石家莊引才聚才真拼了：在企業工作，拿事業編制

（來源：河北新聞網）

轉自：河北新聞網

半月談記者 閆起磊 鞏志宏

“沒想到提交申請第二天，30萬元購房補貼就全額到賬了。”西安交通大學博士畢業后，張永強到石家莊一家電子信息公司入職，他說，之所以選擇石家莊，除了看好當地電子信息產業發展勢頭外，人才利好政策也是重要原因。

近年來，河北省石家莊市持續深化人才發展體制機制改革，將人才戰略和產業發展精準對接，持續構建人才引進、培養、使用、激勵等全鏈條服務制度體系，城市人才吸引力增強，青年人才流入增多，為當地高質量發展提供重要智力支撐。

硬核政策“引才”

張永強告訴半月談記者，他持有人才B卡，就職后享受到每月3000元租房補貼及一次性購房專項補貼。持有人才卡，可免費坐地鐵、逛景點，到指定門店購物消費，還可享受折扣。

2023年起，石家莊出臺“15條人才新政”，并配套印發20個實施細則和8個工作方案，提出一系列務實管用的政策措施，逐步構建起人才全鏈條服務體系，為人才工作注入強勁動能。

石家莊市新華區奧火創業孵化基地工作人員在為創業者辦理業務 牟宇 攝

實施人才工作“一把手”工程，高起點統籌推進人才工作；出真招、出實招，拿出“真金白銀”引才攬才；實施人才安居工程，建成投用各類人才住房2.4萬多套……其中，石家莊拿出一定數量的事業編制，吸引高層次人才創業或到企業工作。

今年入職石家莊一家生物醫藥公司的宋博成為“以編引才”政策的受益者。宋博告訴半月談記者，他目前在企業工作，但石家莊給了他事業編制的保障，在3年聘期期滿且考核合格后，他可以選擇繼續留企工作，或按有關規定和程序調入事業單位。

利好的人才政策，為當地企業引才育才打通了便捷通道。河北普興電子科技股份有限公司副總經理郝東波介紹，公司主要從事半導體外延材料研發生產，這個行業技術更新迭代速度較快，需要不斷補充新鮮科研力量。得益于石家莊的人才政策，目前企業人才綠卡持有人員超過60人。

創業平臺“聚才”

“菌種相當于乳業的芯片。”在位于石家莊市鹿泉區的君樂寶乳業集團股份有限公司的乳酸菌菌種資源庫，王世杰正在查看培養皿上菌株的生長情況。王世杰告訴半月談記者，過去，國內乳業的菌株嚴重依賴進口，他入職后，持續就具有我國自主知識產權的本土菌株選育開展技術攻關，目前公司已建成擁有1000多株優質乳酸菌的菌種庫。

鹿泉區委組織部副部長王佳佳介紹，鹿泉是石家莊市的組團區，近年來形成以休閑旅游業為引領，電子信息、綠色食品、智能制造三足鼎立的現代產業發展格局，全區人才綠卡持卡人員超萬人，人才對當地高質量發展的支撐作用日益凸顯。

以產聚才、以才興產。石家莊聚焦生物醫藥、新一代電子信息、先進裝備制造、現代食品、現代商貿物流等五大重點產業集群，多措并舉推動產才融合，夯實發展新質生產力的人才支撐。

丁煥弟2019年從北京大學博士畢業后，到石藥集團從事新藥研發工作。“石家莊生物醫藥產業基礎雄厚，企業擁有完備的創新平臺，研發人員的靈感和發現可以很快得到驗證。”丁煥弟目前已成長為一個科研小組的負責人，取得10多項研究成果。

石藥集團所在的石家莊高新區是石家莊生物醫藥產業的主要承載地。高新區黨工委委員、組織部部長王金輝介紹，圍繞生物醫藥等產業發展需求，高新區為人才發展搭建全鏈條、多層次干事創業平臺，目前已形成由40家眾創空間、22家孵化器、5家加速器及若干專業園區組成的完整孵化鏈條，引進河北清華發展研究院等一批科技成果轉移轉化平臺，建立了一批重點實驗室、研發中心、博士后工作站等人才創新平臺，可以讓他們盡情施展才華。

近年來，石家莊持續完善人才發展生態、構建起人才集聚的“強磁場”：堅持面向全市經濟主戰場，擇優選派115名優秀青年專業人才支持高新區、經開區、鹿泉經開區等建設，讓開發區成為高端人才集聚的主陣地；選派各級科技特派團精準對接，助力專精特新企業創新發展，省市科技特派團累計推動349項科技成果轉化；引進80名產業領軍人才，支持科研經費1.5億元，直接帶動經濟效益14.1億元……

服務保障“留才”

“生物醫藥研發風險高、投入大、周期長，在公司初創時期更需要支持。”作為石家莊人才A卡持有者，徐蘭舉創立的河北納科生物科技有限公司享受到一系列產業支持政策，“去年，一家銀行授信給企業500萬元貸款，只需提供人才證明文件，貸款利率較低，還能疊加享受區里50%的利率補貼。”

為更好留住人才、實現人盡其才，石家莊持續創新政策，強化要素保障。圍繞高層次人才創業項目上下游關鍵技術、產品、應用場景等配套所需，為高層次人才創業補鏈延鏈。設立“天使投資引導基金”、實施“人才貸”，破解人才創業資金難題。實施興石英才計劃，對入選者實施專項資助、項目支持、工作津貼、服務保障等。

為解決人才生活的后顧之憂，石家莊從“衣食住行用”多方面完善人才服務保障體系。在鹿泉區，人才綠卡“惠享”聯盟門店達100多家，涵蓋購物、餐飲、健身等日常消費需求。在高新區，2024年以來新建了12所中小學校，為青年人才流入后子女就學問題提供保障。

截至目前，石家莊辦理人才綠卡超13萬張，已搭建起全域化、多層次、差異化的人才綠卡服務體系。2024年，石家莊常住人口凈流入3.28萬人，連續3年實現正增長，青年人才流入總數超10萬人。