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新春佳節將至,連日來,無錫高新區黨工委書記、區委書記、經開區與無錫高新區(新吳區)兩區融合發展聯合工作專班召集人崔榮國,無錫高新區黨工委副書記、管委會主任、區委副書記、區長章金偉看望專家人才、勞動模范,走訪困難家庭,慰問駐錫部隊,送上誠摯問候和節日祝福。無錫高新區(新吳區)領導錢怡、朱曉峰、孫磊、冼薇、李桂林、尤偉,經開區領導張偉剛、韓建偉、沈臣參加相關走訪。
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中國工程院院士丁榮軍是我國知名電力電子及控制技術專家,主導推進湖南大學無錫智能控制研究院等落戶無錫,為無錫城市建設和產業發展作出了突出貢獻。受市委委托,崔榮國赴湖南大學無錫智能控制研究院,看望慰問丁榮軍院士并座談交流。崔榮國高度評價研究院在“大數據+智能運載”領域的深耕細作,對丁榮軍院士發揮戰略引領作用、帶領科研團隊助力本地產業智能化發展,致以衷心感謝。崔榮國表示,希望丁榮軍院士及研究院發揮專業和資源優勢,牽引更多優質創新資源、高層次團隊集聚,強化科研攻關與成果轉化,創新商業模式、拓展應用場景,將科技創新轉化為新質生產力,為智能產業發展注入持久動能。各相關部門要主動靠前服務,聚焦“一站式、全鏈條”成果轉化需求,深化與一流高校務實合作,通過地校聯動實現雙向賦能、協同發展,共譜高質量發展新篇章。
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在朗新科技集團股份有限公司,崔榮國走訪慰問國家級人才、公司董事長徐長軍,聽取企業經營發展、科技創新、平臺建設等情況介紹。崔榮國對朗新科技集團過去一年深耕電力能源領域,聚焦“AI+能源”賽道的發展路徑給予肯定,對企業自主研發的“朗新九功”AI能源大模型、電力交易智能體等成果加速落地,新能源汽車聚合充電、虛擬電廠等業務穩步拓展的良好態勢表示贊賞。希望朗新科技集團牢牢把握人工智能發展機遇,持續加大研發攻關力度,加快技術成果轉化與產業化步伐,重點引育人工智能、能源數智化等領域高層次人才,不斷提升企業核心競爭力與行業引領力。相關部門要持續完善政策支持體系,做優“安新無憂·才精彩”等綜合服務,加大優質人才安居資源供給,強化創新平臺建設,全力支持企業做大做強、實現更高質量發展,讓各類人才安心干事、無憂發展,助力區域產業高質量發展提質增效。
崔榮國與國家級人才、日聯科技集團股份有限公司董事長劉駿進行溝通交流,感謝其為無錫高新區高質量發展作出的積極貢獻。崔榮國表示,希望日聯科技聚焦集成電路、新能源電池等精密檢測領域關鍵核心技術“卡脖子”難題,持續加大研發投入、集聚高端人才、深化產學研協同創新,鞏固良好發展勢頭,為無錫加快建設創新型產業集群、提升產業核心競爭力提供更有力的支撐。
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華虹半導體(無錫)有限公司先進模組部總監張守龍深耕集成電路制造領域,曾獲江蘇省五一勞動獎章。崔榮國與張守龍親切交談,詢問他近期的工作情況和家庭生活情況,了解企業技術研發與產品量產情況,并送上慰問品。崔榮國對張守龍的辛勤勞動表示感謝,希望他繼續以勞模的姿態,在崗位上勇挑重擔、銳意進取,在馬年努力前行,為華虹和全區經濟高質量發展多作貢獻。崔榮國強調,勞動模范是時代的楷模、行業的標桿,相關部門要扎實做好勞模服務管理各項工作,積極發揮勞模示范引領作用,不斷提升服務精準化、精細化水平,有效增強勞模的獲得感、幸福感和榮譽感,充分激發勞模干事創業的熱情與活力。
