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【高管動態】發布完2025年業績預告后,浦發銀行進行董事會換屆和管理層聘任工作,團隊保持了最大程度的穩定。
根據浦發銀行(600000)2026年第一次臨時股東會的選舉結果,張為忠、謝偉當選為執行董事,龔德雄等6人當選為非執行董事,吳曉球等5人當選為獨立董事,加上職工代表董事趙萬兵,共同組成第八屆董事會。
65后搭檔70后
新董事會2026年第二次會議上,選舉張為忠為董事長,謝偉為副董事長。他們還出任戰略與可持續發展委員會委員,張為忠為主任委員。
其他各委員會,孫立堅擔任提名與薪酬考核委員會主任,吳曉球擔任風險管理與關聯交易控制委員會(消費者權益保護委員會)主任,葉建芳擔任審計委員會主任。浦發銀行和眾多上市企業一樣,取消了監事會,其職能主要由董事會審計委員會承擔。
管理層由董事會聘任,謝偉繼續擔任行長,崔炳文、康杰、丁蔚、張健為副行長;崔炳文兼任首席風險官、首席合規官、總法律顧問,一人身兼四職;張健則兼任董事會秘書。
筆者注意到,多家上市銀行,即便資產只有幾千億元,副行長配置也在5個以上。而總資產超過10萬億元的浦發銀行,在副行長層級配置相當克制,且由兩位副行長兼任多個職務,這也進一步精簡了管理團隊。
讓我們看看核心高層的簡歷。
張為忠,1967年出生,是碩士研究生,高級經濟師;曾任建設銀行湖北省分行副行長,總行普惠金融事業部(小企業業務部)總經理兼建行研修中心(研究院)普惠與零售研修院副院長,總行公司業務總監兼普惠金融事業部總經理等職務。
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2023年9月,浦發銀行董事長鄭楊卸任;直到2024年2月,才由張為忠接任董事長,并擔任黨委書記至今,此番換屆,繼續連任董事長職務。
筆者注意到,招行、浦發等九大股份行的董事長,只有浙商銀行擬任董事長陳海強為70后,其余都是60后,民生銀行董事長高迎欣出生于1962年,最年長。
謝偉,1971年出生,是碩士研究生,正高級經濟師,也曾是建行人,擔任過建行河南省分行公司業務部總經理,許昌市分行黨委書記、行長等職務。
而在浦發銀行,謝偉曾擔任過公司及投資銀行總部發展管理部總經理,公司及投資銀行總部副總經理兼投行業務部、發展管理部、大客戶部總經理,福州分行黨委書記、行長,總行資金總部總經理,資產管理部總經理,金融市場部總經理,金融市場業務總監。
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2016年6月至2024年9月,謝偉擔任過8年半時間浦發銀行副行長,期間還擔任過總行黨委委員、董事會秘書、浦銀安盛基金董事長等職務。
2024年9月,謝偉出任行長,2025年6月當選為執行董事,11月當選為副董事長,現任黨委副書記、副董事長、行長。
而在副行長中,只有崔炳文出生于1979年,其余都是70后,丁蔚是1971年,張健是1975年,康杰是1979年。
24年人均薪酬42萬元
大眾眼中,銀行高管薪酬動輒數百萬,但浦發銀行不是這樣。
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我們以2024年為例,當年薪酬最高是職工監事張湧(同時也是北京分行黨委書記和行長),超過270萬元;業務總監汪素南薪酬106萬元,其余高層都低于百萬元,謝偉薪酬88.4萬元和康杰薪酬一樣。
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相對高層薪酬的低調,浦發銀行職工整體薪酬就不算低了。2024年末,該行職工總數近6.3萬人,略有減員,實現人均創利約72萬元,人均稅前薪酬42.3萬元,比2023年減少7.6萬元左右。
根據公司業績預告,浦發銀行2025年預計實現凈利潤超過500億元,增長10.5%,至2025年末,總資產突破10萬億元。
至1月24日,浦發銀行總市值剛好3500億元,在42家上市銀行中位列第十;在九大股份制銀行中位列第四。
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