第九屆全國畫院美術作品展覽學術研討活動紀要（三）

《中國美術報》2025年12月15日 07版

編者按：12月8日下午，以“當代美術創作的時代主題與審美取向”為主題的“第九屆全國畫院美術作品展覽學術研討活動”在廣東畫院順利舉行。研討活動分五組進行，分別由劉萬鳴和吳洪亮、王青云和牛克誠、董雷和謝曉紅、盧禹舜和許欽松、徐漣和陳明擔任小組召集人。

唐輝、江鵬、常朝暉、王發榮、江梅、劉珺、努爾買買提·俄力瑪洪、郭殿聲、石綱、李廷先、汪文斌（第一組），李傳真、鄭阿湃、周一新、范揚、張之軍、徐立銓、沈興、方李、朱平、陳明哲、拉巴次仁、左大寧（第二組），茹峰、潘聞丞、陳鵬、宋陸京、徐鋼、黃少牧、楊大名、陶宏、翁志承、耿齊、王志英、張海紅、徐琳、閆景陽、趙方方（第三組），賈廣健、陳孟昕、金雷、徐莉婭、紀連彬、何加林、石峰、管峻、屈菡、邢少臣、方向、謝小銓、王聰叢（第四組），鄭工、袁學軍、胡斌、吳楊波、呂曉、劉三齊、王艾、卜紹基、李輝武、王凱、賴志強、鄺以明（第五組）等來自全國省市畫院的負責人、藝術家代表及理論學者70余人，圍繞“新時代畫院的創作方向與實踐路徑”“主題性美術創作的難點與突破”“AI時代畫院創作的思考”等議題展開深入討論。

第九屆全國畫院美術作品展覽學術研討活動（第三組）現場

劉萬鳴（中國國家畫院院長、中國美術家協會副主席）：在新時代背景下，“畫院是否還有存在必要”已無需爭論。自五代以來，畫院始終作為國家文化服務體系的重要組成部分，在不同歷史階段作出不可替代的貢獻。今日之畫院，更肩負著為民族立像、為時代鑄魂的重大使命。創作是畫院的核心任務，必須深入思考如何“創作生產出無愧于我們這個偉大民族、偉大時代的優秀作品”。主題性創作不應局限于宏大敘事，每個個體的生活經驗皆可成為創作源泉，但家國情懷必須置于首位。作為畫院領導者，需不斷提升專業素養，形成鮮明藝術風格，以高于常人的能力引領團隊，推動畫院事業高質量發展。

董雷（中國國家畫院辦公室主任）：“第九屆全國畫院美術作品展覽”的成功舉辦，再一次體現了畫院系統作為當代美術創作研究專業隊的整體實力和面貌。此次畫院展規模空前，在文化和旅游部的指導下，各項工作組織實施嚴密，作品藝術水準高，得到了大家的一致認可。文化和旅游部領導在全國畫院院長座談會上既肯定了成績，也指出了問題，并提出了多點希望，尤其是在青年人才培養、管理機制優化、持續深入生活等方面與大家深入探討，也為接下來全國畫院的發展指出了方向。今天我們的分組研討，就是要結合本畫院的實際工作和情況，找出問題、總結經驗，按照部領導的講話精神，認真對標。特別是在實際工作中，包括藝術家的績效考核、藏品管理、青年美術人才的發現和培養、主題性美術創作的組織實施等進行交流，彼此借鑒優秀經驗。

謝曉紅（湖北省美術院院長、黨委書記）：“全國畫院美術作品展覽”首次由文化和旅游部主辦，這充分體現了國家對畫院創作群體的高度關注與重視。當前，畫院面臨的核心問題歸根結底是人才梯隊建設。缺乏人才梯隊與人才支撐，畫院的藝術創作和學術研究就會失去創新動力，更難以形成能持續涌現藝術精品的優秀創作群體。今天會議聚焦的三大重點：一是堅持創作研究主責，創作出記錄歷史、反映時代的精品佳作；二是完善畫院管理機制，持續推動畫院內部管理規范化；三是強化后備力量培養，健全人才梯隊建設。這為我們在創作研究、畫院管理、人才培養等諸多方面明確了工作方向，也為“十五五”期間畫院系統的高質量發展提供了重要指引。

