醫(yī)院解聘全體職工，曾因過度診療被罰

3月31日，一份關(guān)于江西省樂平天湖醫(yī)院解聘全體職工的通知在網(wǎng)上流傳。

通知提到，自2026年4月1日起，因醫(yī)保部門不再與天湖醫(yī)院簽訂醫(yī)保定點(diǎn)服務(wù)協(xié)議，醫(yī)院自此無法享受醫(yī)保定點(diǎn)相關(guān)政策，不再開展任何醫(yī)保相關(guān)醫(yī)療業(yè)務(wù)。受此重大影響，醫(yī)院經(jīng)營陷入嚴(yán)重困難，已不具備繼續(xù)正常運(yùn)營及聘用全體職工的條件。經(jīng)醫(yī)院董事會決定，對全體職工予以全員解聘。

樂平天湖醫(yī)院解聘全體職工 圖/網(wǎng)絡(luò)

該消息引發(fā)關(guān)注后，天湖醫(yī)院的醫(yī)護(hù)人員告訴中國新聞周刊，由于醫(yī)院拖欠了職工數(shù)月的工資、獎金和加班費(fèi)等，目前，300多名職工正在維權(quán)。

4月2日，當(dāng)?shù)匕l(fā)布通報稱，自2025年3月開始，樂平天湖醫(yī)院業(yè)務(wù)量持續(xù)下降，陷入經(jīng)營困難，出現(xiàn)拖欠職工工資現(xiàn)象，后又因涉嫌違反醫(yī)保基金監(jiān)管條例，相關(guān)人員接受調(diào)查。樂平市委、市政府對此高度重視，于2025年11月成立了由樂平市衛(wèi)生健康委牽頭，市人力資源社會保障局、市醫(yī)保局聯(lián)合組成的工作專班，協(xié)調(diào)解決職工工資、妥善安置存量病人等問題。

目前，專班正依法依規(guī)開展相關(guān)工作，切實維護(hù)群眾的合法權(quán)益。

公開資料顯示，樂平天湖醫(yī)院創(chuàng)建于2015年，前身為樂平第二醫(yī)院，總投資2.3億元，是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、急救、預(yù)防、保健、醫(yī)養(yǎng)為一體的二級甲等綜合性醫(yī)院。醫(yī)院占地面積34.6畝，總建筑面積6萬平方米，按照三級醫(yī)院規(guī)模設(shè)計實施，規(guī)劃床位1000余張。

樂平天湖醫(yī)院還曾是該市民營醫(yī)院中唯一獲評省三級胸痛中心的醫(yī)院。最早入職該院的護(hù)士李敏（化名）回憶，幾年前，醫(yī)院發(fā)展良好，接診人數(shù)有所增加，職工最多時達(dá)到500多人，“全院病人也能達(dá)到五六百人”。但從去年開始，天湖醫(yī)院的經(jīng)營出現(xiàn)了問題，收入和接診人數(shù)逐漸減少。

某科室主任劉斌（化名）稱，天湖醫(yī)院之所以出現(xiàn)經(jīng)營困難，是因為自醫(yī)保支付方式改革后，醫(yī)院又被查出了違規(guī)使用醫(yī)保基金的問題，“后來老板出了事，各項工作進(jìn)一步受到影響”。

涉事的樂平天湖醫(yī)院

李敏回憶，2025年上半年開始，各級部門曾對天湖醫(yī)院進(jìn)行全面檢查，涉及欺詐騙保、違規(guī)使用醫(yī)保基金、過度醫(yī)療等問題。4月左右，醫(yī)院部分職工原本還在為10周年院慶做排練，隨著大大小小的檢查不斷，管理層直接取消了院慶活動。

上述兩名職工均透露，去年7月，樂平天湖醫(yī)院董事長李乾佳被帶走的消息在醫(yī)院內(nèi)部傳開，同時，一些核心科室的人員也被喊去談話，但管理層始終沒有告知員工發(fā)生了什么事，醫(yī)院的形勢越來越不明朗。

中國新聞周刊注意到，2025年12月，景德鎮(zhèn)市紀(jì)委監(jiān)委曾發(fā)布通報稱，樂平市人民醫(yī)院原黨委副書記、院長徐貴明涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法，正接受樂平市紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查。據(jù)了解，徐貴明在卸任樂平市人民醫(yī)院院長后，任職樂平天湖醫(yī)院院長。“不清楚他被查是什么原因，但作為天湖醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)，我們這兒肯定也會有影響。”李敏說。

與此同時，天湖醫(yī)院也因多個違規(guī)問題被通報和處罰。

2025年7月，樂平市人力資源和社會保障局發(fā)布勞動保障監(jiān)察行政處罰決定書，稱樂平天湖醫(yī)院因騙取工傷保險基金111447.78元，決定給予其50萬余元的行政處罰。

