近日,有網友爆料稱,蕪湖一家上市汽車公司,整車研發實行兩班倒。
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前段時間鬧得沸沸揚揚的周六開會事件還未平息,如今又推行兩班倒制度,公司領導真是“人才”啊。
這究竟是咋回事?
從網友上傳的會議備忘可以得知。
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各位領導、同事:
大家好!現將2025年10月11日召開的“D項目兩班倒實施方案評審推進會”會議備忘整理如下,請各位查閱并推進落實。
一、會議背景與目標
根據公司要求,T18D、T1GT項目作為“兩班倒”試點,探索通過雙班工作機制將開發周期進行壓縮。本次會議重點圍繞關鍵路徑識別、資源調度。
二、關鍵結論
1.試點聚焦:以T18D項目為優先試點,率先落地兩班倒機制,形成可復制經驗。
2.核心瓶頸:
智駕開發軟硬件匹配難度大,性能開發平臺方案未完全鎖定,數據發布與實物轉化周期長,樣車交付滯后影響驗證進度。
3.討論要點:
CAE仿真、路試、碰撞、數據校準等環節推行兩班制,需供應商同步支持雙班機制。
項目經理需牽頭拉通各專業計劃,確保關鍵路徑資源到位,建議將P1-P3階段的數據發布與校準周期進行壓縮;。
評估采用LabCAR等工具開發測試對智駕開發進度的貢獻,造型與工程并行作業,減少等待時間。
三、下一步行動項
制定T18D項目12個月整體推進計劃(含模塊壓縮方案與資源需求),10/14(周二)完成。
向高層匯報整體萬案與資源申調。10/16(周四)完成。
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針對此事,眾多網友迅速圍觀,各抒己見。
有網友指出,兩班倒難道是同一撥人?產線工人兩班倒能理解,畫電路和寫代碼的怎么兩班倒?但話又說回來,只要工資給到位,讓我住公司都行。
有網友評論,生產兩班倒、三班倒是很正常,就是兩撥人、三撥人的問題,可研發兩班倒是很少聽,而且研發怎么能兩班倒?兩撥人思路都不一樣。
有網友感慨,研發兩班倒,說白了就是兩撥人干同一件研發,每天上班和下班前都要做交接,向同事講自己的研發思路,感覺所有的時間都浪費在交接上了。
有網友回復,也有可能是把加班改成兩班倒,這樣的話都是同一撥牛馬在干活,還能符合歐美規定,完全就是文字游戲。
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為了趕工期,不少工廠都會要求兩班倒,甚至三班倒,可這些工作基本上都是一些流水線上的工作,來了就能干不需要交接,但研發這件事是需要思路的,根本做不到兩撥人同時研發一件事,除非每天把大量的時間用在交接工作上。
對此,你怎么看?
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