茹峰（浙江畫院黨支部書記）：浙江畫院已經成立了41年，在人才隊伍建設方面取得了一定成績，從第一任院長陸儼少開始，就涌現出了許多全國一流的大家。但在全國省級畫院中，我們的規模較小，在硬件和管理方面還有待提升，希望向兄弟畫院學習管理經驗。浙江省內現在有四家省級畫院，杭州市有三家畫院，浙江省的畫家在全國各大美展中也取得了優異的成績，這離不開中國美術學院的人才輸送，然而一些畢業生想留在杭州發展，卻因編制有限而無法留下。為此，我們成立了浙江畫院青年創作中心。浙江畫院愿與大家共同思考新時代背景下畫院這一獨特學術機構的核心價值與歷史責任。堅信只有堅守學術理想、深耕創作本體、真誠服務人民、熱烈擁抱時代，畫院才能在中國美術事業發展中發揮中堅力量的作用。

潘聞丞（貴州畫院院長）：畫院創作需兼顧主題性與專業水準，既要講政治，更要堅守藝術專業屬性。本屆展覽采用預評、初評、復評三級評審制度，作品全部上墻供評委反復觀摩比較，提升了評審準確性，值得持續發揚。建議進一步優化評審組織工作，增加經費預算，減輕作者送件成本，讓更多原作有機會被專家審閱。貴州作為多民族地區，創作資源豐富，建議由中國國家畫院牽頭，開展區域性專題寫生、聯合培訓等活動，促進跨區域藝術交流。畫院應堅守專業性，以經典引領創作，發揮行業導向作用，推動美術事業高質量發展。

陳鵬（遼寧畫院院長）：“全國畫院美術作品展覽”契合當下學術思潮快速發展的需求，有助于及時更新學術交流、調整創作思路，規避作品趨同化、學術表達碎片化、青年人才斷層等問題，為美術創作提供正確導向。本屆展覽中諸多新作品令人耳目一新，有效推動畫家更新創作理念并找準自身差距。我贊同每兩年舉辦全國畫院系統青年人才大展的建議，這將為青年藝術家提供明確創作方向與展示平臺。遼寧美術館、遼寧畫院于2018年合并組建，曾涌現出吳云華、廣廷渤等知名藝術家，未來將聚焦傳統基因的當代轉化、地域特色的學術凸顯、評審機制的學術優化等課題，深化創作研究，加強與各地畫院的交流合作。

宋陸京（廣州畫院院長）：廣州畫院現有編制50個，在職畫家30人，以“70后”“80后”“90后”為主體，近年來聚焦創作主業，在“全國美術作品展覽”“全國畫院美術作品展覽”等重要展覽中成績斐然。廣州畫院擁有三個美術館，既打造“先生之風”品牌以表達對老藝術家的敬意，又設立青創中心，結合青苗計劃培養青年人才，目前已培養680名青苗畫家，其中88人入選本屆全國畫院展。廣州畫院還積極開展交流與合作，與中央廣播電視總臺聯合主辦體育題材美術作品展，取得了良好的社會反響。未來我們將繼續“請進來、走出去”，加強與各兄弟畫院的交流協作，共同推動畫院藝術事業蓬勃發展。

徐鋼（江蘇省國畫院副院長）：江蘇省國畫院建院之初便提出“出作品、出人才、出理論”的發展理念，未來將聚焦主題創作，破解主題創作與畫院管理中的各項難題，傳承新金陵畫派“二萬三千里寫生”的優良傳統，將“一手伸向傳統，一手伸向生活”作為立院之本，務實深入地組織寫生活動，有效助力創作提升。針對建軍100周年等重要節點，我們將規劃相關主題寫生與創作布局，讓寫生與時代主題緊密結合。未來江蘇省國畫院將繼續深耕創作，加強與各地畫院交流，在守正創新中推動畫院事業持續發展。

