2026年度耒陽市市屬事業單位第一批急需緊缺專業技術人才引進公告

為進一步加強人才隊伍建設，促進經濟社會高質量發展，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社規〔2025〕1號）等文件規定，經耒陽市委人才工作領導小組同意，耒陽市教育局、耒陽市農業農村局下屬事業單位決定面向社會公開引進一批急需緊缺專業技術人才，列全額撥款事業編制。現就有關事項公告如下：

一、引進計劃

本次計劃引進12人，其中耒陽市農機事務中心1人，耒陽市畜牧水產事務中心2人，耒陽市中等職業技術學校2人，耒陽市教育局下屬城區公辦高中7人。具體崗位、引進計劃數和條件詳見《2026年度耒陽市市屬事業單位第一批急需緊缺專業技術人才引進需求目錄》（附件1）。

二、資格條件及要求

（一）具有中華人民共和國國籍，政治素質好，擁護中國共產黨的路線方針政策。

（二）愛崗敬業、品行端正、身心健康。

（三） 本科學士生年齡38周歲以下（1987年4月10日后出生），碩士研究生年齡40周歲以下（1985年4月10日后出生），博士研究生年齡50周歲以下（1975年4月10日后出生），副高級及以上專業技術人員年齡45周歲以下（1980年4月10日后出生）。個別崗位有特殊年齡要求的，以需求目錄具體年齡要求為準。

（四）2026屆普通高校畢業的本科學士生、碩士研究生和留學回國的應屆畢業生應于2026年7月31日前取得相應學歷（學位）證書，其中留學回國的應屆畢業生還應于2026年9月 30日前取得相應國（境）外學歷學位認證。2026屆畢業的博士研究生應于2026年12月31日前獲得學歷學位證書。未在規定時間內取得的，取消聘用資格。

（五）具有引進崗位所需要的其他資格條件。

（六）下列情形之一的人員，不列為引進對象：

1.曾受過刑事處罰或被開除中國共產黨黨籍、開除公職的人員；

2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員；

3.在校期間受到院系以上處分的畢業生；

4.受處分期間或未滿影響期限的人員；

5.在各級各類公務員、事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員；

6.現役軍人；

7.耒陽市行政區域內的機關、企事業單位在職或辭職未滿兩年的人員（近兩年在耒陽市行政區域內參加過機關事業單位、企業職工養老保險，其他政策性規定的參保情形除外）；

8.引才公告發布之日前，已通過耒陽市行政區域內機關、企事業單位遴選、招聘、人才引進等考試且公示的人員；

9.已與原單位簽訂聘用合同未滿雙方約定最低服務年限且雙方未協商一致的人員〔自聘（錄）用文件或聘用合同明確的聘（錄）時間起算〕；

10.被依法列為失信聯合懲戒對象或有吸毒史的人員；

11.曾在耒陽市參加過人才引進考試考核，但在體檢、考察、公示、聘用任一環節自行放棄的人員；

12.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

三、引進程序

（一）發布公告

2026年4月10日在耒陽市人民政府門戶網、耒陽市人力資源和社會保障網、湖南師范大學官網和湖南農業大學官網發布公告。

（二）報名

報名共有兩種方式，郵箱報名或現場報名均可。

1.郵箱報名

報考者應于2026年4月15日8:30至4月24日下午17:30前通過電子郵件（電子郵件標題名稱：引進單位+姓名+崗位名稱+手機號）報名，并將報名表和相關證件掃描件發送到指定電子郵箱，并電話確認是否發送成功。

耒陽市教育局下屬事業單位相關崗位報名郵箱：156683465@qq.com，確認電話：0734-4320590。

耒陽市農業農村局下屬事業單位相關崗位報名郵箱：894829572@qq.com，確認電話：15096092526。

2.現場報名

（1）耒陽市教育局下屬事業單位相關崗位在湖南師范大學招生與就業指導處學生職業發展中心（岳麓區桃子湖文化創意產業園A2-5棟）現場報名，報名時間：2026年4月25日（星期六）9:00—17:30。

（2）耒陽市農業農村局下屬事業單位相關崗位在湖南農業大學就創樓201會議室現場報名，報名時間：2026年4月25日（星期六）9:00—17:30。

3.報名要求

（1）郵箱報名：需提供《耒陽市引進急需緊缺人才報名登記表》（附件2）（每個報名人員限報一個崗位）、個人簡歷、近期免冠彩色2寸照片電子檔；本人有效期內二代身份證（正反兩面）、學歷學位證原件掃描件及學信網查詢的有效期內的“教育部學歷證書電子注冊備案表”和“中國高等教育學位在線驗證報告”（2026屆畢業生就讀高校暫未頒發畢業證和學位證的，可提供加蓋畢業院校就業部門印章的《就業推薦表》和《教育部學籍在線驗證報告》）、崗位所需的相關職業資格證書原件掃描件；在編在崗人員報考還須提供相關證明（附件3）。

