5月1日起，這筆錢直接打給你！

01

如何調整

Hot

• 生育日期在2026年5月1日前，由參保人承諾已告知用人單位并經單位蓋章后，生育津貼可直接撥付給職工本人。

• 生育日期在2026年5月1日起（含），我市企業職工生育津貼直接發放至個人。

02

如何申領

Hot

自2026年5月1日起，符合生育津貼領取條件的企業參保職工，可在生育或施行計劃生育手術次日起3年內自主申領生育津貼。

申領路徑：

（一）窗口辦理

通過【i莞家】－【預約辦事】－【在線預約】－選擇就近【辦事大廳】，預約至本市任一醫保經辦機構服務窗口線下辦理。

（二）線上辦理（需參保人本人登錄以下渠道辦理，不支持他人代辦）

1.“粵醫?！蔽⑿判〕绦颍?/strong>微信搜索【粵醫?！啃〕绦颍矸蒡炞C后進入【粵醫保】首頁－【我要辦事】－【費用報銷】－選擇相應事項辦理。

2.廣東政務服務網：電腦登錄廣東政務服務網－搜索相應事項名稱－地區選擇【東莞市】-對應事項點擊【在線辦理】。

3.廣東醫保服務平臺：電腦登錄廣東醫保服務平臺－【個人登錄】－進入【個人網廳】－【我要辦】－選擇相應事項辦理。

4.“國家醫保服務平臺”APP：手機登錄國家醫保服務平臺-地方專區選擇【廣東省東莞市】－業務辦理－選擇生育津貼支付。

左右滑動查看

03

如何查詢

Hot

參保人查詢途徑：“粵醫?！蔽⑿判〕绦蚧驈V東政務服務網申請的生育津貼，在【粵醫?！啃〕绦颍疚业摹浚巨k理事項進度】－【已審核】界面查詢審核情況。

用人單位查詢途徑：廣東醫保服務平臺單位網廳-【業務查詢】-【生育津貼查詢】，查看本單位職工生育津貼支付情況。

注：建議企業單位注冊開通廣東醫保服務平臺單位網廳，便于及時查詢員工生育津貼申領情況。

04

熱點問答

Hot

1.女職工分娩后可立刻領取全部生育津貼嗎？

答：本市生育津貼發放方式為一次性發放與按月發放相結合。女職工產假結束后申請的，一次性發放全部生育津貼；產假期間申請的，首次發放月至申領月期間的生育津貼，剩余生育津貼按月發放直至發放完成。

2.生育津貼和職工工資可以重復領取嗎?

答：不能。根據《廣東省職工生育保險規定》，職工已經享受生育津貼的，視同用人單位已經支付相應數額的工資。生育津貼低于職工原工資標準的，差額部分由用人單位補足。

3.產假期間女職工的社保個人繳納部分怎么交？

答：單位應繼續為職工繳納社保，個人繳納部分建議與單位提前協商，共同履行繳費義務。

4.“獎勵假”有生育津貼嗎？

答：沒有。根據《廣東省職工生育保險規定》，女職工分娩享受的生育津貼假期天數如下：順產計98天、難產增加30天、生育多胞胎的每多生育1個嬰兒增加15天，“獎勵假”不在生育保險津貼支付范圍?！稄V東省人口與計劃生育條例》第三十條第一款已規定：“符合法律、法規規定生育子女的夫妻，女方享受八十日獎勵假，男方享受十五日的陪產假。在規定假期內照發工資，不影響福利待遇和全勤評獎。”

5.哪些職工可以享受生育津貼待遇？

答：符合生育津貼發放范圍且按時足額繳納生育保險費的職工。

6.生育津貼發放至個人，是否還需要單位同意和蓋章？

答：自2026年5月1日（含）起生育或施行計劃生育手術的企業職工，申請辦理生育津貼時填寫《信息采集表》無需經用人單位同意和蓋章，在賬戶信息一欄填寫生育職工本人銀行賬戶信息即可。

7.職工產假期間工資與生育津貼的關系

答：根據《廣東省職工生育保險規定》(2021年7月29日廣東省人民政府令第287號公布根據2022年12月4日廣東省人民政府令第298號修訂)第十七條，“職工已經享受生育津貼的，視同用人單位已經支付相應數額的工資。生育津貼低于職工原工資標準的，差額部分由用人單位補足”；第三十四條，“個人與用人單位發生生育保險待遇及損失賠償等方面爭議的，按照勞動人事爭議處理的有關規定處理”。

根據《女職工勞動保護特別規定》(中華人民共和國國務院令第619號)第八條，“女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付”。

工資相關具體問題，建議咨詢工資管理部門。

新生命降臨

別忘了申領生育津貼

為這份喜悅添上實打實的保障！

來源｜東莞醫保

編輯 | 章和

中新紀實

中新傳媒