醫院人滿為患，為什么卻開不出工資？

這兩年也不知道是怎么了，很多行業都在說開不出工資了，錢從來沒有像現在這樣難賺過；

錢難賺，工資開不下來，很多人開始過上了摳搜的生活！

多地醫院開始降薪！

醫院不賺錢大概是最不能讓人理解的一件事，因為不管啥時候生病去醫院都能看見醫院人多到擠不下；

大大小小的醫院都是這樣，很多人抱怨看病難，藥費貴，而且醫院也是不賒賬的，怎么會發不下來工資呢？

昨天看到一家醫院通知員工實發工資打6折，當時就寫了篇文章，但幾個小時以后文章就被處理了，難道醫院根本沒降薪？

可是那篇文章下面有很多醫護人員留言，他們確實降薪了；

山東的醫生說，他所在的某鄉鎮衛生院工資都打五折了，還欠4個月，公積金也斷繳了；

有人反問：鄉鎮衛生院不是有補貼嗎？

有補貼不假，但補貼大多沒有用到醫護人員的工資上，而是惠及了底層百姓；

這些補貼經費大多用在了預防疫苗接種，藥物補助，應對突發公共衛生事件上了；

就拿新冠疫情來說，當時我們做核酸、打疫苗都是免費的，這些都是國家的補貼；

所以，補貼并沒有惠及到醫護人員的工資，像鄉鎮衛生院更像是公益看病的地方，虧損是在所難免的。

這兩年，有些地方日子也不好過，很多衛生院開始自負盈虧了，所以更難！

上個月底，另一家醫院也發布通知，醫院面臨階段性資金壓力，所以，績效要打八折；

還有的醫院從今年4月份開始砍績效，由此來看，醫院降薪潮是真的！

去醫院看病的人那么多，醫院為什么還發不出工資？

相信很多人都有這個疑問，不止是外行人，就連他們醫療人也說，行業疑似進入寒冬期，公立醫院開始整合兼并，私立醫院關門倒閉；

所以，醫護人員降薪勢在必行，同時很多醫院為了保證醫生的工資已經開始向銀行申請貸款了。

醫院發薪難的背后是一系列的復雜問題，簡單來說，有2點影響最深；

其一就是，這兩年國家開始推行藥品和醫用耗材集中采購，不再有價差利潤；

過去這部分差價是很多醫院用來維持經營的重要支柱力量，而且現在為了避免過度醫療，很多檢查能省則省；

但那些設備也是有高昂的維護成本的，另一點就是醫保，現在醫保報銷的比例挺高的；

很多地區醫保基金已經收支不平衡了，也就是說，醫保基金很難及時給醫院回款，如此一來，醫院需要墊付，就會出現階段性資金壓力！

但小編相信，這些困境都是暫時的，等到醫保給醫院回血，工資也就發下來了。