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      公開招聘!短視頻編導(dǎo)、全媒體攝像、全媒體記者

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      根據(jù)工作需要,現(xiàn)云浮市云歌傳媒有限公司面向社會(huì)公開招聘短視頻編導(dǎo)、全媒體攝像、全媒體記者等崗位人員共4名,具體如下。

      一、招聘崗位類別及人數(shù)

      本次計(jì)劃招聘工作人員4名。具體招聘職位、資格條件等詳見《云浮市云歌傳媒有限公司2026年公開招聘崗位表》(附件1)。

      二、基本要求

      (一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守憲法和法律;

      3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

      4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

      5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      6.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能;

      7.符合招聘公告要求的其他條件。

      (二)下列人員不得報(bào)名參加公開招聘:

      1.受過刑事處罰的;

      2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

      3.被開除公職的;

      4.受行政開除處分未滿五年或受其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

      5.近兩年內(nèi)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

      6.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、信訪核查、紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

      7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

      8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      三、報(bào)名辦法

      (一)報(bào)名方式、時(shí)間、咨詢電話

      1.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

      應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將報(bào)名資料以“應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)碼”為郵箱主題發(fā)送至郵箱:yatv8638988@163.com。

      報(bào)名須提交資料:

      (1)《云浮市云歌傳媒有限公司2026年公開招聘報(bào)名表》(附件2),請(qǐng)自行下載,用A4紙雙面打印,貼好相片并簽署好姓名后,掃描成pdf格式;報(bào)名表相片為本人近期清晰的正面免冠彩色照片;

      (2)有效的二代居民身份證電子版;

      (3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件電子版,《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(學(xué)信網(wǎng):https://www.chsi.com.cn/下載打印);

      (4)港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)回國人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料原件電子版;

      (5)招聘崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員需要提供單位出具的工作證明、勞動(dòng)合同或工資證明、社保證明等佐證材料,以證明工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為本次公開招聘報(bào)名截止日;

      (6)崗位要求具備的其他證明材料(如要求專業(yè)技術(shù)資格證書等,須提供相應(yīng)的證書原件電子版)。

      2.報(bào)名時(shí)間:2026年4月23日至2026年5月7日,逾期不予受理。

      3.報(bào)名咨詢電話:0766-8638981,聯(lián)系人:賓小姐。電話咨詢時(shí)間從發(fā)布公告之日起至報(bào)名截止日(工作日)8:30-12:00、14:30-17:30。咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋,不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

      (二)報(bào)名注意事項(xiàng)

      1.應(yīng)聘人員須對(duì)照《云浮市云歌傳媒有限公司2026年公開招聘崗位表》(附件1)進(jìn)行應(yīng)聘,必須具備符合應(yīng)聘崗位的資格條件;

      2.報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。應(yīng)聘人員須誠信報(bào)名、誠信考試。資格審查貫穿招聘工作全過程,凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)資料的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格,已經(jīng)聘用的,取消聘用。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、資料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理;

      3.應(yīng)聘人員須在報(bào)名首日之前取得相關(guān)資格證書,港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明資料方可應(yīng)聘;

      4.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

      四、選聘

      (一)資格審查

      依照《云浮市云歌傳媒有限公司2026年公開招聘崗位表》(附件1)的招聘要求和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名資料進(jìn)行審核,研究確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員名單。

      以短信或電話形式通知通過初審的應(yīng)聘人員考試時(shí)間及地點(diǎn),應(yīng)聘人員須保持通訊暢通。

      (二)面試

      采用面試提問方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員擬任職位的相關(guān)素質(zhì)和能力。面試總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,占總成績的40%,面試成績不合格者不予聘用。

      在面試成績合格的人選中,從高分到低分順序按崗位招聘人數(shù)1:3的比例(不足的按實(shí)際人數(shù))確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)技能測(cè)試人選。

      (三)現(xiàn)場(chǎng)技能測(cè)試

      現(xiàn)場(chǎng)技能測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員基本素質(zhì)和適應(yīng)崗位專業(yè)要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛能,總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,占總成績的60%,現(xiàn)場(chǎng)技能測(cè)試成績不合格者不予聘用。

      (四)總成績計(jì)算方法

      總成績=面試成績×40%+現(xiàn)場(chǎng)技能測(cè)試成績×60%。

      總成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,合格分?jǐn)?shù)線為60分,不合格者不予聘用。若同一崗位應(yīng)聘人員總成績相同,則按照面試主評(píng)委評(píng)定的成績高低順序確定名次。

      五、體檢

      根據(jù)總成績從高分到低分的順序按招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢的人選??偝煽兾催_(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不能列為體檢人選。

      擬聘人員參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。體檢不合格的,取消聘用資格。

      六、考察

      擬聘人員體檢合格后按規(guī)定對(duì)其德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察有無違法犯罪、征信問題等??疾觳扇《ㄐ苑治?,不計(jì)分值。擬聘人員放棄聘用的,或經(jīng)考察不合格的,或不適合崗位任職的,不予聘用。

      七、公示與聘用

      (一)體檢合格的擬聘人員在“云安融媒”微信公眾號(hào)、“西江云APP”客戶端公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間,凡有舉報(bào)不符合聘用的,一經(jīng)查實(shí)的,取消聘用資格;

      (二)擬聘人員考察合格及公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),并與用人單位按規(guī)定簽訂聘用合同。

      八、遞補(bǔ)聘用

      有下列情形之一的,可按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。

      (一)體檢不合格的;

      (二)體檢人放棄體檢的;

      (三)考察不合格的;

      (四)考察人放棄考察的;

      (五)擬聘用人員放棄聘用資格的。

      九、聘用與解聘

      確定最終人選后,由用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同,聘用人員的試用期三個(gè)月,試用期滿考核不合格的予以解聘。

      十、附件

      1.云浮市云歌傳媒有限公司2026年公開招聘崗位表

      2.云浮市云歌傳媒有限公司2026年公開招聘報(bào)名表

      3.廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

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      云浮市云歌傳媒有限公司

      2023年4月23日


      來源丨云浮市云歌傳媒有限公司

      一審丨黎嘉慧

      二審丨鐘燕華

      三審丨汪遠(yuǎn)志

      創(chuàng)文:




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