太尷尬了！女留學生在相親市場遭嫌棄，網傳蘇州已是“有價無市”

網友熱評！！！

今年三月底，蘇州一位從事婚介行業的老朋友告訴我，有位32歲的女性，從英國留學歸來，目前在外企擔任高管職務，年薪達到50萬，各方面條件顯得相當出色，但她明確向介紹人表示，不考慮任何有留學背景的男性，她認為現在不少留學生并非真正為了求學，而是追求玩樂和輕松生活，尤其學習藝術和語言類專業的女生，存在較高風險。

這已經不是單獨的情況了，相親平臺的數據顯示出來，從2024年開始，那些在簡歷上寫“英美留學”的人，打開率下降了67%，點進去看的人數減少，約見面的人更少，不到5%，反而標注“本地985”“有編制”的人，點擊率增加了三倍以上。

這種情況其實就發生在最近幾年，從2020年開始，英國一年制碩士和美國社區大學轉學項目明顯增多，非頂尖學校畢業的留學生比例超過七成，學歷含金量下降，留學光環也跟著褪色，再加上2023年流傳一個消息，說某央企招聘的一名女留學生在體檢環節出現問題，雖然沒得到證實，但網上討論多了以后，很多人就把海歸和健康隱患聯系到一起。

一些舊新聞又被翻出來反復提，像法國留學小分隊和女明星海外遇事不敢發聲這類事情，明明跟這個人沒什么關系，大家心里卻已經先給他貼了標簽。

在蘇州這邊找對象，父母最關心的是孩子有沒有本地戶口，工作穩不穩定，是不是體制內的崗位，年輕人自己也擔心，有些海歸直接說不想找同樣背景的，怕結婚以后消費觀不一樣，情緒要求太高，帶孩子的方式有分歧，而且很多人回國的時候已經過了28歲，在婚介系統里就直接被算作超齡了。

不過話說回來，也不是所有海歸都被嫌棄，理工科女生，比如清華和MIT聯合培養的、斯坦福計算機博士，在蘇州科技圈子里很受歡迎，商科和工程類的男生女生，回國后大多進入制造業或金融風控這些實際崗位，生活很有規律，根本不像網上說的那樣天天參加派對。

00后留學生和90后不一樣，以前家里要砸鍋賣鐵供孩子出國，現在很多人靠獎學金或貸款上學，經濟壓力大，反而變得更務實，可惜社會上對他們的看法還停留在過去的印象里。

說白了，現在相親早就不是找伴侶，更像是篩風險，房價高、工作不穩，大家只想找個可控的人，海外經歷這種變量，不管個人多優秀，只要群體標簽壞了，就很難翻身。