開始之前,我們先了解一個詞語“沉默成本”是指已經發生,無法回收的投入,比如時間,金錢,精力等。舉個,生活中小例子,你買了一張電影票,看了半小時,發現這個電影不好看,電影票的錢就是沉默成本。
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了解這個,就明白為什么這么多人被五險一金困住,已經為了它交了,十年或者十五年了,要不再堅持一下,咬咬牙再堅持十年?
01
究竟該不該辭職走出去?
我有個表姐,2010年上班,馬上上班15年,單位合同工,最近一兩年上班工作量越來越大,越來越忙。
經常說工作瑣碎,重復,沒有成就感,沒有升職空間,孩子沒人照顧,不想再上班了。現在她有點擔心的是辭職后社保醫保會不會轉成靈活就業的?靈活就業的話會比職工晚退休五年?
而長輩都勸說,讓他別離職,熬一熬就過去了,也一直一直在給我們灌輸五險一金的穩定有多好,說等老了有基本保障。如果現在放棄這份工作,外面工作不穩定,而且經濟不行,工作還不好找。
在如此擰巴情況下,每天都是愁眉苦臉去上班,沒有走出去勇氣,被困在五險一金里,整天看著時鐘過日子,想著盡快熬過這最好幾十年,交完這折磨它,讓她又愛又恨五險一金。
表姐是85年的,政策之前已經交了15年了,如果40歲辭職,然后失業了,又一直到45歲也沒有找到合適工作,那么如果自己補交就要每個月一直交下去,人家本來就失業,還給自己掏錢交保險 。
02
什么樣的人最容易被困住?
我發現一個規律,畢業之后,在近十年時間里,我的大部分同學基本都從一而終服務于剛畢業時加入的單位。為了五險一金,無論體制內還是體制外,我們獲得了安穩,獲得這份安穩也意味著失去了去體驗這個世界的自由!
我的初高中同學,有的沒上大學、有的大學畢業后沒有找到五險一金工作,大部分選擇了自自主創業,有的成了服裝設計師、有的成了淘寶店主、有的成了茶葉品牌創始人……他們羨慕著我們安穩,我們卻羨慕他們自由。
而殊不知困在五險一金的人為了經歷著什么?經歷著職場的內耗、領導的高要求、麻木的工作、周而復始的。
03
做一個不被定義,不被捆住人生
是的,在去年時間里,我辭掉我工作多年單位,如今成了一個居無定所,工作還無著落的自由職業者。
外面的工作確實沒那么容易找,生活也沒有想象中那么容易,但是我的人生卻多了很多可能性。
例如我之前從來不敢想象,我這拙略文筆寫出來小篇幅文章也能有幾萬人觀看,得到大家喜愛。以前不敢去攀爬高山,沒走過河流,以及沒有停下來的心,終于可以找個地方放置下來。
你問我,辭職沒有焦慮過嗎,我覺得肯定是有的,但是如今生活狀態,讓我只想到明天該做的事情,所以我焦慮明天應該吃點啥?而且不是去考慮30年之后的五險一金。
魯迅先生說過:貪安穩就沒有自由,要自由就要歷些危險。只有這兩條路,如今我很享受自由且危險活著。
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