“廣大女職工要頂起‘半邊天’,做有理想守信念、精業務會創新、敢擔當講奉獻、懂生活擅持家的新時代女性,為公司高質量發展貢獻力量、綻放芳華。”近日,在中鐵置業北京公司女職工“賦能成長工程”推進會上,公司負責人對女職工寄予厚望,也為廣大女職工成長成才、崗位建功指明了方向。
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會上,傳達學習了集團公司女職工“賦能成長工程”實施方案精神,詳細通報了公司落實女職工“賦能成長工程”工作進展,并圍繞女職工崗位創優“四個一”活動計劃落實情況進行交流分享。
據了解,近年來,該公司工會女工委組織持續打造“四葉草”特色工作品牌,通過充分發揮思想引領、巾幗建功、教育引導、維權服務“四個作用”賦能女職工成長成才,各項工作取得扎實成效。在巾幗建功方面,依托“她來了——崗位創優”活動,加強“巾幗先鋒突擊隊”建設,組織女職工在營銷去化、竣備交付、大商務管理等專項勞動競賽中彰顯巾幗擔當,獲評各級先進集體和個人6次;在教育引導與文化建設上,常態化開展“置業朗讀者”“樂跑姐妹”等特色活動,累計舉辦“幸福下午茶”女職工主題交流活動30余次,“女職工課堂”精準對接需求,開設法律知識、職場形象管理、心理關愛等課程,參與女職工覆蓋率達95%以上;在維權服務保障方面,持續推動女職工專項集體合同簽訂,累計走訪慰問女職工及其子女、哺乳期女職工200余人次,通過全方位關懷讓女職工獲得感、幸福感持續提升。(工人日報客戶端記者 劉靜 通訊員 鐘迪)
來源:工人日報客戶端
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