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      烏軍總司令訪談錄:烏軍進攻行動與俄國動員,回顧、審視與展望

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      LB.ua是一家烏克蘭獨立媒體,其首席編輯索尼婭·科什金娜2026年1月采訪了烏軍總司令西爾斯基,并于18日發布了采訪的專題文章。

      據稱,LB.ua與西爾斯基每隔10到12個月見一次面,“對一對表”,“毫無保留、直截了當地聊聊當前真實情況。”

      西爾斯基此次受訪時間長達一個多小時,坦率地談了許多關鍵問題,從回顧2025年戰況到現實戰場的困難及應對方法,從俄國征兵到烏軍改革,烏俄無人機技術的對比,等等。

      西爾斯基認為“敵人計劃大幅提升生產能力,每天使用多達1000架無人機。”“俄國動員潛力超過2000萬人,目前已有450萬人接受過訓練,可隨時投入。”“2026年,俄羅斯計劃征召40.9萬名現役人員”。

      西爾斯基沒有完全否定通過外交實現和平的可能性,但指出:“目前沒有任何跡象顯示俄羅斯人有意停手。他們早已制定了詳細計劃,而總司令的責任,就是打贏這場戰爭。”

      總之,這次采訪的信息量豐富。因此,在這里將原文展示出來。

      文章原標題是《烏克蘭武裝部隊總司令西里斯基:“我們沒有看到敵人準備和平談判的任何跡象”》。

      以下是采訪原文的漢譯,黑體字是科什金娜的提問與表述,淺色字體是席爾斯基的回答。

      2026年,俄羅斯計劃征召40.9萬名現役人員”

      我們有個習慣:大約每十個月進行一次訪談,“對一對表”。這次本來計劃總結2025年,但稍稍推遲了。那就從原計劃開始吧:現代戰爭要求不斷變化和適應。您認為2025年最重大的變化有哪些?最大的成就是什么,最大的挑戰又是什么?

      敵人任何計劃都沒能實現。還記得他們放出多少豪言壯語,說要在夏天前、新年前結束這場“特別軍事行動”……光某些方向我就記得有六七次聲明。他們野心勃勃,想全面占領我們的國家。但全都落空了。我認為,這就是我們最大的成就。

      那不足之處呢?

      不足之處在于,我們沒能收復失地。

      2025年,烏克蘭國防軍全年處于戰略防御態勢。從防御角度看,我們對如此大規模挑戰的準備程度如何?

      我們確實在敵人占有人員、武器、裝備、彈藥等多方面優勢的條件下,開展了戰略防御行動。與此同時,在防御大框架下,我們也實施了進攻行動和局部進攻作戰。正是這些行動,徹底打亂了敵人的所有計劃。

      我要提醒一下,2025年3月,我們主動進入別爾哥羅德州作戰,迫使敵人抽調大量兵力,防止我們向其縱深突破。

      直到夏天,我們在庫爾斯克州格盧什科夫區持續展開主動進攻,又一次迫使敵人保留并調動原本集中用于蘇梅方向的兵力。那是約7萬名精銳部隊,本打算用于其他方向的大規模進攻。現在這些兵力全部用來應對我們在庫爾斯克州的行動。事實上,空降部隊和海軍陸戰隊的調動,直到2025年夏末才開始。

      此外,我們在多布羅皮利亞方向的反攻行動,徹底破壞了敵人向第聶伯羅彼得羅夫斯克州縱深推進的計劃。還記得嗎?海軍陸戰隊集群(1.8萬名海軍陸戰隊員)從新帕夫利夫卡方向調往多布羅皮利亞,目前在那里陷入無效作戰。這次行動同樣讓敵人的計劃破產。有多少豪言壯語宣稱要“占領”“包圍”波克羅夫斯克、米爾諾格拉德整個聚落區。但多布羅皮利亞行動最終清剿并解放了超過430平方公里土地,敵人損失超過1.3萬人,其中大部分陣亡。

      2025年底,我們在波克羅夫斯克方向的主動行動迫使敵人抽調兵力。當時我們解放了波克羅夫斯克以西超過80平方公里、北部約18平方公里的土地。盡管敵人不斷宣稱“占領”“包圍”,但實際情況并沒有改變。

      澤連斯基總統說過,對俄羅斯人來說,年底前拿下波克羅夫斯克至關重要,好向美國人展示成果。

      庫皮揚斯克行動中也有大量關于包圍和完全占領該市的聲明,但實際情況我們都清楚。

      然而遺憾的是,進攻潛力并不在我們這邊。從敵人的行動分析,哪些因素讓他們保持并擴大這種優勢?我們如何在兵力嚴重不對等的情況下抵消它?

