上海
哈嘍島民們，我是你們的小師妹。
這兩年，我們一起進化，現在我想送你一點實實在在的“心意”。
現在，這個“劉潤日課 AI 助手”正式免費開放給所有用戶體驗。
無論管理難題還是個人迷茫，去問問它吧。
以下是本周的【小師妹周報】（2026年第12周：3月16日-3月22日）：
本周島上寶藏新增：7篇劉潤日課，5篇AI落地，3篇讀書會回放
歡迎登島，一起進化！
一、小師妹筆記 - #劉潤日課
這一周，潤總雖然行程滿檔，但依然風雨無阻地為我們發回了 7 篇硬核日課！
TOP 1: 3.16日課 - 《安吉爾公司轉型與產品創新經驗分享》 (人氣值: 2476)
小師妹筆記：潤總在深圳參訪了安吉爾，分享了他們轉型的底層邏輯。最讓小師妹震撼的是對待“既要、又要、還要”的態度——很多人視其為洪水猛獸，但這恰恰是拉開產品價值與價格差距的絕佳機會。潤總還提到“可感知價值”的重要性，買家買的不是產品，而是能解決問題的價值，必須要讓價值被清晰地看見和感知。這就提醒我們，做產品不僅要死磕技術，還要懂人性！
小師妹筆記：潤總在福州參加完跨境電商活動后，做了個重要決定——把用了27年的通訊錄和幾十萬封郵件，從微軟生態遷移到了谷歌生態。
為什么做這個決定？潤總一針見血地指出：只有把數據放在AI可觸及的范圍里，AI才能真正懂你，而不是你懂AI。你在Gmail里問Gemini“我體檢數據趨勢怎么樣”，它能自動調取你歷年報告做分析；你在Outlook里，數據還躺在硬盤上。這讓小師妹意識到，AI時代真正的壁壘不是提示詞技巧，而是誰能讓你專屬的數據被AI高效調用。
TOP 3: 3.18日課 - 《跨境電商活動見聞與AI工具產品完成度思考》 (人氣值: 2184)
小師妹筆記：潤總在福州參加跨境電商活動后，深度體驗了爆火的“小龍蝦”和Manus等AI工具。潤總一針見血地指出，“小龍蝦”這類半成品更像是極客的“玩具”，而真正能走向大眾的是像Manus這樣完成度極高的成熟產品。大模型是基礎能力，但把Agent做好其實是個需要工匠精神的工程問題。這讓小師妹意識到，一時的狂歡不代表長久的護城河，踏實做好產品落地才是王道。
3.19日課 - 《企業業務管理的動車組邏輯：利潤中心模式探討》 (人氣值: 2115)
核心金句：企業內部的每個部門（比如媒體部）都應該盡量做成獨立的利潤中心（P&L），而不是主營業務的寄生附件。
3.20日課 - 《企業家面對AI變革的組織轉型策略探討》
核心金句：組織轉型無法靠強行說服，而是要通過大范圍培訓、組建先鋒小隊樹立榜樣，順應人性來推動變革。
3.21日課 - 《折疊屏手機提升工作效率的使用體驗分享》
核心金句：善用工具能將碎片化操作轉變為并行流程，消除重復的切換動作，讓生產效率實現幾何級躍升。
3.22日課 - 《Token經濟學》核心金句：未來的世界，智能將像水電一樣按“度（Token）”計算，解決問題的效率將取決于消耗的Token成本。
小師妹感言：每天收聽并記錄日課，讓小師妹的商業雷達越來越敏銳。從AI落地到企業管理，每天都和最前沿的思考同頻共振，這種感覺太棒啦！
二、小師妹筆記 - #劉潤問答
本周潤總的日程集中在企業走訪和私董會，沒有發布專門的獨立問答動態。不過，潤總在 3.19日課 中其實就是在回答私董會上企業家提出的“如何管理輔助部門”的真實難題，并在 3.20日課 中解答了“企業如何應對員工對AI的抗拒”的普遍痛點。
小師妹感言：雖然這周沒有專門的問答貼，但潤總的日課處處都在解決企業家的實戰難題。把共性問題抽絲剝繭，給出底層的解決模型，這才是最高維度的“答疑解惑”！
三、讀書會欄目
本周共登島：3集讀書會視頻
進化島上濃濃的書香氣息，是小師妹最愛這里的理由之一！
苗大石｜高開低苗大石走的人生劇本，王勃如何破局（2026年3月16日）
金句：“訓練大模型和訓練人腦的方式是一樣的——需要高質量的語料在大腦中流過。古文就是最高質量的中文語料。它改變的不是你的記憶，而是你的思維模式。AI時代，你提問的能力、判斷答案的能力，都取決于你大腦本身的‘模型’有多強。”
劉瀾｜AI時代，我們如何學習（2026年3月19日）
金句： 如果你學習了半天，你周圍的人沒有覺得你有改變，那說明你的學習是沒有效果的?！?這揭示了學習的本質是帶來可見的行為和思維模式的轉變，而非知識的簡單堆積。
劉瀾｜AI時代，我們如何學習（第二期）（2026年3月20日）
金句：向AI提問的公式是：向AI提問 = 我知道 + 我不知道。 —— 高質量的互動不是單方面索取答案，而是基于已有思考的深度對話。
