法潤巾幗 情暖“三八”——河南洛寧法院開展“送法進企業”活動

在 “三八” 國際婦女節來臨之際，為精準對接企業法治需求，切實維護女性勞動者合法權益，3月6日下午，河南省洛陽市洛寧縣人民法院工會聯合立案庭組織女干警分別走進洛寧縣富興汽車銷售有限公司、洛陽嘉盛新能源科技有限公司，開展“送法進企業”主題活動。

筑牢電詐防線 守護財產安全

在洛寧縣富興汽車銷售有限公司，刑事審判庭法官助理杜金子以“筑牢反詐防線 守護平安家園”為主題，結合當前高發的電信網絡詐騙類型，用通俗易懂的語言向企業員工講解了電話詐騙、刷單返利、虛假投資理財等常見騙局的作案手法和識別技巧。她提醒大家，面對誘惑要保持清醒頭腦，牢記“不輕信、不轉賬”，守住自己的“錢袋子”。

針對近年來多發的“幫信罪”（幫助信息網絡犯罪活動罪），杜金子結合洛寧縣真實案例，深入剖析了幫信罪的構成要件、法律后果及防范要點，告誡員工切莫因貪圖小利將個人銀行卡、支付賬戶轉借他人，避免淪為電詐分子的“幫兇”。現場員工紛紛表示，通過宣講不僅學到了反詐知識，更增強了法律意識，今后一定提高警惕，遠離詐騙陷阱。

勞動爭議精準講，筑牢和諧用工關系

在洛陽嘉盛新能源科技有限公司，民事審判庭法官助理程佳貝圍繞“送法進企業 護航穩就業”主題，開展勞動爭議專題普法。她結合審判實踐中的典型案例，從勞動合同簽訂、工資薪酬支付、加班費與年休假、社會保險繳納、工傷認定賠償、崗位調整、勞動合同解除等環節，深入淺出地講解了企業用工管理中的法律風險點，并提出了六點務實建議：把好“入職關”、守好“薪酬關”、嚴管“制度關”、抓實“社保關”、暢通“溝通關”、強化“證據關”，引導企業規范用工、職工依法維權。

守護“她”權益

恰逢“三八”婦女節來臨之際，干警還重點圍繞《中華人民共和國婦女權益保障法》《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規，對女性勞動者合法權益進行了專題普及。詳細解讀了女職工在經期、孕期、產期、哺乳期享有的特殊保護，強調用人單位不得因結婚、懷孕、產假、哺乳等降低女職工工資、限制晉職晉級或解除勞動合同，并告知女職工在權益受侵害時如何依法維權。

女干警們還向企業員工發放了《企業防范經營法律風險提示手冊》，立案庭庭長魏朝彬圍繞手冊內容進行詳細解讀，現場解答員工提出的法律疑問。企業職工代表紛紛表示，此次送法活動精準高效，既解決了企業經營和用工管理中的法律困惑，也在節日里為女性勞動者送上了一份特殊的“法治禮物”。

此次送法進企業活動，是洛寧法院延伸司法職能、優化營商環境、關愛婦女權益的具體舉措。下一步，洛寧法院將持續聚焦企業法治需求和婦女兒童權益保護，常態化開展 “送法進企業、進社區、進校園” 等普法活動，以精準司法服務護航企業發展，以法治力量守護巾幗芳華，為洛寧縣經濟社會高質量發展貢獻司法智慧和力量。（杜金子 程佳貝）

【編輯 瀅瀅】