我為什么勸學(xué)弟學(xué)妹：第一份工作，不妨看看長(zhǎng)沙的萬(wàn)興科技

首年年薪高達(dá)100萬(wàn)，應(yīng)屆生平均年薪達(dá)50萬(wàn)，住在連續(xù)16年被評(píng)為中國(guó)最具幸福感城市的長(zhǎng)沙——這不再是選擇題，而是萬(wàn)興科技給2026屆畢業(yè)生的一道送分題。

最近，幫幾個(gè)學(xué)弟學(xué)妹看Offer，發(fā)現(xiàn)了一個(gè)有趣的現(xiàn)象：當(dāng)所有人還在“北上廣深”和“回家鄉(xiāng)”之間痛苦搖擺時(shí)，有清醒的一批學(xué)生，已經(jīng)默默把目光投向了長(zhǎng)沙。

更準(zhǔn)確地說(shuō)，投向了長(zhǎng)沙的萬(wàn)興科技。一位拿到Offer的學(xué)弟興奮地給我算了一筆賬，他列出的公式讓我恍然大悟：萬(wàn)興科技的Offer = 同一線城市薪資水平 + 全球AIGC賽道門票 + 新一線幸福生活保障 + 秋招投遞熱度驗(yàn)證

薪資對(duì)標(biāo)，平等的價(jià)值對(duì)話

談第一份工作，繞不開(kāi)薪資。它不只是一個(gè)數(shù)字，更是社會(huì)對(duì)你多年寒窗、對(duì)你知識(shí)和潛力的第一次正式估值。

萬(wàn)興科技2026屆校招開(kāi)出的條件，讓許多一線大廠的Offer都顯得保守：應(yīng)屆生平均年薪50萬(wàn)元，研發(fā)崗位首年年薪可高達(dá)100萬(wàn)元，并且優(yōu)秀者不設(shè)上限。

在長(zhǎng)沙，這意味著什么？

意味著你無(wú)需在北上深忍受住房的擁擠，可以用更低的成本，獲得真正屬于自己的一方天地。這筆賬很好算：在深圳，月薪兩萬(wàn)可能一半要交給房東和通勤；在長(zhǎng)沙，同樣的收入帶來(lái)的可支配財(cái)富和生活掌控感，是完全不同的量級(jí)。

公司敢于開(kāi)出這樣的價(jià)碼，底氣來(lái)自其作為AIGC軟件A股上市公司穩(wěn)健的業(yè)務(wù)基本盤，更來(lái)自其對(duì)AIGC未來(lái)賽道的All in決心。他們不是在“買”一個(gè)畢業(yè)生，而是在投資一個(gè)未來(lái)十年的創(chuàng)新伙伴。這份起點(diǎn)的尊重，足以消解許多初入職場(chǎng)的忐忑。

賽道選擇，登上全球化的快車

如果說(shuō)高薪是對(duì)當(dāng)下的肯定，那么平臺(tái)和賽道，則決定了你未來(lái)的天花板在哪里。在這一點(diǎn)上，萬(wàn)興科技給的不是一份工作，而是一張駛向全球化前沿的船票。

被譽(yù)為“中國(guó)版Adobe”的萬(wàn)興，其業(yè)務(wù)早已覆蓋全球200多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。這絕非虛名——你入職后寫的代碼、設(shè)計(jì)的功能，可能很快就會(huì)被日本、歐洲或北美的用戶使用。這種從第一天起就具備的全球化視野和實(shí)踐，是絕大多數(shù)局限于國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的崗位無(wú)法提供的。

更重要的是，它精準(zhǔn)地卡在了時(shí)代最澎湃的脈搏上：AIGC——當(dāng)很多公司還在討論要不要轉(zhuǎn)型時(shí)，萬(wàn)興已經(jīng)將AI深度應(yīng)用到視頻創(chuàng)意、繪圖創(chuàng)意等核心產(chǎn)品中。這么說(shuō)吧，在這里成長(zhǎng)一年，獲得的經(jīng)驗(yàn)和視野，或許抵得上在其他傳統(tǒng)領(lǐng)域摸索3-5年。

