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茜草幼兒園2026年招聘公告
江陽區茜草幼兒園創建于2015年，是瀘州市示范性幼兒園、全國足球特色幼兒園，秉持“創生·創造”教育追求，堅定“聰慧樂群陽光兒童”培養目標，讓孩子們在輕松愉悅的開放環境中自主學習、快樂發展。我們有經驗豐富的教師團隊，他們關愛每個孩子，注重個性化教學，并致力于營造溫馨和諧的教育氛圍。在各級關懷指導下，現已形成“一園三點”辦園格局。
為適應幼兒園發展需要，按照 “公開、平等、競爭、擇優”的原則，現面向社會公開招聘幼兒教師2名、保育員1名。有關事項公告如下：
招聘崗位
幼兒教師2名、保育員1名
招聘條件
一、基本條件
1.遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，有責任感，無任何不良記錄，無違反師德師風行為記錄。
2.熱愛幼兒教育事業，能夠履行《中華人民共和國教師法》規定的義務、責任，遵守教師職業道德，有扎實的專業基礎與技能。
3.身心健康，能正常履行相應招聘崗位的工作職責。
4.符合應聘崗位對應的必備條件。
二、崗位條件
專任教師：
1.全日制大專及以上學歷，學前教育專業。
2.持有幼兒教師資格證書，具有托班相關工作資質、工作經驗者優先錄用。
3.普通話水平達二級甲等及以上。
4.持有江陽區托幼機構工作人員健康合格證。
5.具備承擔幼兒園教育教學工作所必須的基本素質和能力，有工作經驗者優先。
保育員：
1.具有高中及以上學歷。
2.取得保育員任職資格證，持有江陽區托幼機構工作人員健康合格證。
3.普通話良好，能勝任幼兒保育工作。
4.年齡：50歲及以下。
三、有下列情況之一者，不得招聘
1.有違法、違紀行為正在接受審查的。
2.被開除中國共產黨黨籍的、開除公職的。
3.受過處分的或因犯罪受過刑事處罰的。
4.有違反師德的相關情況或其他道德品行問題的。
5.由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人。
6.出現法律法規規定不得招聘的其他情形。
招聘流程
一、報名
1.有意者電話聯系相關負責人員。
2.在規定的時間內參加面試。
3.截止時間：2026年1月25日。
二、資格初審
幼兒園對應聘資料進行初審，符合條件者將電話通知到園參與面試考核。
三、面試考核
根據招聘崗位需要，靈活確定考核方式，考核各類人員是否具備相關專業及綜合技能。
時間：2026年1月26日-2026年1月28日（具體時間以電話通知為準）。
地點：茜草幼兒園金沙園區（茜草街道金沙路376號）。
四、體檢
1.聘用者自行進行入職體檢，體檢標準按照崗位資格認定條例相關規定確定。
2.體檢合格的由幼兒園組織考察，同時應聘人員須取得相關的健康合格證。
3.體檢不合格者不予錄用。
五、考察
考察內容包括有無違法犯罪記錄、入職涉侵查詢和失信懲戒、跟崗考核等。考察時應聘人員須在規定時間內提交相關證明材料并按要求參加跟崗考核。未提交或逾期提交視為放棄。考察合格的，進入公示環節。
六、公示
由幼兒園組織面向社會公示，公示時間為7個工作日。公示不合格者不予錄用。
七、簽訂勞動合同
經公示無異議的擬聘人員，在接受幼兒園崗前培訓合格后，按照相關規定簽訂勞動合同，辦理入職手續。
報名方式
教師招聘聯系電話：0830-6556028 、13982762722（嚴老師）
保育員招聘聯系電話：0830-6556026、15183067233（張老師）
相關事項
一、應聘人員電話務必保持暢通，因未接電話或信號不暢等原因造成的后果由應聘人員自行負責。
二、應聘人員應對本人填報信息、提供資料的真實性、準確性負責，發現不符合應聘資格條件或弄虛作假的，一經查實，立即取消應聘資格。
三、在上崗前未按期取得畢業證、教師資格證（技能證）之一的，取消其聘用資格。教師資格證按教育部最新文件規定執行。
四、本次儲備教師招聘，面試考核、體檢、考察、公示合格且接受幼兒園崗前培訓合格的，按相關規定簽訂勞動合同，待遇面議。
五、本招聘公告由瀘州市茜草街道中心幼兒園負責解釋。
來 源丨瀘州市江陽區茜草街道中心幼兒園
編 輯 | 盤海森
一審一校 | 朱 露
二審二校 | 朱菊云
三審三校丨劉亞東
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