      確實,侵略國的人力資源遠超我們。我們知道他們的動員潛力超過2000萬人,目前已有450萬人接受訓練,可直接補充部隊。這自然給了他們在兵員補充上的巨大優勢。

      盡管如此,敵人在2025年超額完成動員計劃(超過100%),征召了40.6萬人用于各部隊補充,但我們仍把敵人的進攻集群人數控制在71.1萬人左右近半年時間。他們無法進一步增加兵力,盡管計劃全部完成,原因就是他們的損失遠高于預期——約41.9萬人。

      也就是說,他們動員得多,死傷也多。

      一方面,這破壞了他們發動高效大規模進攻的計劃;另一方面,迫使他們拆解戰略預備隊或用于補損。他們原計劃組建14個師,結果只組建了不到一半,而且不完整。資源全用來填補損失了。

      今年他們會繼續擴軍嗎?

      當然。他們計劃至少再組建11個師,繼續完成去年未竟的任務。

      他們實際能組建多少師?

      計劃征召40.9萬現役人員。

      烏克蘭和俄羅斯都進入了極度消耗階段。這不是玩笑——情況已經到了極限

      “普通無人機質量我們占優,光纖無人機我們還在追趕”

      我們轉向了軍團體制。這實際帶來了什么改變?外界評價差異很大,想聽聽您的看法。

      軍團改革是在激烈作戰中推進的,過程非常艱難。為組建軍團和配套力量,從各崗位調動了超過3.6萬名軍人,進行戰斗和作戰訓練,成立了軍團指揮部和配套單位,所有這些都經過了系統準備。軍團指揮部接管了指定防區和部隊。

      這大大減輕了指揮負擔。此前管理層依賴臨時組建的作戰-戰術集群,軍官以輪換方式短期任職,脫離原崗位,影響指揮質量。軍團改革讓管理體系得到規范和減負。

      軍團指揮官擁有固定數量的下屬旅,對前線兵員數量、保障和使用有更強控制力。這在作戰效率和后勤保障上給我們帶來了顯著優勢。

      但要提醒,2025年只是第一階段。

      是的。現在我們還沒真正以軍團規模作戰。

      盡管作戰激烈,我們已進入第二階段:開始把旅歸建到各自軍團指揮部,在條件允許的地方進行。計劃一年內完成。

      2025年哪些技術實現了突破?缺了什么?

      這是一場技術與經濟的較量,誰更快、更強誰占上風。尤其體現在無人機改進、數量激增、質量提升、性能優化上。這影響了戰爭所有領域,包括部隊運用方式。前線縮短、戰斗隊形縱深加大、隊形構建方式都變了。

      現在已沒有經典的連級、排級支撐點,而是由縱深和正面梯次聯合的陣地,人員配置有限——因為無人機對人員的殺傷能力改變了戰場形態。

      第二是人工智能。它發展迅猛,已滲透所有方向,尤其武器運用。我們看到帶AI的無人機能自主捕獲、跟蹤并摧毀目標,減少人為因素,提高命中率。

      還有自動武器——地面和防空的自動火炮,效率大幅提升。

      這也延伸到決策過程,AI簡化方案搜索,是核心優勢。類似領域還有很多。

      誰在技術迭代上更快、更有效——我們還是敵人?誰在規模化上更勝一籌?

      這是持續競爭。有時我們領先,敵人追趕。比如FPV無人機:我們先用,起初絕對優勢。后來敵人趕上數量和質量,現在大家用的類型都差不多。

      然后是光纖無人機,遺憾敵人先占優勢。他們先用、先優化。現在光纖仍起決定作用:抗電子干擾、距離更遠、質量更高、晝夜可用。隨之而來的是殺傷區擴大、戰術變化。我們有些控制區白天歸我們,晚上卻被敵無人機壓制。

      普通無人機可用電子戰壓制,光纖只能靠物理摧毀或攔截無人機。這又是技術競賽,誰的優質系統多,誰就占上風。

      1月中旬,無人機力量對比誰占優?

