火箭隊本賽季可能是唯一一支戰績出色還天天被罵的球隊,從賽季第一場比賽到現在,申京、湯普森、烏度卡三人頻繁被罵上熱搜,究其原因,并非是火箭隊本身實力差,而很多問題明顯都能改善的,但直到今天,不但沒能解決,反而很多問題越來越突出。
按照火箭隊的戰績和基本盤,他們進入季后賽沒有任何問題,而在掘金等球隊同樣頻繁遭遇傷病的情況下,火箭隊最終排在前四的概率也不小,但他們想要比上個賽季戰績出色突破首輪,那球隊必須做出以下六大調整,因為,季后賽的強度和打法和常規賽肯定有巨大提升。
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調整一:申京和湯普森至少有一人下替補
申京和湯普森兩人不能同時在場,這已經是被證明的,也是顯而易見的,同為非空間點,會讓對手收縮防守,特別是放棄圍繞這兩人開展戰術的想法。
調整二:以謝潑德和杜蘭特為外線進攻發起點
火箭選擇以申京為發起點的做法被證明是錯誤選擇,而謝潑德和杜蘭特的搭檔才能盤活球隊進攻,而這兩人在場,相互才更有牽制力,對手才不敢輕易進行包夾。
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調整三:轉正戴維森,常規賽給予穩定輪換機會
火箭缺控衛是全世界都知道的,湯普森不合適,霍勒迪不合適,而真正可以使用的也只有謝潑德和戴維森,甚至,戴維森的控球是球隊能上場球員中最好的,不過這一點恐怕只能是奢望,從烏度卡近期對待戴維森的態度,別說給予穩定機會,他轉正都不可能。
調整四:堅決不能使用非空間陣容
烏度卡賽季初喜歡使用湯普森+申京+亞當斯組合,現在又喜歡使用湯普森+申京+卡佩拉組合,這完全令人不解,他為何對非空間陣容這么癡迷,而一旦到了季后賽,火箭一旦使用這種沒有投籃的陣容,就基本上必輸無疑。
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調整五:烏度卡必須改變情緒管理方法
很多球隊屬于貧民球隊,但卻能打出出色戰績,原因是戰術支撐和球員擁有不服輸的精神,火箭隊的進攻戰術已經沒有進步的可能,而烏度卡又不懂情緒管理,他只會甩鍋和指責,這會嚴重打擊球員積極性和激情,這是作為主教練最起碼的行為,烏度卡如果不改,火箭不但季后賽走不遠,恐怕再次內訌也不遠了。
調整六:學會溝通,不要一言堂
烏度卡固執、自私,而且一言堂,他不允許任何人觸碰他的權威,哪怕自己錯的很離譜,而火箭隊要想走的更遠,烏度卡必須學會正確溝通,哪怕自己不懂進攻戰術,但要敢于聽取建議。曾經執教魔術的大范甘迪就曾稱贊球隊特科格魯,他讓自己在外人面前顯得很聰明,原因就是特科格魯掩蓋了自己在某些進攻戰術方面的缺陷,但球隊只要贏球,最終的功勞還是自己的。
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