咨詢師如何分析就業數據？中國礦業大學最新就業數據案例解讀！三點重要信息要注意！

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大學公布就業報告后，大多數咨詢師，只是簡單的搬運這些數據，做深度分析和對比分析的，并不多見，本文以中國礦業大學為例分享一個常見的，實用的、簡單能上手的分析方法！
當然，我說的不一定對啊！僅供大家參考！

目前找到中國礦業大學（徐州）22年和24年就業質量報告，現就這兩份報告中的數據，做個對比，供大家選擇這所大學時參考。
1、2024年的就業質量報告，較22年大幅減少。
22年，報告全文一共60頁，24年，報告全文一共9頁。
其中緣由，我在《北大，清華，就業報告大幅縮水！》這篇文章中，早有過論斷！
可以預見的是，在不久的將來，全國高校的就業報告篇幅會以驚人的速度，變薄！

2、制造業、能源資源業占比，出現大幅提升！而土建占比，變化不大！教育業占比，大幅縮水

中國礦業大學的升學率在45%左右，這意味著近55%的本科畢業生是參與就業的，本科生每屆5700人左右，算算人數有3100人參加就業。
在這些就業人群中，24年有21%的是進入制造業，21%進入能源資源業（請原諒我直接引用上面的數據，在這里要特別提醒的是，24年沒有公布本科生的就業行業分布情況，只公布了整體畢業生的行業分布情況，22年是公布的，如下圖所示）

不管從哪個數據的角度來看，中國礦業大學的就業主體行業，基本上沒有變，制造業、教育、能源資源行業、建筑業。

再看看就業的單位：

這里有一個細節，2024年進入500強的人數一共是2310人。

2022年這個人數是多少？1509+485=1994人。
這個人數與2024年的2304人相比，少了310人。
總體來看，還是比較平穩的。
但是2022年的數據（文中只是部分截圖）還是更詳細一點。
3、未就業人數，2024年明顯收窄！

22年未就業本科生476人。

24年未就業人數為342人，相比2022年足足減少了134人。

4、勛哥觀察
第一，中國礦業大學，有著深厚的行業背景，所以在就業下行的整體形勢下，這個行業背書對于學生的就業有著非常大的支撐作用。
第二，兩年就業人數居前的單位，還是有一定的參考意義的。
中國建筑、比亞迪、國家電網、中國核工業集團、國家能源投資集團、徐工，如果你去這所大學，這些就業居前的單位，其實就是你的就業底盤！同時，這些單位，也是你在做就業規劃、選大學和專業的出發點！