近日筆者因為天津華友汽車零部件有限公司肆意扣罰暑期工薪酬一文后,寧河區(qū)勞動監(jiān)察科未作出任何回應,
6月30日,筆者再次致電天津市勞動局022-12333反映寧河區(qū)勞動監(jiān)察對該企業(yè)違反用工規(guī)定進行投訴,然而在聽取筆者敘述之后天津市勞動局022-12333竟然說大學生暑期工為勞務用工性質不在勞動監(jiān)察范圍,如果是勞動關系歸勞動監(jiān)察監(jiān)管。
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那么筆者想知道勞務用工歸誰監(jiān)管?該工作人員讓走法院起訴解決。另外對企業(yè)扣罰為暑期工薪酬購買的意外傷害險和住宿費(招聘時說管吃住),認為意外傷害險為商業(yè)險不在勞動保險之內,那么筆者想問用工意外傷害險就該暑期工自己買嗎?
不知道肆意扣罰暑期工薪酬是寧河勞動局不作為還是還是該企業(yè)背后有較大的保護傘?又有誰能為大學生暑期工維護合法權益?
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