2025年10月10日，景德鎮(zhèn)市醫(yī)療保障局經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，天湖醫(yī)院存在過度診療的情況，例如對一些普通病癥患者開具不必要的檢查項目，增加患者醫(yī)療負(fù)擔(dān)并造成醫(yī)保基金的不合理支出；同時存在重復(fù)收費(fèi)問題，對同一治療項目或藥品進(jìn)行多次計費(fèi)。

依據(jù)《醫(yī)療保障基金使用監(jiān)督管理條例》及當(dāng)?shù)蒯t(yī)保定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議，責(zé)令天湖醫(yī)院退回違法違規(guī)使用的醫(yī)保基金174804.52元；對其處以行政罰款，罰款金額為209765.42元。同時，約談醫(yī)院負(fù)責(zé)人，責(zé)令限期整改，規(guī)范診療和收費(fèi)行為，若整改不到位將加重處罰，甚至解除醫(yī)保協(xié)議。

“騙取工傷保險金的問題出現(xiàn)后，有關(guān)部門就關(guān)停了工傷科，相當(dāng)于少了300左右的病人，醫(yī)院的經(jīng)營更加困難。”李敏稱，去年下半年以來，職工的部分工資、獎金、夜班費(fèi)等一直沒能按時發(fā)放，同時，醫(yī)院還裁減了一批剛?cè)肼毣蛸Y歷較淺的醫(yī)護(hù)人員，這也導(dǎo)致職工人心不穩(wěn)，“當(dāng)時一些同事已經(jīng)陸續(xù)在找工作了”。

與此同時，醫(yī)院收入減少后，一些常用藥、慢性病藥物逐漸斷供，醫(yī)用耗材也陸陸續(xù)續(xù)斷貨。最嚴(yán)重的時候，連最基本的留置針都缺，這導(dǎo)致仍在天湖醫(yī)院治療的患者越來越不滿，“醫(yī)院沒有老板主持大局、患者意見大，職工的壓力和怨氣都很重”。

李敏稱，2025年年底，部分職工因為拿不到工資而生活困難，在當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門的協(xié)調(diào)下，醫(yī)院也只發(fā)了每月兩千元左右的基本保障工資。今年以來，醫(yī)院依然發(fā)不出工資，直到3月份政府小組介入后，他們才收到了今年前兩個月的工資。

李敏稱，在下發(fā)全員解聘通知書前，醫(yī)院就口頭通知了解散的消息，同時，政府工作小組也在清算醫(yī)院賬目，并與部分員工協(xié)商后續(xù)賠償和訴求等，“現(xiàn)在我們還在等結(jié)果”。

天湖醫(yī)院也在通知中提到，醫(yī)院已專門成立留守工作小組，將全權(quán)負(fù)責(zé)職工薪資結(jié)算、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償核算、社保轉(zhuǎn)移、離職手續(xù)辦理等各項后續(xù)工作。

在天湖醫(yī)院發(fā)布解聘全體職工通知書當(dāng)天，樂平市醫(yī)保局發(fā)布通告稱，為進(jìn)一步加強(qiáng)該市定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)協(xié)議管理，切實維護(hù)醫(yī)保基金運(yùn)行安全，根據(jù)江西省醫(yī)療保障局關(guān)于印發(fā)《江西省醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療保障定點(diǎn)管理暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，天湖醫(yī)院因違反醫(yī)保協(xié)議，經(jīng)研究決定，自2026年4月1日起與該院解除醫(yī)保服務(wù)協(xié)議，取消該醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)保定點(diǎn)資格。

目前，天湖醫(yī)院的預(yù)約掛號系統(tǒng)顯示，所有科室均無排班。

李敏稱，收到解聘通知書后，不少職工非常不舍，“很多職工，甚至雙職工、三職工家庭一直都在天湖醫(yī)院工作，還是有很深的感情。另一方面，尤其年輕的醫(yī)護(hù)人員再找工作，肯定是很難的”。

“聽說也有人想接管醫(yī)院，但原老板的案子還在調(diào)查，可能還得等等。”劉斌說，現(xiàn)在，他們還在等待后續(xù)的善后和安置工作，“希望能盡快有個結(jié)果”。

4月3日，中國新聞周刊就“天湖醫(yī)院”問題處置工作進(jìn)展咨詢樂平市衛(wèi)生健康委，工作人員表示，目前仍在調(diào)查處置中，后續(xù)將會發(fā)布具體公告。

記者：王春曉

（heli6060@163.com）

編輯：劉汨