社會科學文獻出版社舉辦2025年度新員工、新編輯培訓

金秋十月，碩果滿倉。在這個充滿收獲的時節， 社會科學文獻出版社（以下簡稱“社科文獻”）于2025年10月27—31日組織開展2025年度新員工、新編輯培訓，為新員工、新編輯送上第一份“就職大禮包”的同時，送去社黨委和全社職工的熱烈歡迎及深切關懷。

開班儀式：諄諄教誨，領跑社科文獻職業生涯“第一棒”

在開班儀式上，黨委書記、社長冀祥德講授培訓“第一課”。冀社長指出，2023年8月，新一屆社黨委成立以來，在以高翔同志為院長、黨組書記的院黨組的領導下，在分管領導趙志敏秘書長的關懷下，社科文獻緊緊圍繞中國社會科學院“三項共識”，遵循“按照院黨組‘按照習近平總書記和黨中央的要求辦好中國社會科學院’的要求辦好社會科學文獻出版社”的辦社宗旨，堅持以黨建引領社科文獻新時代3.0版建設，提出并踐行“三個立足于”出版定位，落實“五大舉措”，實施“三有”戰略規劃，打造“中國式現代化研究叢書出版工程”等重大項目，推動出版社向規范化、高質量發展轉型升級。加強黨的建設，發展黨員人數和申請入黨人數均創新高；提出“過緊日子”的口號，節省開支，提高職工福利待遇，極大激發了職工熱情和工作積極性、主動性，職工面貌煥然一新；嚴格選人用人，部分職工雖然來社時間不長，但已能夠獨當一面，并在關鍵崗位上逐漸發揮“四梁八柱”的作用。

同時，黨委書記、社長冀祥德對新員工提出三點希望。一是希望大家深刻認識政治屬性是我社的第一屬性和根本屬性。必須強化黨的全面領導，把社黨委政治建社的要求落實到全過程、各方面，無論是不是黨員，都要服從黨的領導；二是希望大家懂規矩知敬畏。當前正處于治亂治散的關鍵期，希望大家面對問題時用理性思維分析和判斷；三是希望每位新員工在社科文獻3.0版建設中加強自身學習、找準自身定位，為社科文獻3.0版建設貢獻新力量，做出新成績，展現新風采。

培訓課堂：名師開講，傳授學術出版寶貴經驗

在培訓的第二個環節，黨委委員、副社長梁艷玲，黨委委員、副總編輯童根興，黨委委員、紀委書記劉德順等15位講師帶領新員工進行理論和黨紀學習的同時詳細介紹了我社的整體情況和發展歷史、人力資源基本情況及相關規章制度、工會福利政策、社內辦公系統、圖書出版印制流程、市場營銷和圖書品牌矩陣、數字出版和國際出版情況、學術出版規范與引文注釋管理規則、審稿與校對的基本方法、出版行業整體情況和如何甄別優質選題以及書稿意識形態把關與質量管理規范。

結業儀式：深切叮囑，走好學術編輯新征途

在結業儀式上，新員工、新編輯代表分享了自己參加培訓的體會，表示此次培訓為新員工提供了寶貴的學習機會，社領導講話與各位老師的講授讓大家對社科文獻有了更深入的了解；社科文獻為員工提供了高水平、專業化的干事創業平臺，大家將在社黨委的領導下，為3.0版建設貢獻全部力量。

聽取新員工、新編輯代表發言后，黨委委員、總編輯耿顯家做總結講話。他希望大家主動學習，明確目標，制定計劃，堅持不懈，提高業務能力，持續關注自己的學科領域以更好地判斷選題價值，服務學者，有意識地策劃選題，實現社會效益與經濟效益雙贏；珍惜社科文獻這一法治化管理、規范化高質量發展的平臺，遵守各項規章制度，努力踐行依法治社戰略舉措，遇事辦事先想規章制度、再思規矩慣例，任何時候都穩得住心神、管得住行為，做到謹言慎行、規范行事，養成嚴守法治紀律、不越底線紅線的好習慣，扣好事業發展的“第一?？圩印薄?/p>

之后，副社長姚冬梅就大家普遍關心的地圖送審等問題進行了細致解答，解決了實際工作中遇到的問題。

最后，全體新員工、新編輯肅立宣誓并齊聲高唱社歌。歌聲與誓言交匯，不僅是初心的昭告，更是奔赴新征程的號角。至此，社會科學文獻出版社2025年度新員工、新編輯培訓在充滿使命感與凝聚力的氛圍中圓滿落幕。