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老黨員胡老伯一家七口共同生活,長期的醫療開支給家庭經濟帶來壓力。崔榮國來到胡老伯家中,詳細詢問其家庭狀況、收入來源與子女就業情況,耐心傾聽他的難處與訴求,勉勵全家人保重身體、保持積極心態。同時,崔榮國要求相關部門和屬地社區建立常態化聯系機制,主動對接、加強幫扶,在基本生活保障、醫療救助等方面拿出具體措施,切實解決群眾的急難愁盼,推動各項幫扶政策落到實處,讓困難家庭真正感受到黨和政府的溫暖。
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黃師傅因器官移植后排異治療,提前病退,目前是低保對象。崔榮國走進他家中,詳細了解他的家庭生活、收入來源和孩子就學情況,關切詢問其康復狀況與實際困難,叮囑他安心休養、保持樂觀,有困難及時向社區反映。崔榮國強調,相關部門和街道社區要深入摸排困難群眾需求,健全常態化幫扶機制,聚焦基本生活、醫療、教育等重點領域,精準落實救助政策,確保幫扶全覆蓋、不遺漏,讓每一位困難群眾都能享受到關懷與幫助。
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在武警無錫支隊,崔榮國詳細了解了部隊訓練、生活保障及戰備執勤情況,對支隊官兵長期以來在維護社會穩定、支援地方建設、參與應急處突等方面作出的重要貢獻、展現的過硬作風給予高度評價。崔榮國表示,區委區政府將一如既往支持部隊建設,以更高站位、更實舉措推動新時代雙擁工作走深走實,在后勤等方面提供精準服務,切實解決官兵后顧之憂,持續鞏固和發展“同呼吸、共命運、心連心”的新型軍政軍民關系。
在無錫軍分區,崔榮國與軍分區領導座談,雙方圍繞“軍民融合、協同發展”主題展開深入探討。崔榮國介紹了無錫高新區與經開區高質量發展情況,并表示,兩區一體化融合發展不僅體現在經濟、產業、空間規劃的深度融合,更將拓展至國防動員、后備力量建設、雙擁工作等軍地協同領域。未來,無錫高新區將依托高新技術產業優勢,探索“科技+國防”融合路徑,在智慧安防、應急指揮、軍民兩用技術轉化等方面加強合作,奮力書寫軍地融合、協同共進的嶄新篇章。
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在無錫力芯微電子股份有限公司,章金偉走訪慰問國家級人才、公司董事長兼總經理袁敏民,實地調研企業發展情況,聽取市場拓展成效及發展訴求建議。章金偉強調,力芯微作為區域集成電路產業的重要力量,要立足無錫高新區良好產業生態,聚焦關鍵核心技術攻關,加速向工控、汽車電子、醫療等高端領域拓展,奮力打造具有國際競爭力的模擬芯片標桿企業,為國產模擬芯片產業升級貢獻更大力量。章金偉要求,各相關職能部門要優化金融支持政策,強化要素保障,構建“全流程、零距離”服務體系,為企業扎根發展營造良好營商環境,助力企業在科技創新賽道上領跑爭先。
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在無錫新潔能股份有限公司,章金偉看望慰問了國家級人才、公司董事長朱袁正,詳細了解企業產品迭代、市場拓展、技術升級及長遠戰略布局等情況,與企業就產業發展方向深入交流。章金偉對企業始終堅持技術創新,在第三代半導體SiC規模化量產、AI算力領域高端客戶突破、車規級芯片產業化等方面取得的成效給予充分肯定。他強調,相關部門要以企業需求為導向,堅持精準服務、靠前服務,切實破解企業發展中的堵點、痛點、難點問題,全力為企業高質量發展保駕護航。
