AI匹配崗位、HR“坐診”改簡歷、2000余崗位聚集……2026年青島市春風行動暨就業援助季啟動

2月28日上午9時許，延吉路 38 號中國青島人力資源市場內，交談聲、簡歷翻動聲交織……2026年青島市春風行動暨就業援助季現場推進活動正式拉開帷幕。這是青島連續第22年舉辦春風行動，一場集優質崗位、智能服務、全鏈條幫扶于一體的就業盛宴，為求職者送上春日里的就業暖意。

平均月薪7200元，高端崗位達3萬元

走進招聘大廳，熱鬧的場景撲面而來。3000余名求職者穿梭于各個展位之間，有的認真閱讀企業簡介，有的與HR熱絡交流，有的在簡歷門診前排起了長隊。

記者看到，現場匯聚了漢纜股份、海麗雅集團、特來電、智騰微電子等一批優質企業。這次招聘會緊扣智能制造、生物醫藥、現代服務、高端金融、海洋科技等重點產業鏈發展需求，共推出優質崗位2000余個。其中，技術技能類崗位占比40%，服務類崗位占比36%，管理類及其他崗位占比24%。企業平均招聘月薪達7200元，高端電纜研發工程師、高級海員等崗位月薪更是高達3萬元。

“講師崗和教務崗最受歡迎，講師底薪6000元到8000元，課時逐年遞增，保守估計第一年就能收入10萬元，第二年能達到20萬元。” 華圖教育的工作人員一邊收簡歷一邊介紹，此次企業帶來6個崗位，計劃招聘15到20人，工作地點位于嶗山區。

一位50歲左右模樣的阿姨帶著簡歷“游走”在各展位間，格外引人注目。“我閨女是去年畢業的會計專業研究生，對現在的工作不滿意，又怕辭職后找不到合適的，我就替她來投簡歷。這是她的簡歷。”于芳（化名）說，女兒上班沒時間，市區內的招聘會她基本參加過，這次從嶗山人才就業中心得知消息趕來，已經投出兩份簡歷，對崗位薪資也基本滿意。

求職黑科技亮相，AI系統自動匹配崗位

在招聘會的一角，2臺智能求職一體機和2臺AI職業測評機前排起了長隊，求職者們紛紛掃碼、刷臉、答題，體驗“黑科技”帶來的求職新方式。

“這是我們首次在大型招聘會中大規模應用的‘人工智能+就業’服務系統。”青島市公共就業和人才服務中心信息部工作人員王之乙一邊操作設備一邊向記者介紹。“這臺是AI職業測評機，能通過視頻、問答、微表情識別等方式，綜合評估求職者的性格特質、職業傾向和能力圖譜。10秒鐘就能生成一份個性化報告，給出崗位適配度和發展建議。”

一旁的智能求職機則更是“聰明”，它整合了全市47個招聘平臺的崗位信息，涵蓋政府公共招聘網、商業招聘網站、重點企業、人力資源機構，甚至抓取了抖音、小紅書等社交媒體的招聘信息，形成一個“海量崗位池”。求職者只需輸入個人簡歷，系統就能結合個人簡歷、測評結果、政務數據，精準匹配出最適合的崗位。“你可能自己都不知道最適合的崗位在哪，但 AI 知道。”王之乙笑著說。

“今天的AI測評報告只用了十來分鐘，給出的報告挺準，把我剖析得很全面且準確。”求職者王鵬告訴記者，自己畢業后還未找到心儀工作，這份測評報告將為他的求職方向提供清晰參考。

“簡歷門診”,資深HR現場一對一指導

招聘會現場不僅有崗位和科技，更有全方位的暖心服務。

在職業指導專區，資深HR正在為一位應屆畢業生修改簡歷。“你這段經歷可以再具體一些，突出你的執行力。”“這個項目你負責什么？寫成‘主導’比‘參與’更有說服力。”一對一、面對面，“簡歷門診”讓求職者的“敲門磚”更加堅實。

“我們不僅提供崗位，更提供能力提升的機會。”現場一位工作人員介紹，今年春風行動推出七大專項行動，涵蓋招聘、培訓、指導、創業等全鏈條服務，真正實現“政策精準推送、服務高效直達”。

而且，今年春風行動還將招聘大集、流動招聘、專場對接搬進商超廣場、交通樞紐、社區村居，讓群眾在“家門口”“逛街時”就能便捷求職。從大鮑島的“慶元宵”民俗招聘，到即墨古城的“春風送崗”大集，再到海云庵的民俗文化體驗招聘，就業服務真正融入了城市煙火氣。

本次春風行動暨就業援助季活動將持續至3月底。春風行動期間，全市將舉辦各類線上線下招聘活動220場，提供崗位超百萬個。同時，528個“就享家”樂業服務站也將扎根社區村居，為就業困難人員提供“一人一策”幫扶。

（半島全媒體記者 陳亞梅）

來源：大眾新聞·半島新聞