貿橋梁等方式支持祖籍國的發展，在深化合作中實現共贏——這一雙重定位體現了海外華人兼顧自身發展與家國情懷，是促進當地繁榮與祖籍國進步的紐帶，也是在日華僑華人的必然選擇。