      數量大致持平,關鍵看質量。普通無人機我們質量占優,光纖方面我們還在追趕。


      “下一步——轉向空中疏散和空中運送”

      關于地面機器人綜合體(NRK)的反饋差異很大。在哈爾科夫方向,大家贊不絕口,說它是后勤首選。在波克羅夫斯克方向,贊揚和批評都有,主要集中在通過性上,即使現場改裝過。您如何評價這種技術及其前景?

      這種技術只會繼續發展。地面機器人綜合體的數量會增加,質量會提升。

      但別忘了,任何NRK都是敵人和無人機的優先目標。它主要用于后勤(現在也開始用于作戰)和人員疏散。

      相比普通車輛或裝甲車,它體積小,生存率更高。但體積小有時也限制了速度和通過性。

      “讓所有想裝備NRK的都交給我們”。訓練地面無人機飛行員的一天

      我預計下一步會轉向空中疏散和空中運送。我們已有強大無人機樣本,能直接在低空執行運送和疏散任務。

      首先是“吸血鬼”嗎?

      “吸血鬼”是多功能平臺,既能打擊敵人,也能運送食物和彈藥。我說的是載重超過130-150公斤的更強型號。當然,地面系統也會發展,但我認為空中平臺會占主導。

      敵人對戰斗經驗的分析體系非常成熟。您認為我們至少趕上了嗎,甚至超越了?現在我們的機制如何運作?

      當然,我們有分析機制,所有指導文件都規定了這一點。這是每一次行動、每一天作戰的必備環節,我們會進行戰后回顧和行動剖析。根據分析結果,制定部隊任務。這是標準流程。

      是的,但實際執行差異很大。

      一切取決于指揮官的經驗和認識——必須認真對待,而不是走形式。因為所有行動規劃都基于對敵人能力、意圖以及我們自身能力的分析。

      “去年我們給俄羅斯造成150億美元損失”

      2025年另一個亮點是我們開始在敵方領土上積極打擊。您如何評價這些行動的強度和實際效果?

      深度打擊是我們的一大強項,這點敵人、伙伴和盟友都承認。我們用相對廉價的手段造成巨大損失。比如2025年,我們打擊了719個目標,給敵人造成超過150億美元損失。我們大幅削減了他們的石油開采。而石油是俄羅斯主要出口來源,也是軍事預算的核心。

      石油收入我記得是1300億美元,2025年俄羅斯軍費預算1750億美元。我們實際上在切斷他們的戰爭資金來源。所以深度打擊發揮了關鍵作用。

      我們有許多經典案例,精準打擊純軍事目標。大家都記得“蛛網”行動……

      “蛛網”?那次行動讓大家都很振奮。

      ……以及摧毀敵方煉油設施。即使是我們對敵方破壞我國能源基礎設施的回擊,也讓他們付出代價。

      他們對平民實施恐怖襲擊,我們只針對影響其戰爭能力的點——煉油廠、鉆井平臺。這完全不同。

      我們對敵方打擊我國能源的行動進行了對等回應。最近幾次打擊甚至讓別爾哥羅德州大面積斷電。

      可惜,這對當地居民抗議情緒影響不大。

      但至少不會讓他們更樂觀。

      沒錯。

      不能不問您對米哈伊爾·費多羅夫出任國防部長的看法,您和他需要密切合作。總統給他布置了護天、技術、后勤等任務。他本人也提到部內審計、為旅配備無人機和技術優先。您認為優先順序應如何?您整體怎么看?

      首先,我想祝賀米哈伊爾先生就任這一崇高而重責的職位。我在他獲議會通過后就表達了祝賀。祝他成功——這涉及軍隊保障、技術突破、數字化轉型、提升武器和無人機性能的巨大工作,正如我們討論的。

      再次強調:戰爭不僅是戰場較量,更是經濟和技術競賽。在這種情況下,他需要全力推動烏克蘭武裝部隊技術水平提升,提供高質量高技術武器,讓我們在戰場上占優。同時完成總統、最高統帥交給他的所有任務。我們會全力協助。

      也就是說,不會因為他是文職年輕人,而軍方都是老將就產生沖突?