城市賦能，幸福是創(chuàng)造力的基石

當(dāng)事業(yè)的可能性被打開(kāi)，生活的質(zhì)量就成了留住人才的關(guān)鍵。萬(wàn)興科技的長(zhǎng)沙BASE，堪稱一步妙棋。

長(zhǎng)沙，這座連續(xù)16年榮膺“中國(guó)最具幸福感城市”的地方，提供的是一種“低生存損耗、高生活品質(zhì)”的友好模式。這里沒(méi)有動(dòng)輒一兩個(gè)小時(shí)的恐怖通勤，沒(méi)有高不可攀的房?jī)r(jià)帶來(lái)的窒息感。公司的安居福利、餐飲補(bǔ)貼等全套關(guān)懷體系，則進(jìn)一步幫你剝離了瑣碎的生存壓力。

于是，你可以把寶貴的注意力和精力，從“如何生存”聚焦到“如何創(chuàng)造”本身。

許多人對(duì)“幸福”有誤解，認(rèn)為它與“奮斗”相悖。恰恰相反，真正的持續(xù)創(chuàng)新，需要從容的心境和飽滿的能量狀態(tài)。在長(zhǎng)沙，你下班后可以去爬岳麓山，去湘江邊散步，去探索街頭巷尾的美食。這種張弛有度的節(jié)奏，非但不會(huì)消磨斗志，反而能為下一次全力沖刺蓄滿能量。萬(wàn)興選擇長(zhǎng)沙，正是深諳此道——它要為員工的創(chuàng)造力，尋找一塊最豐沃的土壤。

熱度驗(yàn)證，與聰明人同行的底氣

理性的分析之外，市場(chǎng)的集體選擇往往是最有力的風(fēng)向標(biāo)。萬(wàn)興科技校招熱度連年攀升，今年秋招更是呈現(xiàn)增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。這背后，是一代年輕人才擇業(yè)觀的清醒轉(zhuǎn)變：他們不再盲目崇拜超一線城市的光環(huán)，而是用心計(jì)算著一份工作的綜合投資回報(bào)率。

選擇萬(wàn)興，意味著你將進(jìn)入一個(gè)由高密度優(yōu)秀同齡人組成的社區(qū)。與誰(shuí)同行，將深刻影響你的思維模式、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)網(wǎng)絡(luò)。這份隱形福利，其長(zhǎng)期價(jià)值甚至超過(guò)薪資本身。

所以，當(dāng)我再次被問(wèn)到職業(yè)選擇的建議時(shí)，我的答案非常明確。

不要困在“去大城市卷”和“回小城市躺”的二元對(duì)立里。萬(wàn)興科技提供的，是經(jīng)過(guò)精密設(shè)計(jì)的“第三選擇”：它剝離了無(wú)意義的內(nèi)耗，濃縮了職業(yè)成長(zhǎng)最精華的部分——有競(jìng)爭(zhēng)力的物質(zhì)回報(bào)、有前景的事業(yè)平臺(tái)、有品質(zhì)的生活保障。

它用一個(gè)完整的公式，回應(yīng)了當(dāng)代年輕人對(duì)第一份工作的全部核心關(guān)切。對(duì)于2026屆的畢業(yè)生而言，這不再是一個(gè)備選項(xiàng)，而是一個(gè)值得你優(yōu)先評(píng)估、全力爭(zhēng)取的“頭部答案”。

你的職業(yè)生涯即將啟航，值得從一個(gè)能同時(shí)滿足你對(duì)價(jià)值、成長(zhǎng)與生活所有想象的地方開(kāi)始。萬(wàn)興科技2026屆全球校園招聘的通道已經(jīng)開(kāi)啟，這張船票，正在等待最聰明的乘客。