關(guān)于2026年的消防趨勢,老郭有10個預(yù)測。
NO1:《消防救援人員法》即將出臺;《應(yīng)急管理人員法》可能正在路上。大家會有很多期待,但期望不能過高。
NO2: 防火工作繼續(xù)轉(zhuǎn)型,“大包大攬”和“制止任性”的碰撞會更明顯。盡管“全鏈條”有一定程度紓解,但消防人的不適感仍較為強(qiáng)烈。
NO3: “滅火救援效能評估”或?qū)⒊霈F(xiàn),大家會看到在某火災(zāi)調(diào)查報告中,“滅火救援效能”會濃墨重彩地寫上幾段。這將意味著,“關(guān)門搞戰(zhàn)評”時代的終結(jié)。
NO4:火災(zāi)調(diào)查和消防宣傳的融合才剛剛開始,年內(nèi)或有“火調(diào)+宣傳”的實踐探索。某地出臺文件引領(lǐng)示范,大家不會感到奇怪。“全國火災(zāi)調(diào)查詢問大賽”有望舉辦,民間詢問大師有望走向臺前。
NO5:上頭在“抓大火調(diào)查”,下面的“小火調(diào)查”濤聲依舊。總體質(zhì)量不高引發(fā)積蓄反彈,個別地方有所作為值得期待。
NO6:各地應(yīng)急爭取火災(zāi)調(diào)查牽頭權(quán)將轟轟烈烈,“生產(chǎn)經(jīng)營性火災(zāi)事故”會成為這個過程的高頻詞。“指揮中心”整合或明顯。
NO7: 精準(zhǔn)宣傳開啟新篇, 消防輿情明顯減少;消防自媒體蓬勃興盛,自媒體矩陣有望形成。
NO8:消防產(chǎn)業(yè)悲喜交集,弱小企業(yè)迎來寒冬,高新企業(yè)潛能巨大,傳統(tǒng)大鱷面臨轉(zhuǎn)型。消防“外包”可能會多起來,火調(diào)“有條件的多元化”會逐漸清晰;防止外包泛濫、做好“第三方”監(jiān)管成為新問題。
NO9:“三定余震”仍將繼續(xù),上升通道明顯收窄, 人崗錯位更加突出,技術(shù)干部更加注重能力提升; “搶位置”變得更重要,反腐敗沒有休止符。
NO10:消防集體反思最終將聚焦“由底層邏輯決定的治理理論”。但2026只是個開始,消防集體完全醒來尚需漫長時日。
(老郭觀點,僅供參考)
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