      國防部的工作正是他的強項。他有豐富經驗,我希望他能充分發揮。

      關鍵是明確分工,各司其職。

      完全同意。

      “未滿編指標比七個月前好多了”

      來說說當前熱點。現在很多人說部隊未滿編導致前線危機加劇。這判斷客觀嗎?如果有危機點,首先是未滿編還是其他因素?

      補員和動員對任何軍隊都是敏感話題,不能簡單用數字說話。它直接影響戰斗力,也會被敵人用于信息戰——他們密切關注我們的動員結果和問題,有時確實得手。

      我能說的是:現在的情況比七個月前好得多。

      為什么改善?

      主要是領土征兵中心工作更規范、指揮官態度更好、全國防力量各環節配合更順暢——從補員過程、訓練到對待新兵的態度。我們知道,問題往往出在對動員人員的態度不人性化上。

      人性化態度是一方面,動機也很關鍵,尤其是強制動員的人員。

      當然,從平民到軍人這個轉變對很多人來說很痛苦。我們必須盡力讓過程更順暢,避免極端后果,比如擅離職守。

      把平民轉變為合格戰士、能保衛祖國的軍人——這是我們的責任,要讓這個過程盡可能人性化和可接受。

      哪里做得好,擅離職守和違紀就少;哪里有問題,首先要查指揮官或征兵中心工作人員的責任。根源都在違規。

      積極開展招募的旅,補員指標更好,對嗎?

      沒錯。現在每個指揮官都希望招到有準備、有意愿的軍人,他們理解戰場形勢。

      訓練是雙向的:教官要傳授戰場經驗,學員要全力吸收——這關乎生存。訓練水平直接決定生命安全。

      未滿編確實會直接影響戰場。比如年底的小組滲透;城市解放后管道里還剩60名俄羅斯人。這都是未滿編后果。同樣,我們的突擊行動有時人數只有軍事理論要求的一半甚至三分之一。

      動員和補員水平直接決定部隊戰斗力和任務完成能力。

      怎么解決?您說七個月來情況改善了……

      是的。我們每月補員數量已穩定達到計劃水平。第一點。其二,擅離職守率下降,這相當于額外補員,減輕動員壓力。

      12月LB俱樂部會議上,基里洛·布達諾夫說“動員徹底失敗”。他認為關鍵問題是信息宣傳。您怎么看?什么阻礙我們更有效動員?

      我同意,信息宣傳應助力動員,提升武裝部隊威望——我們正與在武器、兵力和彈藥上占絕對優勢的敵人作戰,卻能有效反擊,給他們造成巨大損失。我相信沒有哪個國家能承受這種損失。但我們的信息宣傳不知為何總偏負面。

      有時我們不公開報道進攻行動,是為了保護戰士生命。當OSINT成為主要情報來源——誰發了什么視頻、寫了什么——這可能帶來致命后果。

      另一方面,我們守住并解放庫皮揚斯克、消滅大量敵人、打破敵進攻計劃、從前年9月起守住波克羅夫斯克-米爾諾格拉德聚落區17個月,這些卻很少被突出報道。負面扭曲信息卻層出不窮。

      拿庫皮揚斯克行動為例。一有成果,內部就爭誰功勞大。國家層面突出某些人,現場卻完全不同。我不點名,您也不會評論。但視角差異太大。

      我感謝所有參與解放庫皮揚斯克的軍人。那是兩個緊密配合的行動:第一,解放接近地、隔離北部和西北部,切斷敵人滲透通道,建立可靠屏障;第二,直接清剿城市各區。這兩個行動同時進行,各有指揮官,但同樣重要。

      誰發揮了關鍵作用?您的評價。

      我不點名。可以列出幾十個指揮官。我只想感謝第二國民警衛軍軍團所有軍人,他們用本部和配屬部隊清剿城市、搜捕殘敵。對所有人致敬。

      但為什么要公開部隊編制給敵人看?

      或許是這樣。

      “擅離職守返回者也可分到積極作戰部隊,包括空降突擊和突擊部隊”

      談談擅離職守。有沒有新舉措鼓勵返回?您認為目前最尖銳的問題是什么?

