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眾所周知,自郭振明成為中國籃協(xié)新的領(lǐng)導(dǎo)人后,便推出了多項重大改革,故而促使CBA聯(lián)賽和中國籃球的發(fā)展愈發(fā)完善。例如CBA聯(lián)賽對外援的使用、裁判員專業(yè)化培訓(xùn)和CBA擴軍與恢復(fù)升降級等等,其中CBA擴軍和恢復(fù)升降級是這個夏天推出的改革方案,目前還未具體實施,不過從籃協(xié)最近的舉動來看,CBA擴軍和恢復(fù)升降級是遲早的事情。眾所周知,為了給CBA擴軍和升降級做準備,籃協(xié)在這個夏天,先是對CBA聯(lián)賽和NBL聯(lián)賽的時間做出了調(diào)整。
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據(jù)悉,兩個聯(lián)賽的開賽時間幾乎同步;其次就是NBL排名前四的球隊將參加第二屆CBA俱樂部杯賽。由此可見,CBA擴軍和恢復(fù)升降級已經(jīng)正式提上了日程。實際上,CBA聯(lián)賽早就應(yīng)該實施擴軍或者升降級了,因為自這項政策被取消后,一些“擺爛”的CBA球隊就開始了躺平生活,這不僅大大降低了CBA聯(lián)賽的觀賞度,同時在一定程度上還影響了CBA聯(lián)賽發(fā)展的腳步。最重要的是,因為CBA遲遲沒有擴軍和恢復(fù)升降級,所以一些NBL球隊在看不到希望后,陸續(xù)解散或退出了NBL聯(lián)賽。
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顯然,郭振明將CBA的擴軍和升降級計劃提上日程后,便能讓NBL聯(lián)賽球隊看到新的希望,而一些CBA“擺爛”的球隊將不再擺爛。錦上添花的是,籃協(xié)又推出了一項重大改革。北京時間的10月23日,籃協(xié)公布了WCBA的改革事宜,具體改革是逐步推行薪酬政策,說白了就是WCBA要設(shè)立“工資帽”了,毫無疑問,這將是有可能改變聯(lián)賽未來格局的重大舉措。
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我們知道,在過去的數(shù)個賽季中,我愛女籃曾多次呼吁聯(lián)賽設(shè)立“工資帽”,從而保持各球隊之間的競爭平衡。而在數(shù)月前,我愛女籃就透露過,籃協(xié)已經(jīng)開始醞釀WCBA球隊工資帽。現(xiàn)如今,在我愛女籃的促進下,籃協(xié)終于邁出了這一步,這對于WCBA的發(fā)展無疑是一個積極的信號。
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據(jù)悉,WCBA聯(lián)賽的“工資帽”實施已經(jīng)正式進入倒計時階段了,這意味著,WCBA聯(lián)賽的所有球隊將迎來一個嶄新的時代,不再靠誰家俱樂部有錢就能一家獨大的局面。事實上,在沒有推出“工資帽”之前,一些小都市球隊很難看到奪冠的希望。一是俱樂部薪資空間有限,沒有能力招募球星;二是就算小都市球隊薪資空間夠用,球星也不愿意來。所以這種現(xiàn)象就一直持續(xù)到現(xiàn)在,導(dǎo)致WCBA聯(lián)賽嚴重失衡。
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就拿上賽季打進總決賽的東莞新彤盛隊和四川隊來說,這兩支球隊的陣容都非常豪華,首先是東莞新彤盛隊,上賽季的球員大名單中就包括了黃思靜、楊力維、楊舒予等這種國手級別的球員;其次是四川隊,上賽季的球員大名單中包括了李夢、王思雨等超巨。顯然這兩支球隊在大量球星的加持下,打進總決賽也在意料之中,故此,那些小都市球隊就很難打進總決賽,甚至就連進季后賽都費勁。
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需要注意的是,有的球隊在WCBA聯(lián)賽“工資帽”還未正式實施前,就已經(jīng)大手筆開始引援了,其中北京首鋼園女籃就是最好的代表。近日,北京首鋼園女籃為了沖擊新賽季的總冠軍獎杯,球隊一鼓作氣簽下了潘臻琦、李一凡、馮可心和王小青四名國手級別的球員。不過一旦WCBA的“工資帽”正式實施后,那么依靠高投入組建豪華陣容的球隊,就需大幅度調(diào)整陣容來符合工資帽要求。
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