事關技能人才最低工資，這些關鍵信息要了解→

近日，人力資源社會保障部發布

為區域、行業、企業分類合理確定

技能人才最低工資提供參考和指導

推動構建體現技能價值激勵導向的

企業工資分配制度

促進形成職工增技

企業增效

技能增收的良性循環

一起了解

確定技能人才最低工資的主要參考因素

確定技能人才最低工資主要參考

技能人才所從事的崗位類別

所具備的技能水平等因素

結合技能人才所從事崗位的工作內容、職責任務以及崗位所需技能的復雜度、稀缺性、人力資本積累，一般將崗位按照對企業生產經營的重要程度分為四類：

1

基礎類崗位

此類崗位的工作內容多為重復性、常規性工作，工作操作規程較為容易。

勞動者通常經過短時間經驗積累或專門培訓，掌握單一簡單技能即可符合崗位要求。

2

重要類崗位

此類崗位的工作內容多為處理企業生產經營某一領域內較為復雜、具有一定難度的工作任務。

勞動者通常需要經過一段時間的工作經驗積累或專門培訓，具備某一領域較為豐富的知識儲備，掌握較為專業、精深的技能才能符合崗位要求。

3

關鍵類崗位

此類崗位的工作內容多為承擔企業生產經營某一領域內非常規性、較高難度的工作任務或處理跨領域、多維度的復合復雜類任務。

勞動者通常需要經過較長時間的工作經驗積累或專門培訓，具備某一領域豐富的知識儲備或多個領域較為系統的知識儲備，掌握專業、精深或綜合、全面的技能才能符合崗位要求。

4

核心類崗位

此類崗位的工作內容多為承擔重大技術攻關、改造升級等具有前瞻性、創新性要求的工作任務。

勞動者通常需要具有深厚的工作經驗、較高的教育水平或較強的學習能力，精通多領域的專業理論知識，掌握高超、精湛的技能才能符合崗位要求。

區域、行業、企業可參考《技能人才最低工資分類參考指引》對崗位分類的方法，結合自身實際，對技能人才從事的崗位進行科學分類，確定崗位類別的數量、稱謂，明確不同崗位類別的劃分標準、包含的具體崗位或職業（工種）、技能人才任職資格要求等。在確定每一崗位類別中包含的崗位或職業（工種）時，也可綜合考慮勞動強度、勞動條件、風險責任、市場招工難度等因素適當調整崗位或職業（工種）所在崗位類別。

區域、行業、企業可根據自身實際和國家職業標準有關要求，明確每一崗位類別的崗位或職業（工種）包含的職業技能等級。

既可以按照學徒工、初級工、中級工、高級工、技師、高級技師、特級技師、首席技師的“新八級工”設置職業技能等級序列，也可在相應的職業技能等級內劃分層次，明確各層次相應稱謂以及與“新八級工”相應技能等級的對應關系。

區域、行業、企業可根據具體情況，確定符合不同崗位類別要求的技能人才職業技能等級最低級別。原則上崗位類別對企業生產經營重要程度越高、所需技能要求越高，在該類崗位工作的技能人才職業技能等級的最低級別應越高。每一崗位類別包含的崗位或職業（工種）所需技能等級的最低級別可在本崗位類別的最低級別之上進行差異化設置。

分類分級確定技能人才

最低工資的方法

區域、行業、企業

確定技能人才最低工資

可采取確定月最低工資的形式

也可單獨針對技能津貼單元確定

月最低技能津貼發放標準

區域、行業、企業確定各崗位類別技能人才的月最低工資，可參考本地區同類可比崗位或職業（工種）市場工資價位低位數，結合行業（企業）經營特點、發展需要和效益情況，按照本地法定月最低工資標準上浮一定比例確定：

1

基礎類崗位

一般不低于本地法定月最低工資標準105%

2

重要類崗位

一般不低于本地法定月最低工資標準120%

3

關鍵類崗位

一般不低于本地法定月最低工資標準150%

4

核心類崗位

一般不低于本地法定月最低工資標準200%

根據該方法確定的各崗位類別技能人才月最低工資為該崗位類別職業技能等級最低級別的技能人才月最低工資。

如崗位類別內技能人才職業技能等級的最低級別為學徒工，則該崗位類別以學徒工的上一級技能等級作為確定本崗位類別月最低工資的起點。學徒工的月最低工資可在不低于本地法定月最低工資標準的基礎上合理確定。

區域、行業、企業確定不同崗位類別內不同職業技能等級的技能人才月最低工資，可參考本地區同類可比崗位或職業（工種）、相同或相近技能等級市場工資價位，在該類別崗位技能人才月最低工資基礎上，按技能等級逐級上浮一定比例或一定數額確定。

特級技師、首席技師最低工資一般不低于所在區域、行業、企業高級專業技術人員或高級管理人員工資的低位數。

確定技能人才小時最低工資的

可在月最低工資的基礎上

按標準工時進行折算

采取確定月最低技能津貼形式的，可按照基礎類崗位、重要類崗位、關鍵類崗位、核心類崗位逐類增加的原則確定不同崗位類別的技能人才月最低技能津貼發放標準。同一崗位類別內根據技能人才的職業技能等級逐級增加。

來源：人力資源和社會保障部微信公眾號

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編輯 | 郝 英

審核 | 寇 娟