
1月22日,石景山區召開2026年企業家和“景賢人才”座談會。區委書記常衛,區委副書記、區長萬隆參加會議。
會議通報了石景山區經濟社會發展情況和“十五五”時期產業發展規劃,8位企業家和“景賢人才”作了發言,就優化營商環境、完善政策支持、提升服務效能等方面提出意見建議。常衛認真聽取并積極回應。
常衛代表區委區政府感謝各位企業家和“景賢人才”為石景山經濟社會發展給予的大力支持,并指出,過去一年是“十四五”規劃收官之年,在全區上下共同努力下,石景山區實現“十四五”規劃順利收官,圓滿完成全年目標任務,經濟社會發展取得新進展新成效。各駐區企業以各種形式積極參與石景山建設發展,在科技創新、平臺搭建、產業發展、人才引育等方面都實現新突破,為全區現代化建設作出了重要貢獻。
常衛強調,當前,石景山區正處于服務和融入首都發展新格局的戰略機遇期、城市更新的攻堅期、產業升級的關鍵期和社會治理的增效期,擁有堅實的發展基礎、清晰的發展戰略、難得的發展機遇、優越的發展環境和強勁的發展勢頭,“十五五”期間發展前景廣闊、大有可為。希望各位企業家和“景賢人才”更加堅定對石景山區發展的信心,牢牢把握石景山發展的階段性特征、政策取向和重點任務,乘勢而上、順勢而為,進一步深化改革創新,積極搶抓新機遇,勇于開辟新賽道,著力鍛造新優勢,與區域發展同心同向、同頻共振,奮力開創高質量發展新局面。
常衛強調,石景山區將始終與企業想在一起、站在一起,全力做好服務,為企業創造更好的發展環境。強化政策供給,落實統一大市場要求,不斷優化完善制度體系,精準對接企業所需,推動惠企政策便捷直達企業。完善人才生態,持續完善一體化人才服務鏈,強化人才創業、落戶、住房、子女教育等服務保障,增強人才駐區發展粘性。提高服務水平,發揮好“服務管家”作用,當好服務企業的“店小二”。搭建企業交流共享平臺,常態化開展企業交流主題活動。優化營商環境,持續深化“放管服”改革,引導形成尊重民營經濟的良好氛圍,讓企業有更多獲得感。搭建場景生態,發揮區位、載體、政策等優勢,為企業新技術通向市場搭建橋梁,促進傳統產業升級和新賽道快速發展。
區領導錢行、申鍵、李文化、王昕、胡浩、馬斌參加會議。
來 源 | 石景山區融媒體中心
記 者 | 魏鈺寧 高鑫銘
責 編 | 王婷婷
審 核 | 李 陽
監 審 | 譚一兵

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