北京
本報訊（記者邢生祥）近年來，青海省西寧市強化就業優先政策，聚焦產業帶動、供需對接、重點群體幫扶和服務保障等關鍵環節，綜合施策、持續發力，多舉措推動各項就業政策落實落細。“十四五”以來，西寧市城鎮新增就業17.21萬人，農村勞動力轉移就業185.59萬人次。
西寧市建立重點企業用工保障機制，通過“校企合作對接”等方式，為光伏、鋰電、裝備制造等重點企業解決用工需求7.29萬人。大力推進創業帶動就業，先后建成創業孵化基地18家，發放創業擔保貸款12.6億元，扶持3800余人創業，帶動就業1.9萬人。
針對靈活就業群體，西寧市建成9家零工市場、10家零工驛站，推出“時間靈活、工資日結”的彈性崗位，讓更多勞動者從“蹲路口等活干”變成“家門口選崗位”。培育省、市級勞務品牌18個，帶動就業20余萬人次，年人均創收近4萬元。
同時，西寧市構建“需求+培訓+評價+就業”閉環體系，讓勞動者從“能就業”轉向“就好業”。針對新能源、現代服務、高原康養等重點產業用工需求，開展“訂單式”培訓1200余期，培訓內容精準對接企業崗位標準，學員結業后就業率達85%以上?！笆奈濉逼陂g，西寧市新增技能人才5.9萬人，其中高級工以上1.8萬人，勞動者技能結構與產業需求匹配度持續提升。
此外，西寧市擴大社會保險覆蓋面，打破戶籍限制、優化參保政策，推動參保擴面實現全覆蓋。截至目前，西寧市企業職工基本養老保險、工傷保險、失業保險參保人數分別達91.71萬人、51.20萬人、31.18萬人；為3.5萬余名靈活就業人員發放社保補貼3.2億元，減輕靈活就業群體繳費負擔。
來源：工人日報
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