清風沐杏林 廉潔護民生 聊城“三位一體”打造風清氣正醫療生態

齊魯網·閃電新聞3月6日訊 清風潤醫苑，廉韻護安康。近年來，聊城市衛生健康委統籌引領全市各級醫療機構將廉潔建設與醫院治理、醫療服務、文化建設深度融合，以黨建領航、制度固本、文化潤心“三位一體”的系統思維，構建風清氣正的醫療生態，為全市衛生健康事業高質量發展注入強勁“廉動力”。

舉旗定向 立起清廉“風向標”

全市各級醫院堅持把黨的領導貫穿清廉建設全過程，讓鮮紅旗幟始終在清朗院風中高高飄揚，標定清風正氣的前行方向。

強化統領，校準航向。各醫院普遍成立由黨委主要負責同志任組長的清廉建設領導小組，健全“黨委主導、紀委牽頭、科室落實、全員參與”的工作體系，將清廉建設納入醫院發展規劃，與業務工作同部署、同考核，形成上下貫通、齊抓共管的責任閉環，確保清廉建設不偏向、不走樣。

筑牢堡壘，樹立標桿。優化基層黨組織設置，落實黨建與業務“雙考核”制度，強化黨支部在科室管理、行醫執業各環節的引領作用。選樹清廉科室示范點，讓先進典型成為可學可鑒的鮮活樣本，以點帶面推動廉潔建設向基層延伸、向全員覆蓋。

深度融合，引領風氣。建立黨支部參與科室重大決策機制，將廉潔要求融入日常管理、績效分配、職稱晉升等具體事務。通過“黨建+業務”雙融雙促，讓黨組織的聲音成為科室運行的“定盤星”，確保醫院改革發展沿著正確方向破浪前行。

織網筑堤 擰緊權力“安全閥”

聚焦權力運行關鍵環節，各醫院以制度建設為抓手，精準布防、智慧賦能，構筑起抵御風險的堅實堤壩，讓權力在陽光下規范運行。

完善內控，劃定紅線。圍繞藥品耗材采購、基建工程、人事管理等重點領域，全面開展廉潔風險排查，建立動態風險臺賬，制定靶向防控措施。修訂完善招標采購、資產管理、行風管理等制度，從源頭上擰緊權力運行的“安全閥”。

智慧賦能，實時預警。依托智慧醫院建設，上線物資監管、處方審核、財務運營等信息化平臺，將監督觸角延伸至事前預警、事中監控環節。通過數據碰撞、智能分析，精準識別異常行為，變“事后查處”為“主動防控”，用科技力量筑牢廉潔防線。

陽光招采，全程可溯。嚴格執行“三重一大”集體決策制度，創新專家抽取、市場調研、集體議價等采購機制，確保招采全程公開透明、留痕可溯，有效節約采購成本，既守住廉潔底線，又守好群眾“看病錢”，讓每一分錢都用在刀刃上。

潤心惠民 常亮醫者“無影燈”

堅守為民服務初心，各醫院將清廉建設轉化為優化醫療服務、提升群眾滿意度的實際成效，讓清風正氣如無影燈般照亮角落、溫暖患者。

文化浸潤，涵養初心。深耕“廉潤聊醫”“清風傳醫”等特色廉潔文化品牌，打造廉政文化陣地，開展警示教育、紀法宣講、家風助廉活動。創作廉潔文化微短劇、書畫作品，線上線下聯動推送廉潔資訊，讓“以廉為榮、以貪為恥”的價值理念融入日常，照亮醫務工作者的從醫之路。

服務提質，溫暖民心。聚焦群眾急難愁盼，持續優化診療流程，全面推廣“一站式”服務中心、多學科會診、“互聯網+護理”等便民舉措。升級智慧就醫功能，推行“一鍵轉診”“候補掛號”，有效縮短患者等候時間。把廉潔要求融入服務細節，用優質高效的醫療服務拉近醫患距離，讓無影燈的光亮照進患者心田。

監督閉環，守護信任。健全醫德考評與投訴閉環管理機制，將考評結果與職稱晉升、績效分配掛鉤，讓監督的“無影燈”不留死角。暢通線上、線下訴求渠道，高效辦結咨詢投訴，定期開展滿意度調查，以監督促整改、以整改優服務，讓廉潔成為衛生健康事業高質量發展的鮮明底色。

閃電新聞記者 劉洋 聊城市衛生健康委員會 金增秀 報道