“以前每月環保、市場監管、應急、衛健等部門分別上門檢查,牽扯了企業很多精力。現在好了,要么‘無感監管’遠程核查,要么一次聯合檢查搞定,我們能專心搞生產了!”這是近年來寧國市眾多企業對當地涉企行政檢查變化的真實心聲。轉變源于該市2024年來系統推進的涉企行政檢查規范化建設,通過“立體化”布局、“創新型”破題,切實破解行政執法痛點,讓經營主體輕裝上陣。
從“多頭管”到“一盤棋”
“涉企檢查不是‘各管一攤’,要擰成一股繩。”寧國市將規范涉企行政檢查與“綜合查一次”工作,直接納入市委全面深化改革、依法治市年度要點及2025年市政府重點任務,構建起“黨委政府牽頭、紀檢監察監督、司法行政主抓、部門協同”的工作格局。
為杜絕“隨意查、重復查”,當地立下“三條鐵規”:無計劃不檢查、不報備不檢查、不告知不檢查,對涉企檢查全流程緊盯。此前,一家機械制造企業曾因不同部門“各自為政”,一個月內接受了不同部門的多次檢查,如今通過整合多個部門實行“一次查”,入企檢查次數直接減半。“現在一般的常規檢查都會提前發通知、列清單,我們不用再臨時抱佛腳準備材料。”該企業行政主管如是說。
從“不規范”到“專業管”
“不是誰都能上門執法,也不是想查什么就查什么。”寧國市先給執法主體“劃紅線”——全面梳理確認55個合法涉企檢查主體,嚴禁名單外單位“越界”執法;再給檢查事項“列清單”,調整第三批“綜合查一次”聯合檢查指導清單,合并“雙隨機、一公開”事項18個,刪減第一批、第二批不常用事項8個,將原有的122個部門檢查事項整合為34個“綜合查一次”應用場景,整合率72.13%,讓執法“有章可循”。
執法隊伍也迎來“專業化升級”,31個執法部門的1346名執法人員,全部實現“持證上崗、動態管理、定期培訓”。“以前檢查人員來了,只說有問題,說不出怎么改;現在不僅指出隱患,還幫我們畫整改示意圖。”該市某耐磨鑄件企業安全總監回憶,從前聯合檢查中,應急部門人員當場標出車間電路隱患,同步給出改造方案,“這才是企業需要的‘幫扶式’執法”。
數據印證成效,兩批“綜合查一次”清單實施以來,全市僅開展聯合檢查75次,卻減少入企檢查185家次,檢查次數同比下降約71%,企業“迎檢焦慮”大幅緩解。
從“頻上門”到“無感管”
點開手機里的智慧監管平臺,COD、廢氣排放等數據一目了然。這是寧國市探索的“無感監管”新模式——對可通過書面核查、大數據篩查、信息共享實現監管的事項,不再上門打擾,徹底告別“拉網式”無效檢查。
在制造業領域,寧國更在宣城市率先推出“兩統籌一次查”改革:由經開區、鄉鎮等屬地牽頭,把原本分散在各部門的檢查需求“打包”,約定時間聯合上門。今年以來,這項改革已減少入企檢查908家次,檢查次數下降約60%。
為讓改革“不脫節”,根據法規修訂和監管新情況,動態更新調整《制造業企業常見行政檢查事項清單》,將原212項行政檢查事項調整為111項高頻檢查事項,檢查事項更加聚焦,檢查內容更加精準。
從“查問題”到“解難題”
“執法不是‘挑毛病’,而是幫企業‘補漏洞’。”寧國市建立“銷賬式”執法監督閉環,聯動檢察院、信訪、工信等部門,打通企業訴求通道;通過“自查+互查+集中評查”,對執法工作開展“法治體檢”,發現問題逐一督促整改。
前不久,該市某裝備制造企業因對政策理解偏差,導致環評備案疏漏。執法部門沒有簡單處罰,而是聯合環保專家上門指導,幫企業3天內完成整改。“要是以前,可能得停工整頓,現在不僅沒影響生產,還學會了合規要點。”企業負責人感慨。
據統計,規范涉企行政執法專項行動開展以來,寧國市共排查企業問題疏漏1546個,且全部解決,實現“發現一個、整改一個、銷號一個”,讓企業在合規中安心發展。
如今在寧國,涉企檢查從“重復檢”變成“一次清”,從“上門查”變成“無感管”,經營主體活力持續迸發。“下一步,我們會繼續優化流程,讓‘減負’更精準、‘服務’更貼心,讓企業能心無旁騖搞創新、謀發展。”寧國市司法局相關負責人表示。(林宣玟)
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