（2）現場報名：需提供《耒陽市引進急需緊缺人才報名登記表》（附件2）（每個報名人員限報一個崗位），《誠信承諾書》（附件4，手寫簽名）；個人簡歷3份；本人有效期內二代身份證正反兩面復印件1份；學歷學位證復印件及學信網查詢的有效期內的“教育部學歷證書電子注冊備案表”和“中國高等教育學位在線驗證報告”各1份（2026 屆畢業生就讀高校暫未頒發畢業證和學位證的，可提供加蓋畢業院校就業部門印章的《就業推薦表》和《教育部學籍在線驗證報告》）；近期免冠彩色2寸照片2張；崗位所需的相關職業資格證書復印件1份；在編在崗人員報考還須提供相關證明（附件3）。

（3）其他要求：報名人員只能選擇一個單位的一個崗位報名，報名后原則上不可改報。報名與考試必須使用有效期內二代居民身份證，考生報名與參加考試時使用的身份證必須一致。報名人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假信息及報考申請材料的，一經查實，取消引進資格。報名人員請提供本人正確的聯系電話，確保能夠及時聯系。

（三）資格審查

1. 2026年4月25日（星期六）9:00—17:30在湖南師范大學招生與就業指導處學生職業發展中心（岳麓區桃子湖文化創意產業園A2-5棟）現場核驗報考耒陽市教育局下屬事業單位相關崗位郵箱報名者資料原件（現場報名者當場核驗資料），資格審查合格人員發放面試通知單，考生憑面試通知單參加考試考核。

2. 2026年4月25日（星期六）9:00—17:30在湖南農業大學就創樓309會議室現場核驗報考耒陽市農業農村局下屬事業單位相關崗位郵箱報名者資料原件（現場報名者當場核驗資料），資格審查合格人員發放面試通知單，考生憑面試通知單參加考試考核。

3.未按要求在規定時間內參加現場資格確認的報考人員，視為自行放棄報名。

（四）考試考核

1.耒陽市教育局下屬事業單位相關崗位考試考核時間、地點、方式及要求。

（1）考試考核時間：資格審查后1周內進行，具體見面試通知單。

（2）考試考核地點：具體見面試通知單。

（3）考試考核方式與要求：考試考核方向主要以專業能力及綜合素質為主，其中耒陽市教育局下屬城區公辦高中引進的崗位，采取試教的方式進行，試教時間為10分鐘，備課時間40分鐘，滿分100分。耒陽市中等職業技術學校引進的崗位，采取實操能力測試的方式進行，實操能力測試時間為10分鐘，成績滿分為100分。

（4）其他要求：耒陽市教育局下屬城區公辦高中各學科引進崗位確定擬引進人員后，進行選崗分配。選崗分配方式如下：擬引進人員按考試考核綜合成績從高分到低分的順序依次自主選定所報考學科引進崗位對應的學校，凡不參與選崗的，視為自動放棄，取消引進資格。

2.耒陽市農業農村局下屬事業單位相關崗位考試考核時間、地點、方式及要求。

（1）考試考核時間：資格審查后1周內進行，具體見面試通知單。

（2）考試考核地點：具體見面試通知書。

（3）考試考核方式與要求：采取專業技術能力測試方式進行，測試時間為10分鐘，成績滿分為100分。

3.成績計算及達不到開考比例情形處置

（1）成績分數的計算：去掉評委所記分數中的一個最高分和一個最低分，取有效評委的平均分為考生的成績得分，成績保留小數點后兩位數（小數點后第三位數四舍五入）。如出現考生成績相同情況，可保留到小數點后三位，并依次類推直至不同。如考生成績能除盡并完全相同，則按不去掉最高分和最低分計算考試總成績得分進行排名。如果再相同須另行組織專家進行考核。

（2）達不到開考比例情形處置：資格初審合格人數與引進崗位計劃數的比例原則上不低于3:1；資格初審合格人數低于3:1的崗位，由市委人才辦召集市委編辦、市人社局、市財政局和主管部門研究決定是否開考、核減崗位計劃數或降低開考比例至2:1。報考被取消崗位引進計劃的人員可在規定時間內申請改報符合條件的其他崗位。降低開考比例的崗位設置考試考核綜合成績合格分數線，合格分數線為80分，達不到合格分數線的人員不得進入人才引進下一環節。