黃少牧（湖北省國畫院院長）：新形勢下畫院如何立足本位、協同發展，是我們共同面對的課題，我結合工作實際談幾點體會。一是聚焦人才梯隊建設，夯實發展根基。近年來，我院著力構建系統化的培養機制，著眼湖北省中國畫事業發展，策劃并實施了為期10年的湖北省中國畫骨干人才孵化工程。二是深化主題創作與院際交流，激發創新活力。我院近年來圍繞重大主題與地域文化特色，組織開展了楚文化主題創作工程、長江文化主題創作等系列專題創作工程，通過跨單位的協同創作機制，提升了主題創作的深度與廣度。三是借力中國國家畫院和畫院系統的優勢，構建展示平臺。國家級平臺的支持與引領極大地鼓舞了畫院畫家的創作熱情，明確了學術追求的方向。

楊大名（澳門畫院院長）：澳門畫院成立16年來，積極履行國家和特區賦予的文化使命，響應政策，發揮國際優勢，促進與內地文化間的深層交流。尤其是近年來，先后三次同內地相關單位成功申辦文化和旅游部的重點交流項目，并取得廣泛的海內外影響。這次展覽，對于澳門畫院下一步明確自身建設和學術定位大有裨益。借此盛會，誠摯邀請兄弟畫院與澳門畫院加強交流合作，邁向凝心聚力共謀發展的新征程。澳門畫院將通過聯合舉辦活動、采風寫生等方式搭建交流平臺，努力為全國畫院事業的發展貢獻一份力量。

陶宏（中國國家畫院交流合作部副主任）：通過“第九屆全國畫院美術作品展覽”前期調研發現，全國畫院系統在學術創新方面仍有提升空間，需鼓勵更多藝術家在學術性、觀念性、創新性上做探索實驗，推動全國畫院的創作風格多樣化。另外，為響應文化和旅游部關于青年人才培養的要求，我建議每兩年舉辦一次全國畫院青年美術作品大展，可每年按畫種分設展覽，再從中選優參加青年美展，這樣既發掘了青年人才，又完善了老中青人才梯隊建設。中國國家畫院交流合作部將積極整合資源，為全國畫院搭建交流合作平臺，助力畫院系統協同發展，激發美術創作的活力與創造力。

翁志承（福建省畫院黨支部書記、副院長）：在新時代新征程的奮進途中，福建省畫院正在努力為“閩派文藝”的蓬勃發展貢獻力量。本屆“全國畫院展覽”首次由文化和旅游部主辦，提升了新高度，開創了新局面，為基層畫家提供了重要的學術認可平臺。建議未來可在中國國家畫院指導下，嘗試地方畫院開展區域性協同合作發展項目，分區域聯合舉辦展覽及學術交流活動，細化文脈梳理與文化資源互動，選好題、破好題，作為“全國畫院展覽”的有益補充，推動美術事業的高質量發展。

耿齊（陜西國畫院副院長）：陜西國畫院于1981年成立，是在趙望云、石魯、何海霞、方濟眾等老一代長安畫派大家共同努力和倡導下成立的。作為長安畫派的“根據地”，陜西國畫院曾在全國被譽為“金牌畫院”，建院以來畫院共22次獲得“全國美術作品展覽”的金、銀、銅獎，其中三次獲得金獎。現在年輕畫家獲獎少了，年齡比例也出現了斷層，怎樣彌補是大問題。人才培養是畫院工作的重中之重，陜西國畫院現有23名專業技術人員，各畫種人才比例不均衡，同時，因編制有限，高層次人才的引進也很困難。近兩年我們正努力打造人才池培養計劃，把一部分剛畢業的優秀碩士和博士作為外聘畫家培養，將優秀人才留下來。