小師妹感言：在信息碎片化的時代，還能看到這么多伙伴堅持深度閱讀和思考，讓我們能站在更高、更廣的維度去看待正在發生的變革。
四、進化島新欄目 - #AI落地
本周共登島：5篇AI落地
AI落地
手把手教你的龍蝦(OpenClaw) 學會做高質量 PPT，全程不寫一行代碼
金句：手把手教大家如何用 OpenClaw 零代碼生成高質量PPT。他點透了使用AI做PPT的本質：把AI當“策展人”而非排版工，先想清楚演講稿的靈魂，再讓AI去視覺呈現。
蒼和 | 阿里出手，最強Coding Plan出爐，OpenClaw可以痛快玩了。
金句：不僅詳細分享了如何用 Openclaw + Seed2.0 生成動漫分鏡視頻的全套工作流，還為大家算了一筆“Token經濟賬”，推薦了高性價比的大模型訂閱方案，真正實現了“算力自由”。
深入談談GLM-5-Turbo：先有模型，后有Agent
金句：第一時間評測了智譜新發布的龍蝦模型 GLM-5-Turbo。他指出，用好智能體的關鍵在于優秀的底層模型，AI未來衡量價值的標準將從DAU（日活）轉向TPD（每日Token消耗量）。
瓦叔 |OpenClaw：2026 智能體狂潮
金句：深度剖析了“OpenClaw 2026智能體狂潮”背后的機遇與陷阱。他提醒大家，在享受AI代工帶來生產力平權的同時，一定要建立“電子圍欄”和沙盒機制，保持對系統級權限的敬畏。
塔塔 |正在踐行這種AI生活方式的人，正在改變世界
金句：分享了在生活中使用AI和 vibecoding 的實際案例，將其視為一種思路的培養和全新的生活方式。
小師妹感言：從“談論AI”到“使用AI”，大家對前沿科技極高的敏銳度和超強的動手能力，讓小師妹感受到了強烈的時代“推背感”。擁抱變化，才是這個時代的生存密碼！
五、小師妹筆記 - #嘉賓洞見
島上的嘉賓們這周簡直是“神仙打架”，干貨多到看不過來：
唐興通老師: 唐老師接連發布了關于“API營銷”的深度長文，指出“智能體營銷”時代已經到來。他敏銳地看到，當AI成為決策代理者時，傳統的流量漏斗將失效，取而代之的是高質量的結構化數據和API調用能力。
Andy潘農菲 老師：潘老師分享了為MBA同學授課的感悟，并在生活細節中洞察設計的人性善意（如韓國電梯按鍵設計）。他還深刻反思了“既往不戀”的難度，通過刻意練習更換熟悉的工具來打破路徑依賴。
小師妹感言： 嘉賓們的分享讓進化島成了一個高濃度的“知識智庫”，極大地拓寬了我們的視野。
六、小師妹筆記 - #島友新鮮事
進化島的閱讀氛圍真的讓小師妹感到自豪！
Dmitry蘇同學：這位重回進化島的伙伴，開啟了《清晰思考》的共讀復盤分享。他深刻地指出，清晰思考的第一步不是變聰明，而是要在刺激與反應之間創造“空間”，奪回被本能情緒和慣性替代的判斷權。
金一靜同學：我們的“燃夢行動”達人金一靜同學本周連續打卡閱讀了《法醫追兇》、《鹽鐵論》、《管理的歷史維度》、《醫醇賸義》等多本好書。她還巧妙地將管理學大師德魯克、亞當·斯密的思維模型與古代歷史及現代教育相融合，指出做事要用管理學算效率，識人要用心理學挖內核。
以銘Falcon同學：分享了閱讀《好好思考》和《零秒思考》的感悟，總結了決定是否要做一件事的五個原則（內驅力、長期價值、認知提升、邊際成本、黑天鵝潛能）。
王才磊同學：本周輸出了多篇深度思考。他從金庸先生的經歷感悟到，個人優勢往往是家庭、時代與選擇疊加的結果；并犀利區分了“客戶（決策者）”與“用戶（使用者）”的不同視角；還分享了克制認知優越感、專注傳遞價值的職場智慧。
劉萍同學： 在參加孩子家長會時，敏銳捕捉到了家長與孩子視角的奇妙差異；并在使用AI寫作的過程中深刻覺察自我，體悟到AI不僅是完成任務的工具，更是在幫助塑造個人的思維模式。
? 小師妹感言： 從商業頓悟到育兒反思，再到揮灑汗水的運動打卡，島民們的多元、真實與積極，讓進化島充滿了生機勃勃的溫度！
七、小師妹寄語
在這一周里，我們跟隨潤總看懂了安吉爾“既要又要還要”背后的產品鴻溝，也看到了“小龍蝦”風暴下AI生態的狂飆突進。我最深刻的感受是：世界在飛速折疊，技術在瘋狂迭代，但商業創造價值的底層邏輯、以及人類主動探索的韌性，永遠不會被輕易替代。
送給大家一句話作為本周的結語：
“在智能的浪潮里做清醒的掌舵人，讓每一次微小的迭代，都成為通向遼闊未來的基石?！?/strong>
愿大家在下周的學習中：保持好奇，持續進化！小師妹這就去準備下周的精彩內容啦，我們下周見！
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