      我們研究了各種方式鼓勵返回。有正式程序:擅離職守者可自行返回原單位或轉其他單位。

      我們設立了儲備營,他們可直接去那里,返回后繼續服役。

      對逃避者當然要追查、立案。但即使這階段,只要有意愿,仍可返回。

      另外,提升訓練中心條件、后勤、飲食、住宿安全(訓練場也是敵目標)——這是另一路徑。

      最重要的是公正動員和人性化對待:從軍士、教官到部隊長,全程如此。

      最近《公共》報道引用總參消息,說擅離職守返回者只能去空降突擊或突擊部隊。想確認:僅限這些,還是包括其他?

      包括其他。

      怎么分配?

      優先補最熱方向的部隊。那里戰斗激烈,損失大,需要補員。所以返回者可能去空降突擊、突擊、機械化或領土防御部隊。

      但擅離職守人數還在倍增……我都不想說具體數字。

      這與戰斗強度、前線形勢和談判進程相關。

      如果轉單位機制更靈活(現在很難),擅離職守會不會少些?

      可能。但別忘了在打仗。從積極作戰旅轉到相對平靜的旅,客觀上難。

      但這不是新問題。

      不是。但戰爭沒取消。

      不積極作戰的方向,轉單位方式很多,您知道,我們上次聊過。

      **總參有沒有新想法,比如給長期作戰(超六個月)的人員更多休息?戰爭若持續,這必須解決。**

      必須解決。大規模入侵前,通過輪換解決:旅撤出休整、休假、恢復技能。

      現在敵人多方面占優、戰斗激烈,輪換不總能實現。

      但休假仍在繼續,即使積極作戰中。部隊會安排計劃休假,不停歇。

      計劃休假通常10天。

      不一定,但常見。

      這有兩面性:我們人少,敵人數量占優,必須最大化利用資源;但人不休息,戰斗力下降更快。

      所以休假是唯一有效方式。另外,旅內分隊輪換:前線分隊撤后方休息休假。有些營整建制撤出補員,更易安排。

      可惜當前條件無法全面保障。

      我找到您4月訪談一句話:“我們不能容忍把士兵隨便扔進戰斗送死的人。”什么時候把“最小化人員損失”納入部隊效率標準?

      這是核心標準之一:損失水平和指揮官對部下的關心。還有深思熟慮的作戰組織。不關心部下的指揮官,我會撤職。

      第二是撒謊。隱瞞真實情況會導致失地和更大人員損失。

      上次我們聊過,指揮官常虛報人數,怕挨批。您親自巡查前線核實。情況有改善嗎?

      確實改善了。我們清楚前線實際人數。從連級到總參都有電子統計,隨時可查電子地圖。

      當然仍有不實情況,要么故意瞞報,要么情況不明。但大幅減少。

      順便,2025年我們損失下降13%,敵人損失大幅上升。2024-2025兩年,敵人總損失超85萬人(含陣亡傷殘)。這證明我們作戰有效。

      **“突擊部隊在古利亞伊波列方向救了局面”**

      總結人力使用……突擊旅常被稱“消防隊”,被迫去救固定守區旅的火。

      比如102領土防御旅,從2022年起守古利亞伊波列。他們疲憊、減員,但熟悉地形。如果及時輪換或補員,就不用滅火了。

      您提到古利亞伊波列,是的,他們長期堅守。但2022年起那方向基本平靜。動用突擊部隊是迫不得已——前線被突破,必須堵住。

      您提到動員人員多是平民,有成功職業背景。分配時多大程度考慮其原有技能?負面例子不少,比如懂無人機卻去開坦克。

      我的命令明確要求:研究新兵平民背景,最大化利用其經驗。懂無人機操作的,別去開坦克。

      開坦克更適合拖拉機手。比如。我們有很多成功案例:平民出身現在指揮團、旅甚至兵種。

      我們知道這些名字。

      是的,不重復。

      我們的軍隊早已是動員制,得益于這種方法,許多人實現了平民經驗的軍事價值。

      補充一點數據:2023年以來,女軍官增長近55%。武裝部隊超5.5萬女軍人服役,2萬文職。在戰斗區約9000人。您怎么評價?這對效率有影響嗎?

