別只想著村書記和主任，倆委成員也是鄉村發展主力軍,值得被看見

你知道村里那條坑坑洼洼的土路是怎么變成水泥路的嗎？不是光靠村支書開會定下來的，是兩委成員一個個去敲農戶的門，蹲在人家院里抽著煙、陪著笑臉磨出來的。你見過凌晨五點的村口嗎？有人已經在守秸稈禁燒點了，裹著大衣，呵氣成霜，一盯就是一整夜。這些事，沒人搶鏡頭，也沒人發朋友圈，可沒有他們，再響亮的口號都是空話。

村里這一攤子事，說白了就是個“大家長里短＋突發狀況不斷”的活兒。上頭一紙文件下來，醫保要收、政策要講、數據要報，任務落到底層，全靠那幾個兩委成員走東家串西家。有時候中午飯吃到一半，一個電話就得放下碗往外跑——誰家漏水了要協調，誰家老人住院材料沒帶齊，都得管。補貼呢？一年到頭三四萬，有的還不到書記的一半。但活兒真是一樣干，風里雨里，臉皮厚也得上，得罪人也得硬著頭皮頂。

前年防汛，連下三天暴雨，水都快漫到村道上了。支書坐鎮指揮室打電話調度，可真正扛沙袋、挖排水溝、挨戶轉移老人的，是幾個兩委干部，泡在泥水里干了二十多個小時。有個年輕委員腳底打滑摔進溝里，爬起來繼續干，第二天發燒到39度還在填表格。這種事多了，心里能沒點想法？別人升職有望、待遇見漲，他們卻像墻角的掃帚，用的時候順手，閑下來就沒人注意。

其實大家也不圖什么大富大貴，就想要點認可。評個先進，培訓名單上有名字，離任時能拿點補貼，說話能被聽見——就這么點盼頭。可現實是，多少次表彰大會，臺上坐的都是書記主任，臺下鼓掌的是他們。組織學習？名額有限，優先給“一把手”。久而久之，勁頭就一點點被磨沒了。有人私下說：“咱這位置，干得多錯得多，還不討好，圖啥？”

但真撂挑子又舍不得。畢竟生在這兒長在這兒，看著村小學翻新了，路燈亮了，年輕人愿意回村搞種植了，那份高興是實打實的。哪怕自己苦點累點，也覺得值當。前幾個月防疫復查，一個老委員騎電動車跑了八公里去送藥，摔了一跤扶著車繼續走。問他為啥這么拼，他笑笑：“鄉里鄉親的，抬頭不見低頭見，能不管嗎？”

現在政策越來越好，村干部待遇提上來了，這沒錯。可不能只暖了前面的人，冷了后面的人。一個村像個家，光靠當家的操心不行，還得有兄弟姐妹搭把手。哪根梁短了，屋子都得歪。要是哪天這些默默出力的人都寒了心，退了位置，再想找個肯干事、不怕得罪人的人補上來，恐怕就沒那么容易了。