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在生活困難殘疾兒童周同學家中,章金偉向其家人關切詢問她的日常生活照料、身體康復情況以及父母的工作狀況。了解到周同學目前正在特校進行康復訓練,章金偉鼓勵家長樂觀堅強面對生活,遇到困難及時向社區、街道反映。章金偉強調,困難群眾冷暖是政府心頭大事,相關部門和街道社區要持續織密救助網絡,用好用足政策“兜底包”與資源“補充包”,動態跟蹤需求,讓幫扶精準落地。
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在走訪困難老黨員華老伯時,章金偉感謝他為社區建設發展作出的貢獻,詳細詢問其身體狀況、子女就業以及生活保障等情況,耐心傾聽老人的心聲與訴求。了解到華老伯與妻子因長期患病醫藥負擔較重、生活存在實際困難后,章金偉反復叮囑他們保重身體、安心調養,并要求有關部門和屬地街道要始終把困難群眾的安危冷暖放在心上,及時了解群眾所需所盼,精準落實各項惠民政策,用心用情解決好群眾的急難愁盼問題,堅決筑牢基本民生保障底線。
來到索尼數字產品(無錫)有限公司,章金偉與市勞動模范顏星交談,高度肯定顏星“干一行、愛一行、鉆一行”的敬業精神,對其在攻堅克難、團隊帶動等方面的突出貢獻給予贊揚,并鼓勵顏星繼續發揮勞模先進的示范帶頭作用,將個人成長與企業發展、區域經濟轉型升級緊密結合。章金偉強調,要完善勞模服務機制,通過多種形式講好勞模故事、傳播勞模精神,積極營造“尊重勞模、關心勞模、學習勞模、爭當勞模”的良好氛圍,共同為區域高質量發展貢獻力量。
在共建部隊,章金偉聽取了一年來部隊在戰備訓練以及支援地方經濟建設方面履行使命任務情況的介紹。章金偉表示,長期以來,駐區部隊官兵在支持地方經濟建設、維護社會穩定、開展雙擁共建等方面發揮了重要作用,為全區高質量發展和社會長治久安作出了積極貢獻。今年是實施“十五五”規劃的開局之年,也是打好實現建軍一百年奮斗目標攻堅戰的關鍵一年。無錫高新區將大力發揚擁軍優屬的光榮傳統,全力做好服務保障,全力解決官兵的后顧之憂,鞏固發展軍政軍民團結。希望駐區部隊繼續發揚擁政愛民的光榮傳統,積極融入地方建設,不斷深化軍政團結、軍民魚水之情,共同譜寫新時代魚水情深的新篇章。
馬年新春佳節前夕,無錫高新區(新吳區)四套班子領導和經開區領導分別帶隊走訪區內重點人才企業,看望慰問國省市等各級重點專家人才40余名,了解事業發展和生活情況,調研人才企業生產運營情況,傾聽企業訴求建議,并送上新春祝福和“千里馬·啟新程”人才禮包,對不在錫的專家人才也通過電話、視頻、信函等方式向他們送上問候和祝福。
同時,無錫高新區(新吳區)持續加大救助幫扶力度,組織開展春節前夕走訪慰問活動,通過發放慰問物資、補助金等方式向1070戶(人)困難群眾發放春節一次性慰問補助130.29萬元;在嚴寒天氣為全區276戶困難家庭一次性補貼100千瓦時取暖電費,為1272戶困難家庭送去了防寒暖心包,開放7處避寒場所。經開區向683戶困難群眾發放春節一次性慰問補助136.95萬元;在嚴寒天氣為480戶困難家庭一次性補貼100千瓦時取暖電費,為32戶困難家庭送去了防寒暖心包,開放2處避寒場所,確保困難群眾安全過冬、溫暖過節。
編輯 | 李幼優、曾麗
文字 | 逯恒貞、陸思元
來源 | 區委組織部、區民政衛健局、區退役軍人事務局、區總工會
圖片 | 無錫高新區融媒體中心
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總投資約5.2億元!天助暢運(無錫)華東生產運營基地正式啟用!
馬年,來新吳掃“馬”!
來了“梅”?新吳開啦!
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