      有積極影響。許多軍中職業,女性做得比男性更好。我認為這很正面:無論性別,每人都能發揮潛力、實現愛國愿望,在適合崗位服役。即使嚴酷戰爭中,這也是武裝部隊的正常民主進程。

      這也符合北約標準、時代精神。

      當然。

      您常被指責“微觀管理”,雖有些指揮官如安德烈·比列茨基否認。我們上次聊過,現在動態如何?控制少了還是有變化?

      首先,活躍前線超1200公里,不可能全程微觀管理。

      其次,每級指揮官都有責任:從班長到最高層,都要掌握情況。

      微觀管理只用于真正需要我親自介入的危急時刻:指揮官應付不了,或敵人動用力量需要我立即調資源化解威脅萌芽。

      否則威脅發展成突破,我就無力回天。及時決策——尤其指揮官求助時(旅長可隨時日夜聯系)——這是戰爭特點:需要瞬間反應。高技術戰爭中,局勢變化極快。

      “敵人計劃大幅提升生產,每天使用多達1000架無人機”

      2025年總結聊完了。現在看未來。大家關注和平談判。您怎么看?期待協議,還是認為2026年戰爭繼續?

      我們觀察敵人行動,沒有任何跡象顯示他們準備談判或戰場讓步。相反,戰斗強度上升、進攻集群增加、打擊武器和無人機生產擴大。目前每天生產404架各種“沙赫德”,計劃進一步提升。

      具體提升多少?總體說說敵人計劃。

      計劃大幅增產,每天用1000架無人機。所以我們必須全力破壞這些計劃,給敵人造成足夠損失,讓他放棄進攻主動,創造談判條件——因為沒人會跟弱者談。

      我們軍人、武裝部隊的任務:繼續有效作戰,最大削弱敵人戰斗潛力——人力、武器、生產能力和雙用途產品。

      敵人“伙伴”——伊朗、大國、北金——在武器總量中占比如何?俄羅斯本土生產能力如何?聽說伊朗供了30億美元導彈。

      僅導彈就30億。數字保密,但電子元件主要從大國,技術也大國。彈藥導彈北金供應,伊朗當然也參與。所以俄羅斯經濟潛力仍強。

      彈藥生產速度不降反升,必須重視并采取對策。

      雙方都有2026年計劃。當然計劃是計劃,非對稱回應不能忘。但有消息稱俄羅斯正式計劃2026年在烏克蘭南部大舉進攻。您怎么看這個場景,以及戰爭最可能走向?

      敵人全球目標沒變:吞并整個烏克蘭。所有進攻方向不變,只改期限、武器和兵力數量。他們堅持原計劃。

      所以我們將繼續戰略防御,但明白純防御贏不了戰爭。因此我們會發動進攻,爭取作戰主動權——這能迫使敵人分散大量人力物力應對。

      當然,繼續非對稱行動和特種部隊作戰,它們已證明高效。

      2026年能否出現對我們有利的戰略轉折?條件是什么?

      可能。條件是技術領先、經濟取勝、伙伴盟友支持、建立本土生產——我們有基礎。有多種武器在世界水平上表現優異。

      尤其導彈武器:足夠數量的彈道和巡航導彈。新式武器如激光武器。

      轉向更高技術裝備,減少人員直接參戰,增加機器尤其是無人機系統參與。進一步發展人工智能,提升武器運用速度、反應和決策效率。

      敵人一邊打我們,一邊準備進攻其他國家。LB俱樂部會議上布達諾夫提到,波羅的海國家原計劃2030年,現在提前到2027年。但我們的技術能延緩這個進程。

      這也是伙伴更積極援助我們的原因之一。

      澤連斯基總統多次強調,扎波羅熱核電站和領土問題是談判最大障礙。專門說領土:俄羅斯核心要求(美國有時暗示不反對)是我們完全放棄盧甘斯克、頓涅茨克州行政邊界,甚至未被占領部分。您態度如何?

      我完全支持總統、最高統帥立場——他說的每字都發自肺腑。這是浸透我們軍人、公民鮮血的土地。數千戰士為之獻命。所以國家領導層立場我們完全接受并理解。

      敵人當然會試圖奪取這些區域:盧甘斯克和頓涅茨克行政邊界對他們有象征意義。

      最近聲明已不止于邊界,要繼續深入。我們清楚他們的終極目標:消滅我國。

      我們會盡一切努力,確保2026年(俄方)這些計劃落空。

      是的。

      (完)

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