（五）簽訂協議

按照引進崗位計劃1:1的比例，根據考生的考試考核綜合成績從高分到低分和合格分數線要求確定人才引進入圍對象，現場簽訂《就業協議書》，待體檢、考察、公示合格后辦理聘用手續。

（六）體檢

1.人才引進入圍對象參加體檢。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于調整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知》執行，并進行禁毒毛發檢測。對身體條件有特殊要求的職位，有關體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執行。

2.體檢原則上在考試考核結束后次日進行，具體時間、地點另行通知，體檢費用由考生先行墊付，待錄用后由行業主管部門（用人單位）報銷（體檢后因考生個人原因在后續任一環節放棄引進資格的，體檢費用無法報銷）。

3.對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7個工作日內向用人單位提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。

4.不按規定要求參加體檢的，視為自動放棄體檢。

（七）考察

體檢合格的考生對象確定為考察對象，考察工作由耒陽市委人才辦牽頭組織，耒陽市委編辦、市人社局、行業主管部門（或用人單位）、用人單位派駐紀檢組共同參與。考察內容主要包括考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作學習表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配、資格準入、心理素質以及檔案材料等情況。

（八）遞補

由主管部門牽頭組織實施，2026年度人才引進實行體檢、考察合并遞補一次，即體檢環節已按考試考核綜合成績從高到低和合格分數線要求等額遞補一次的崗位，考察環節不再遞補。體檢環節未進行遞補的崗位，考察環節放棄或不合格的，可按考試考核綜合成績從高分到低分和合格分值要求等額遞補一次（含遞補體檢）。

（九）公示

考察合格的考察對象確定為擬引進對象，在耒陽市人民政府門戶網、耒陽市人力資源和社會保障網等媒體予以公示，公示時間為5個工作日。公示期間接受考生和社會各界的監督。公示期間查實擬引進對象有不符合引進要求的，取消引進資格，一時難以查實的，暫緩引進，待查實并作出結論后再決定是否引進。擬引進對象名單公示后出現空缺的，不予遞補。

（十）正式聘用

經公示無異議的擬引進對象應與引進單位簽訂聘用合同。被引進人員到崗后，予以正式聘用，與引進單位簽訂聘用合同服務期限最低為5年，列入事業編制，工資和待遇按國家有關規定和耒陽市人才引進相關政策執行。

四、引進待遇

（一）列入事業編制。引進對象按規定辦理入編手續，列為事業編制，享受事業單位工作人員同等標準的工資福利待遇及相關社會保障待遇。

（二）享受人才補貼。引進的人才可享受耒陽市優厚的引才待遇，具體人才補貼政策按《耒陽市市屬企事業單位人才引進實施辦法（2026年4月9日修訂）》（耒人才辦發〔2026〕1號）執行（政策查詢網址：）。

（三）聘任職稱崗位。市屬事業單位引進對象已評為高級職稱的，在沒有崗位空缺的情形下，暫時可通過增設特設崗位，按其原職稱級別及時聘任，兌現工資待遇。

五、紀律要求

人才引進工作堅持公開、公正、平等、競爭、擇優的原則，全程接受社會和有關部門監督。報考人員應承諾誠信參與人才引進的各個環節，不弄虛作假，不違紀違規。對在人才引進過程中徇私舞弊、暗箱操作、弄虛作假、玩忽職守的單位和個人，一經核實，按照有關規定嚴肅處理，并追究相關人員的紀律和法律責任。

六、其他事項

（一）本次引進人員初次就業人員試用期1年，其他人員試用期6個月。各崗位最低連續服務年限為5年，凡在服務期內異動（調動、辭職）或未在規定時間內取得相應資格證書的人員取消編制、補貼等人才引進待遇，追回已發放的補貼待遇。

（二）報考人員的專業應嚴格按照畢業證書填寫。所學專業已列入《湖南省2026年考試錄用公務員專業指導目錄》（附件5）、但未列入引進崗位專業要求的，不符合報考條件；所學專業未列入《湖南省2026年考試錄用公務員專業指導目錄》的，是否符合引進崗位專業要求，由用人單位提出意見，報行業主管部門組織專家進行認定。

（三）本次人才引進不向報考人員收取任何費用，不安排、不委托、不授權任何機構和個人舉辦任何培訓。

本公告未盡事宜，由中共耒陽市委人才工作領導小組辦公室、耒陽市教育局、耒陽市農業農村局負責解釋。

咨詢電話：15574340319（耒陽市委人才辦）

0734-4320590（耒陽市教育局）

15096092526（耒陽市農業農村局）

監督電話：0734-4688135（耒陽市紀委監委駐耒陽市委組織部紀檢組）

附件：

1.

2.

3.

4.

5.

中共耒陽市委人才工作領導小組辦公室

2026年4月10日

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