王志英（山西省書畫院副院長）：山西省書畫院立足豐厚的三晉文化沃土，以“品牌、人才、交流”為核心抓手，努力探索特色發展路徑：打造品牌展覽，塑造地域標識；加強人才培養，夯實創作根基；推動對外交流，拓寬藝術視野。為更好地促進全國畫院系統協同發展，特別是助力中西部等地區畫院提升創作與研究水平，懇請中國國家畫院發揮行業引領與統籌作用，牽頭籌備成立“全國畫院聯盟”，常態化組織開展跨區域的專業培訓、聯合采風寫生、專題學術研討等活動，以促進全國畫院間的資源共享、優勢互補與經驗互鑒，為更廣泛的創作人員提供學習與展示的平臺，切實推動全國畫院系統整體業務水平邁向新臺階。

張海紅（青海畫院副院長）：青海畫院成立時間較晚，目前依托青海美術館開展工作，此次參會主要以學習為目的，積極借鑒兄弟畫院在管理機制、藏品建設、青年人才培養等方面的先進經驗。青海擁有獨特的自然與文化資源，誠摯邀請全國各畫院畫家到青海采風創作，期待通過院際交流拓寬藝術視野，推動青海畫院逐步步入正軌，為全國美術事業發展貢獻基層力量。

徐琳（濟南畫院院長）：濟南畫院建院已有45年，2013年接管濟南美術館后，實行“一套班子、兩種職能”模式。五年來打造了“濟南國際雙年展”“大河奔騰”“鵲華掇英”“山岳有聲”四大品牌，在全國美展等重要賽事中取得優異成績。按照濟南市委、市政府重點工作安排，通過爭取政策支持，我們新增兩個工作部室、增加15個編制（現編制總數為49人），引進高層次人才，社會影響力持續提升。未來，建議上級部門明確各級基層畫院的機構設置、編制、業務經費保障等指示性文件的相關政策依據，為基層畫院創作提供保障。

閆景陽（哈爾濱畫院院長）：哈爾濱畫院建院60年，歷史悠久，曾在全國美展中多次斬獲金獎。目前哈爾濱畫院以“70后”“80后”為人才主體。作為畫院負責人需兼顧“講、畫、跑、要”四項職責，既要講好畫院故事、做好藝術創作，也要積極爭取政策、財政及社會支持。當前我們正與北大荒集團洽談合作，圍繞“藝術哈爾濱——新時代北大荒”主題開展創作，借助社會資源助力人才培養與交流合作。未來，哈爾濱畫院將立足地域文化特色，在作品創作、課題研究上深耕細作，加強與全國兄弟畫院的橫向交流。建議全國畫院共同努力，將“全國畫院展覽”打造成水平高、規格高、時代感強的學術品牌。

趙方方（徐州書畫院院長）：“全國畫院展覽”不僅是一次全國畫院系統創作成果的集中巡禮，更是一次在國家文化戰略引領下的學術檢閱與方向凝聚。它深刻體現了國家層面對美術事業的高度重視和對畫院體系作為社會主義文藝事業重要力量的殷切期望。作為地方畫院的一員，我們深切感受到身上的社會責任和文化擔當。今年恰逢徐州書畫院建院45周年，全院正全力以赴籌備45周年藝術文獻展，我們將以此次盛會為契機，虛心學習各兄弟畫院的先進經驗，繼續立足本土、放眼全國，堅守藝術理想，提升創作水準，努力為繁榮發展中國美術事業、建設社會主義文化強國貢獻我們的力量。■

編輯 | 賀 瑋

制作 | 殷 鑠、劉根源

校對 | 安亞靜

初審 | 殷 鑠

復審 | 馮知軍

終審 | 陳 明

《中國美術報》藝術中心內設美術館、貴賓接待室、會議室、茶室、視頻錄播室，背靠中國國家畫院，面臨三環，功能齊全、設備完善，誠邀您到此舉辦藝術展、品鑒會、研討會等活動。

地址：北京市海淀區西三環北路54號

聯系人：王會

聯系電話：010-68464569 18611300565

《中國美術報》為周報，2026年出版43期。郵發代號：1-171

1.全國各地郵政支局、郵政所均可訂閱，258元/年

2.直接向報社訂閱，發行聯系人：吳坤 電話： 13071178285

新聞熱線

電話：010-68469146

郵箱：zgmsbvip@163.com